我国多属性会计计量模式浅析

在财务会计中,按历史成本计量是一条重要的原则.通过对历史成本等五种会计计量模式以及历史成本与公允价值、现行成本、现行市价、可变现净值与公允价值之间的辨析,提出了五种会计计量模式.并对多属性计量模式中计量单位的选择进行了分析.     

生态会计发展的问题与对策探讨

生态会计对于应对全球环境问题,实现人类可持续发展具有重要意义。但目前我国生态会计工作中存在理论基础不完备、政策措施不完善、企业的生态环境意识不强等问题,需要通过加强生态会计理论和方法的研究、完善对生态会计工作的监督、实施生态会计职业化建设、进行生态会计的试点等措施予以完善。     

谈内部审计风险成因及防范措施

内部审计同样存在审计风险。本文分析了当前内部审计风险产生的原因，并从各种审计风险产生的原因出发提出了相应的防范和控制措施。     

财务指标统计工作的网络解决方案

20世纪90年代末以来，随着计算机网络技术的极速发展，各种数据信息的处理和传递突破了以往时间与地域的限制，网络化管理已经成为不可逆转的历史潮流。如何借助网络这种沟通快捷、成本低廉的工具，达到有效管理、提高经济效益这一根本目的，是施工企业在管理过程中要考虑的问题。下面我结合自己的工     

谈内部审计风险成因及防范措施

内部审计同样存在审计风险.本文分析了当前内部审计风险产生的原因,并从各种审计风险产生的原因出发提出了相应的防范和控制措施.     

对我国人力资源开发与管理的思考

以全球化和信息化为基本特征的当代社会,人力资源的有效开发与管理,已成为企业发展的关键要素,关系到企业的经济效益乃至经营成败.因此,研究人力资源开发与管理具有重要的意义.本文在分析人力资源开发与管理的地位和作用的基础上,结合我国人力资源现状及存在的主要问题,提出了知识经济时代加强人力资源开发与管理的对策建议.     

论国有企业公司治理结构与会计信息质量

公司治理结构与其会计信息质量密切相关。本文通过对国有企业公司治理结构问题及其对会计信息质量影响的分析,提出完善国有企业公司治理结构,提高会计信息质量的途径。     

对我国人力资源开发与管理的思考

以全球化和信息化为基本特征的当代社会，人力资源的有效开发与管理，已成为企业发展的关键要素，关系到企业的经济效益乃至经营成败。因此，研究人力资源开发与管理具有重要的意义。本文在分析人力资源开发与管理的地位和作用的基础上，结合我国人力资源现状及存在的主要问题，提出了知识经济时代加强人力资源开发与管理的对策建议。