高校技术转移中心在推动区域创新体系建设中的作用——基于大院名校金华技术转移中心的实践

高校是科技第一生产力和人才第一资源的重要结合点,高校技术转移中心融原始创新、集成创新、协同创新为一体,在区域科技创新体系建设中起着举足轻重的作用当前,金华区域发展已进入到由要素驱动、投资驱动向创新驱动转型的关键阶段,急需借助高校创新力量,集聚创新资源和创新要素．推进协同创新,促进科技成果向现实生产力转化,实现赶超发展、浙中崛起该文基于各高校在金华开展技术转移工作的实践．探讨了设立大院名校金华技术转移中心的意义,采取的工作举措以及取得的主要成效,希望对构建和完善我国区域科技创新体系建设有一定的借鉴意义。     

企业文化与制度管理有效融合探讨——从晟元集团企业文化和制度管理新实践说起

企业文化是通过企业实践,把逐渐形成的企业特色价值观、经营准则、经营作风、企业精神、道德规范和发展目标等,融入到企业管理制度中,为全体员工所认同和遵守,是企业成熟和成熟企业走向成功的标志。企业制度是企业文化的构成部分,是企业文化的一种外在表现形式,体现着企业的内在精神。成熟的企业在设计它的战略方案和管理制度时,必须认真考虑企业制度与文化理念的有效融合。从晟元集团企业文化和制度管理新实践的案例说起,对如何实现企业文化与企业制度管理的有效融合作一探讨。     

提升浙江省金华市区域科技协同创新体系整体效能的思路及对策

区域科技协同创新体系是提高区域创新能力、增强区域竞争力、完善地区及国家创新体系的重要保证。当前,金华区域发展已进入到由要素驱动、投资驱动向创新驱动转型的关键阶段。该文基于中央、浙江省委和金华市大力提升自主创新能力和建设创新型城市的战略部署,深入分析了当前制约金华区域协同创新方面的主要瓶颈难题,以及推进科技协同创新体系建设的重要意义,强调构建金华地域特色的多元开放、集成高效的区域协同创新体系建设应坚持的思路与原则,提出构建协同创新平台、培养协同创新团队、实施协同创新重大项目、打造协同创新成果转化基地等加快推进科技协同创新体系建设的具体措施建议,优化区域创新资源空间布局,提高区域创新体系整体效能,消除科技创新中的“孤岛现象”,围绕产业链部署创新链,推动创新要素最大限度整合,提升创新驱动能力和效率。