跨企业成本协同环境下目标成本法的改进

传统管理会计中的成本控制方法只关注企业内部的成本控制,无法解决跨企业成本协同问题。本文分析了跨企业成本协同环境下跨企业价值链成本管理的重要性,将传统的目标成本法与作业成本法和开簿成本会计相结合,为跨企业成本协同提供一种新的思路。     

企业网络视角下跨企业边界成本协同探析

一、引言跨越企业边界的战略管理会计旨在改进传统管理会计的缺陷,强调与企业战略相融合,为企业战略规划、实施和控制,尤其强调为顾客、供应商、竞争对手分析和市场分析的相关信息,以确保公司战略目标和财务目标的实现,同时力求使企业取得长期竞争     

跨企业协同战略动因与关系治理的文献综述

目前跨企业协同关系已经成为企业界的普遍现象,也是学术界研究的热点问题。本文对跨企业协同关系战略的研究文献进行了梳理,归纳出国内外学者对此问题的研究形成了六种学派,即定位学派、资源学派、关系学派、演进学派、交易成本经济学派和制度学派。并对各学派关于跨企业协同战略的动因和跨企业协同关系治理模式的主要观点进行了综述,最后提出了对今后研究跨企业协同战略的发展方向。     

社区卫生服务中心团队绩效考核体系探究

社区卫生服务中心团队的绩效考核是促进社区卫生服务体制改革的重要措施,有效的绩效考核体系的建立有助于正确引导社区卫生服务的工作,通过考核结果促进社区卫生服务中心的工作进行调整,从而建立一个规范化、科学化、有效的社区卫生服务中心团队。因此,制定一套公平科学的绩效考核体系,是管理者们重点研究的方向。     

跨企业成本协同环境下目标成本法的改进

传统管理会计中的成本控制方法只关注企业内部的成本控制,无法解决跨企业成本协同问题。本文分析了跨企业成本协同环境下跨企业价值链成本管理的重要性,将传统的目标成本法与作业成本法和开簿成本会计相结合,为跨企业成本协同提供一种新的思路。