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员工帮助计划(employee assistance program,简称EAP)是组织为员工及其直系亲属提供的系统的、长期的心理方面的咨询服务,以提高员工在工作中的士气和工作效率。在文献研究的基础上,本文主要从员工帮助计划的起源与发展、定义、内容及应用效果等方面归纳了当前研究的进展,同时指出了员工帮助计划在本土化过程中存在的问题与发展趋向。 相似文献
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为了解棉花涨价和今年国家出台的纺织企业新的出口退税政策对河南棉纺织企业的影响,近日河南省企调队组织有关人员分别到郑州、洛阳、安阳等地深入部分棉纺织企业调研发现:棉纺企业面临新的困难,企业发展与生存面临重大考验。 相似文献
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根据WTO框架下的服务贸易总协定的规定,我国加入WTO后必须按照市场准入原则和国民待遇原则开放会计及税务代理服务市场。国外一些大型跨国咨询公司已经将触角伸向我国市场。这些机构为什么要抢滩中国市场,无非是看好我国潜在的巨大市场容量。此外,与国际相比,我国的注册税务师队伍及税务代理事业正处在发展的初级阶段,在税务代理与咨询服务方面存在着广阔的空间。面对机 相似文献
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目前,高校青年教师中不同程度的存在着职业倦怠的情况。要通过帮助青年教师尽快完成角色转换;引导青年教师积极参与科研活动;完善青年教师考核体系;改善青年青年教师待遇等方式帮助青年教师预防职业倦怠。 相似文献
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西方一位哲学家曾经说过“生活的真谛在于管理风险,而不是消除风险”,这说明风险是客观存在的。同样,审计风险也是客观存在的,是无法消除的。但审计人员可以采取一定的措施最大限度的降低审计风险,可行的办法就是对审计风险进行管理。下面就谈谈如何对审计风险进行管理。 相似文献
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