论企业与员工关系的新模式

<正>21世纪,企业与员工之间的关系需要靠新的游戏规则来确定,这种新的游戏规则就是企业与员工关系的新模式以劳动契约和心理契约为双重纽带的战略合作伙伴关系。一方面要依据市场法规确定员工与企业双方的权力、义务、利益关系;另一方面又要求企业与员工一道建立共同远景,在共同远景基础上就核心价值观达成共识,培养员工     

县域经济动力系统建构

发展县域经济,必须对县域的动力系统重新建构,分析其动力基础。当前,县域经济的动力主要有观念更新、资本投入、市场完善、改革创新、科技进步等方面。各级政府部门只有增强服务意识,建立落实机制,主动为县域经济发展提供强有力的支持和完善的服务,把人民的智慧和力量凝聚起来,才能形成县域经济发展的强大合力。     

循环经济与生态工业园区产业集群

循环经济是一种生态型的经济模式。工业园中的产业集群,鼓励建立生产者、消费者、分解者之间的生态网络,变产业链为产业环,节约了资源、将环境污染降到最低水平。园区企业能否具备竞争力是生态工业园成功的关键。     

努力构建和谐的企业责任文化

经济学家理查德·帕斯卡尔说:"逐渐地,国家的强盛将由该国公司的竞争力决定。"企业在社会生活中扮演着日益重要的角色,因而企业生命体(社会的一个细     

岳阳融入长江经济带的思考

建设长江经济带是党中央的重要战略部署。岳阳要融入长江经济带,必须要发挥好自身具备的优势,迎接发展建设过程中的挑战,选择好融入长江经济带的发展路径。     

推进新农村建设应注重生态文明

目前中国新农村建色中生态文明严重滞后,制约新农村建设的推进,要充分认识推进新农村建设注重生态文明的必要性,正确地分析农村生态文明建设滞后的原因,树立生态文明意识、转变农业经济发展方式、理顺农村生态环境管理体制。     

构建洞庭湖生态经济区的思考

构建洞庭湖生态经济区是建设"四化两型",推动科学发展的客观要求;是区域经济一体化的内在趋势;是增强发展后劲,实现跨越发展的必然选择。构建洞庭湖生态经济区具备农产品保障优势、生产要素供给优势、生态安全优势、产业支柱优势。要构建好洞庭湖生态经济区必须发展现代生态农业,形成生态农业产业链;走新型工业化道路,建设生态产业集群;突出地域特色,发展现代生态旅游业;注重城乡统筹,建设宜居生态城镇集群。     

比较优势与动态竞争优势

传统的比较优势理论是一种“静态的比较优势”理论。要动态地、历史地看待具有比较优势的传统产业，后发展地区要学会利用本地高素质的劳动力和其它有利因素，形成新的比较竞争优势，最终形成动态竞争优势。