高校辅导员绩效考核体系研究

高校辅导员的职业化、专业化道路是维持高校辅导员稳定性的必然之路,而构建科学、合理的辅导员绩效考核体系又是辅导员职业化、专业化的有效方式,要为辅导员提供一个公平竞争的平台,提高辅导员的工作满意度,从而稳定辅导员的队伍.     

会计法律责任初探

我国会计监管体系的不完善及不当利益的诱惑,造成了现实中出现了各种会计法律责任.文章对会计法律责任的内涵及其在规范会计行为中的地位进行了界定,概括了我国会计法律责任的类型,并对预防会计法律责任提出了见解.     

我国企业法律顾问制度之探析

我国对企业法律顾问制度的建设相对落后,缺乏立法支持,存在多头管理,主体地位难以实现等弊端。应该从健全法规和协会制度、完善准入制度、完善法律顾问内部体制和提高法律顾问地位等四个方面来完善企业法律顾问制度。     

基于岗位分析的高职会计项目教学模式的构建

在高职会计教学中,推行项目教学法是对学科体系式教学法的一种突破。采取岗位分析方法,能够更好地完善会计项目教学法的运用。