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1.
团队管理研究综述   总被引:1,自引:0,他引:1  
在对团队管理相关文献进行梳理和整合的基础上,分别对当前团队管理的横向研究热点和团队管理演化发展的纵向研究模式进行了综述与评价。分析了当前团队管理研究中存在的不足及未来国内团队管理的研究趋势。  相似文献   
2.
在人才聚集和优化配置理论的基础上,构建了人才聚集流优化配置模型,以广东省高技术产业为例,采用非参数统计和ARIMA(p,d,q)模型分别探讨了高技术产业及各行业人才的边际产值和人才聚集流,利用所得到的预测值求得人才聚集流优化配置模型的最优解,为区域人才聚集流的优化配置提供了定量化依据。  相似文献   
3.
在对团队管理相关文献进行梳理和整合的基础上,分别对当前团队管理的横向研究热点和团队管理演化发展的纵向研究模式进行了综述与评价。分析了当前团队管理研究中存在的不足及未来国内团队管理的研究趋势。  相似文献   
4.
缪鹤兵  林枭 《现代企业》2022,(6):121-123
<正>在国内竞争加剧、创新改革激励、成功典范引领、疫情扩散冲击等众多因素的叠加影响下,大量传统的中小企业积极转型为出口跨境电商B2B或B2C或综合型企业。据海关总署统计,2021年中国跨境电商进出口1.98万亿元,增长15%;其中出口1.44万亿元,占比72.73%,增长24.5%。艾瑞咨询《中国新跨境出口B2B电商行业研究报告2021年》显示,B2B仍是跨境电商主体,  相似文献   
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