谈现代企业职工培训发展趋势及对策

随着世界经济全球化发展趋势越来越清晰,我国越来越多的企业逐渐认识到人力资源开发在现代企业发展中的重要地位,认识到企业的竞争就是人才的竞争,而人才的竞争关键措施是培训.职工培训是留住人才,提高工作效率和降低成本的最有效方式之一,职工培训的长远目标和最终目的就是提高企业的竞争力.职工培训必须具备适应外部环境急速变化并对外部环境变化作出快速反应的能力.因此,关注和研究现代企业职工培训的发展就显得非常重要.     

青少年信用卡的发展思路

近些年来,我国的信用卡产业已有了长足的发展,各发卡机构的竞争已到了白热化的程度。如何能紧抓市场空白,推出有自身特色的信用卡产品成为了各发卡机构目前最重要的课题之一。文章从我国信用卡市场中针对青少年客户开发的品种较少入手,探寻推广青少年附属卡的可行性及必要性。     

建立石油企业文化软实力的思考

企业文化软实力,是一个企业在一定社会经济文化环境下,为谋求自身生存发展而在长期生产经营实践中形成的、基于该企业在国际社会的文化认同感而产生的亲和力、感召力、吸引力、凝聚力和竞争力。企业文化也将在文化领域逐步取代民族文化而取得文化主体地位,最终将引导经济社会发展和政治运作方式,成为全球化时代的主要竞争方式。因此,加强石油企业文化建设,提高石油企业文化软实力,也是企业发展中一项战略任务。     

浅论信用卡与消费文化

信用卡产业的现状与发展已成为一个现代国家和地区经济运行状况的重要指标.二十年间,我国的信用卡产业取得了长足的发展,但我国信用卡产业与国外发达国家相比各方都存在着巨大的差距.文章通过探寻我国消费文化与信用卡产业间的相互影响性与关联性,从消费文化的角度去探讨信用卡的发展,剖析目前国内信用卡推广的障碍,解释消费文化对信用卡推广的巨大作用,以及阐明了信用卡得到发展的深层原因,从而为我国信用卡的发展推广提供一种新的创新思路.     

聚集全国科技资源 助推山西转型综改

当前,山西上下正在加快建设国家资源型经济转型综合配套改革试验区,努力实现发展方式由资源依赖型向创新驱动型转变。本文简要论述了山西转型发展的必要性,分析了山西科技资源现状,明确了科技资源相对缺乏与转型综改科技需求不相适应的突出问题,提出了从国家层面聚集科技资源,助推山西转型综改试验区建设的建议。     

房屋建筑施工中的渗漏原因分析及防治措施探讨

混凝土工程是房屋建筑施工中的主要工程之一,由于混凝土施工不良造成结构产生渗漏的现象很多。本文主要从混凝土工程及地下室穿墙管、穿墙螺栓渗漏水两方面探讨了房屋建筑施工中的渗漏原因及防治措施。     

基于知识管理的企业组织文化建设

人们呼唤知识管理的春天,期盼知识经济的时代,企业的无数次实践却告诉我们:组织文化问题是成功实现知识管理的巨大障碍。本文通过对我国企业组织文化现状的分析,强调:适应型组织文化建设、企业家的文化规划、团队的有效性、知识共享和个人职业生涯规划相结合、创新,谋求构建开放、分享、和谐的企业组织文化,更好的推动知识管理进程。     

推广青少年附属信用卡的探讨

目前我国的信用卡产业已有了长足的发展,各发卡机构也已开始了激烈的竞争.为进一步推广我国的信用卡产业,一方面可以从信用卡本身的功能、服务入手;另一方面,寻找潜在的信用卡客户群也是信用卡发展的重要途径.文章针对青少年客户开发的品种入手,探寻推广青少年附属卡的可行性及必要性.     

浅论信用卡与消费文化

信用卡产业的现状与发展已成为一个现代国家和地区经济运行状况的重要指标。二十年间,我国的信用卡产业取得了长足的发展,但我国信用卡产业与国外发达国家相比各方面都存在着巨大的差距。文章通过探寻我国消费文化与信用卡产业间的相互影响性与关联性,从消费文化的角度去探讨信用卡的发展,剖析目前国内信用卡推广的障碍,解释消费文化对信用卡推广的巨大作用,以及阐明了信用卡得到发展的深层原因,从而为我国信用卡的发展推广提供一种新的创新思路。     

水闸混凝土盐冻破坏的主要影响因素分析

研究致力于建立盐冻侵蚀设计模型,更准确预测水闸混凝土结构的盐冻寿命。考虑了最低温度、盐分和水分等关键因素对混凝土冻融破坏的影响。以2种不同混凝土为对象,进行冻融除冰盐试验,研究温度和干燥期对初始和降解阶段的影响。结果显示,这2个因素对2阶段均有显著影响,且近表面的高氯化物含量可降低剥落率。研究结果为预测水闸混凝土结构在盐冻条件下的寿命提供了新的理论依据。