大数据时代下企业管理模式创新研究

随着数字化技术的不断发展,大数据时代的发展也呈现出了裹挟之势,在新的时代背景下,企业要想在日益激烈的竞争环境中站稳脚跟,就要提供自身的管理模式和管理方向,吸收借鉴传统管理机制中的有效经验,然后建立符合新时代的企业管理机制。本文针对大数据时代下企业管理模式主要研究内容、大数据时代的定义和特征进行了简要的分析,并且针对企业管理模式更替的创新形式展开了讨论,最后建立了大数据时代背景中企业管理模式的创新模型,旨在为企业管理人员提供有效的项目意见,提供参考。     

中国酒业企业提升原产地形象的策略

酒类产品具有自身产品特性,随着中国酒业企业国际化进程加快,原产地效应在中国酒企的国际市场营销中发挥着越来越重要的作用。本文旨在通过讨论中国酒企国际化中的现状及基于原产地形象的原因分析,提出相关的提升形象策略。     

基于管理职能视角的知识型企业绩效模型探讨

以知识型企业为研究对象,从管理的计划、组织、控制、激励职能出发构建体现知识管理能力和企业绩效之间关系的结构模型,为知识型企业管理实践提供指导。     

高管团队异质性与组织二元性的关系研究

本文基于注意力基础观视角,探讨高管团队异质性与组织二元性的关系,并首次提出以平衡的高管团队注意力为中介变量,引入高管行为整合及CEO权力地位为调节变量,从而建立起高管团队异质性与组织二元性关系的概念模型,提出相关研究命题,并对理论模型的相关应用及未来研究提出建议。     

有关我国住房金融管理的探讨

改革开放以来,我国住房制度改革总体上经历了三个阶段:一是二元住房制度并存时期(1978～1998年),二是住房制度由二元向一元转变时期(1998～2003年),三是市场化住房制度的完善时期(2003年至今)。以上每一阶段的住房制度改革都为我国的住房金融体制改革提出了相关要求,也提供了相应的动力,因而住房制度改革的过程能够折射出我国住房金融体制改革的脉络。通过现阶段我国住房制度改革的任务与要求,我们也可以对我国住房金融体制改革的趋向做出判断。