高校科研经费三维一体的立体管理模式

随着我国创新型国家建设战略的实施和产业结构的调整,作为我国科学技术的研发核心,高校承担的科研项目和筹措的科研经费均呈现大幅增长趋势,科研经费已成为高校重要的资金来源。虽然科研经费的管理不断加强,保证了科研项目的顺利实施,但高校对科研经费管理仍然重视不够,制度不够健全,执行不够规范,使用效益低下,极大地制约了高校科研水平的提高和科研人员积极性的发挥,严重影响了高校科研事业的发展。如何加强高校科研经费的管理成为当前各高校普遍关注的热点。从高校科研经费管理的利益相关者本身出发,探究影响提高科研经费使用效益的因素,并提出具有针对性和建设性的对策与措施,对高校科研经费的管理具有重要的现实意义。     

检察机关如何树立与服务经济发展相适应的执法理念

随着经济社会形势的发展,人民群众对检察工作的期望和要求越来越高．充分发挥检察职能服务经济社会发展．是检察工作当前面临的重大任务,也是检察机关落实科学发展观．树立与服务经济社会发展相适应的执法理念的具体要求。     

论社会生产体的逻辑结构及其发展规律

随着现代社会生产高度专业化和高度综合化的加强和发展,它的有序性、整体性、内在联系和动态平衡规律,便日益清晰地表现出来,必然构成一个由人的各种生产活动所组成,层次和系统越来越多,整体性要求越来越高的大生产有机整体系统;必然促使我们用新的科学方法——系统论来认识、研究和探讨…… 如今,以大工业为基础的现代化社会生产的发展,将主要依靠科学的发明创造及其在技术上的应用,依靠劳动者的智力。所以,精神生产作为人类自身生产和物质生产两者的中介,愈来愈成为整个社会生产进行的基本条件和发展动力。在这一动力的推动下,整个社会生产体系统又形成一个往复循环,不断更新代谢的过程,促成在时间上必须首尾相接,互为起点和终点,进而构成社会生产有机体系统内部运动在时间上的制约关系……。这就表明:从活劳动到物化劳动的转化,又从物化劳动到智力劳动的转化,是劳动主客体矛盾运动的必然结果,是现代社会生产力的主动轮。还可以证明:我国现代社会生产有机整体系统的逐渐形成,标志着人类物质文明和精神文明进入了新的发展阶段。     

高校科研经费三维一体立体管理模型构建——基于利益相关者理论

随着高校科研经费逐年大幅增长,科研经费占高校总收入的比重不断上升,提高科研经费的使用效益成为高校科研工作管理的关键。本文借鉴利益相关者理论,以提高经费使用效益为目标,以经费管理的各利益相关者为切入点,构建了经费管理的三维一体立体管理模型,对提高高校科研经费管理水平具有重要的现实意义。     

基于集中日志分析的企业网智能网络安全防御模型

<正>一引言随着互联网应用的蓬勃发展,企业网信息服务快速增长,网络环境日益复杂。为了保障企业网的高效安全运行,网络安全问题也越来越重要。由于企业网服务对象的特殊性,对于企业网网络攻击经常来自网络内部。常规的防火墙、入侵监测等安全防护设备,很难针对来自内网的攻击起到应有的保护效果。即使这些设备发现了某些入侵的迹象进行预警,还需要网络管理人员根据相关信息手动地部署防御措施,工作量大,效率比较低,导致网络防御的延迟,给入侵者实施入侵提供了足够多的时间。     

先进控制技术在石油化工工业中的应用

一、前言石油化工工业是国民经济的支柱产业,又是资金密集、能源密集和技术密集的产业,它伴随着共和国的诞生而成长。但是,我国相关企业与国际先进石油化工企业相比还是有很大的差距,总体技术水平     

关于中小企业业务定价问题的思考

信贷价格是商业银行经营管理体系的核心组成部分，对中小企业确定合理的信贷价格，不仅可以提高银行的价值创造能力，还可以在支持中小企业成长中收获社会效益的同时，为银行培育忠实的客户群体。定价如果不合理，或者会使中小企业客户“望而却步”，商业银行无法成功销售自己的产品和服务而获取收益；或者造成收益不能弥补信贷风险和成本支出时，银行将无法充分计提各项损失准备，损失直接侵蚀银行资本，威胁其持续经营。因此，提高定价能力、制定合理的信贷价格，对于银行来说至关重要。[编者按]     

搞好国营大中型企业的政策取向与近期目标

自党的十一届三中全会以来,以增强企业活力,特别是增强国营大中型企业活力为中心的城市经济体制改革,取得了很大成绩。国营大中型企业在管理体制和经营机制上发生了明显变化,企业活力有所增强,为国民经济的持续发展做出了重大贡献。但是,由于多年积累的一些深层次问题尚没有完全解决,制约企业增强活力的因素依然很多,造成不少企业困难重重,现有政策和措施未能解决经济生活中深层次的矛盾。     

企业搞不活的原因分析及根治建议

目前,国营大、中企业搞不活的表现,有以下几点: 第一、经济运行机制存在弊端; 第二、利改税不完善; 第三、经济法不健全; 第四、政策多变; 第五、管理体制的弊端; 第六、经济责任制问题; 第七、缺乏能人管企业; 第八、产品质量不过硬; 第九、企业的车间无活力; 第十、企业缺乏实权。 现提出分析及根治建议如下: