武汉城市圈产业结构优化路径研究

在分析武汉城市圈产业结构存在问题的基础上,设计出一条需求导向下高技术化的产业结构优化路径,即需求拉动、技术推动、空间联动、制度促动的"四位一体"的模式。这一优化路径从四个方面得到体现:主导产业选择、产业空间布局、产业高技术化、制度创新。其中,主导产业引领城市圈发展的未来,空间布局整合促进产业规模化以及同类产业集群化,技术创新是优化的驱动力,制度创新释放活力,也是顺利促进产业优化的保障。     

人才政策实施效能研究

本文依据人才的固有特点,筛选出评价人才政策效能的3个一级指标、8个二级指标和32个三级指标等,构建人才政策实施效能评价模型。运用评价模型计算五个国家中心城市及武汉市的政策效能得分,区分各个城市人才政策效能差异,这对于寻找政策效能差异的根源以及改进人才政策具有借鉴意义。     

大力发展廉租房的探讨

经济适用房在一定程度上解决了低收入群体的住房困难问题,但因执行政策的偏差和固有的局限性没能完全发挥其社会保障功能,并孕育了潜在的风险、滋生了一些社会问题.相比而言,廉租房可以最大限度地实现住房保障功能,增加社会效益、促进社会公平.逐步取消经济适用房大力发展廉租房是实现低收入人群住房保障.改进民生促进社会和谐发展的重要手段.     

紧缩政策下中小企业信用担保公司发展探讨

从紧货币政策的实施使得本来就不乐观的中小企业融资变得更加困难,也时中小企业信用担保公司的业务提出了更高的要求.本文探讨了从紧货币政策对中小企业信用担保公司生存和发展的影响,并提出了化解生存危机、发展壮大企业的具体措施.     

基于Agent对供应链风险管理的研究

基于Agent及其相关理论和技术的基础上,试图将Agent的核心概念运用到供应链风险管理的机制中。从供应链风险的界定出发,通过对Agent及其理论和有关核心技术的分析,探讨其在供应链风险管理的应用,基于Agent提出有效地管理供应链风险的框架模式。     

城市商业银行提供高服务品质内在动因研究

股份制商业银行由于规模的限制,在同国有商业银行竞争中处于劣势.本文建立一个银行服务品质的空间模型,说明城市商业银行只有通过提供高品质、差异化服务才有能力与大银行竞争,这也是城市商业银行克服自身劣质资源的最佳途径.     

科技创新团队成员结构研究

科技创新团队成员结构由角色结构、素质结构、关系结构三个主要维度组成。在此基础上,本文首先对团队成员结构进行了深入的理论研究,然后将其的三个主要维度细分为数量不等的细分维度并提炼出各细分维度的衡量指标,最后阐述了依据Delphi技术构建指标体系的方法,期望通过构建成员结构评价体系为团队建设提供理论指导。     

研发合作组织发展的动力分析

研发合作组织可以实现联合技术创新并共同承担成本和风险,共享技术和知识资源,提高技术进步的速度和效率.本文研究了研发合作组织的共生竞合动力、自组织强化合作机制及分工协作机制.     

关于组建湖北三个城市经济圈的思考

<正>一、组建湖北三个经济圈的原因组建城市经济圈不是凭空臆想的,它不但要遵循经济发展的内在规律,符合区域城市的布局实际、经济发展水平实际, 更要利于圈内经济一体化的实现和快速发展。1.城市经济圈是经济发展的必然趋     

大力发展廉租房的探讨

经济适用房在一定程度上解决了低收入群体的住房困难问题，但因执行政策的偏差和固有的局限性没能完全发挥其社会保障功能，并孕育了潜在的风险、滋生了一些社会问题。相比而言．廉租房可以最大限度地实现住房保障功能，增加社会效益、促进社会公平。逐步取消经济适用房大力发展廉租房是实现低收入人群住房保障．改进民生促进社会和谐发展的重要手段．