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知识型员工是知识经济背景下的概念,是企业的核心竞争力之一。知识型员工与非知识型员工有着截然不同的特点,相应的激励模式也存在较大的差异。传统的激励方式已不能完全适用。如何激励知识型员工高效地工作已成为企业关注的问题之一。 相似文献
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赵励宁 《中国对外贸易(英文版)》2010,(14)
土地作为地方政府"经营城市"的一种主要政策工具,在中国当前经济增长模式中起着十分关键的作用."经营土地"是具有中国特色的一种增长模式,其产生发展有着特定的内外部动力和制度基础.分税制改革与"土地财政"分别是"经营土地"的外部和内部动力.城乡分割与士地征收制度则是"经营土地"的制度基础. 相似文献
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现实生活中军校研究生的自我管理仍然存在一定问题。为此,军校管理者应加强教育引导,培养研究生自我管理目标意识;发掘主体动力,丰富研究生自我管理激励举措;营造环境氛围,完善研究生自我管理监督机制。 相似文献
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