出口退税率下调对纺织行业的影响有多大——基于广东增城的案例研究

本文以增城为案例,分析出口退税率下调对纺织业的影响。结果表明:出口退税率下调,增加了企业的经营成本,压缩了企业的利润空间,使纺织企业出口额不断减少,这种效应在规模较小、出口依存度高的企业中表现得更为明显。因此,本文认为,纺织企业、金融部门和地方政府要实行三方联动,推动出口纺织企业加快转型升级,提高集约经营水平和国际竞争力。     

强化自我约束机制 发挥审计职能作用 促进企业健康发展

天铁集团自１９９９年重组以来，在市委、市政府的正确领导下，在上级部门的关怀和各委、办、局的大力帮助下，企业由小到大、由弱到强。特别是在全国冶金行业效益连续几年下滑、产品积压、市场竞争十分激烈的形势下，实现了持续、稳步、健康的发展，成为历史上发展最快的时期。这得益于我们按照现代企业制度的要求，建有比较完善的管理机制和比较完善的制约机制。 一、健全的自我约束机制是改革、创新的有力保障 党委、审计、纪检、监察和群众监督是我公司一个系统的监督体制。按照寓监督于服务之中的思路，围绕企业中心工作将监督服务面扩…     

建设先进的企业文化促进国企持续健康发展

面对世界经济一体化、知识化、网络化的迅猛发展和入世后面临的新形势,面对国内经济社会的发展形势,先进企业文化的建设已成为企业发展的内在要求,成为全面提高企业职工和企业整体素质及推进企业创新的动力,从而成为增强企业凝聚力与竞争力的基本战略。建设先进的企业文化,必须体现科学的发展观以科学的发展观指导企业文化建设,解决的是国有企业如何确保生存、怎样发展的问题。天铁集团地处太行山深处,交通不便;独立的工矿区办社会,冗员过多,企业负担重;原燃料和市场两头在外……,较之其他企业有许多劣势。但是,我们通过加强企业文化建设,强…     

建设先进的企业文化 促进国企持续发展

温家宝总理所作的政府工作报告，立足当前，着眼长远，对我国经济与社会的发展具有重要意义。报告通篇突出了全面、协调、可持续的科学发展观，求真务实的政绩观、正确的人才观和以人为本的群众观，这是贯彻落实“三个代表”重要思想的具体体现，是实现全面建设小康社会奋     

金融信息化与组织文化

文化被誉为承载社会经济之车，组织文化是银行软实力的核心。在银行经营模式与管理结构发生变化的背后，更深层次的是银行组织文化理念的冲突与变革。     

出口退税率下调对纺织行业的影响有多大——基于广东增城的案例研究

本文以增城为案例,分析出口退税率下调对纺织业的影响。结果表明：出口退税率下调,增加了企业的经营成本,压缩了企业的利润空间,使纺织企业出口额不断减少,这种效应在规模较小、出口依存度高的企业中表现得更为明显。因此,本文认为,纺织企业、金融部门和地方政府要实行三方联动,推动出口纺织企业加快转型升级,提高集约经营水平和国际竞争力。     

制约企业对东盟贸易发展的因素分析:揭阳视角

2010年1月1日,中国-东盟自由贸易区全面启动。笔者以对东盟贸易增长迅速的揭阳市为视角开展调研。结果显示,在揭阳市的对外贸易中,对东盟地区的进、出口贸易总量最大,并呈现一般贸易占主导地位、私营企业占绝对优势、贸易商品较为集中等特点,但仍存在多重因素制约企业对东盟贸易的发展,笔者就此提出了针对性的建议。