员工股权激励对中小企业创新会产生补充的促进效应吗？

高管与核心技术员工作用于创新的不同过程,同时也是股权激励计划的主要激励对象,两者股权激励的互动效应对创新的影响值得探讨。选取2009—2015年成功实施股权激励的深A上市中小板与创业板公司为研究对象,考察员工股权激励对高管股权激励在中小企业创新中的影响及其作用机制。研究结果表明：实施股权激励计划能够显著增加企业研发投入与创新产出;相较于高管,核心技术员工股权激励强度越大,企业创新数量越多、质量越高;高管股权激励降低了创新转化效率。进一步地,融资支持效应和人才激励效应是员工股权激励补充促进创新的重要机制;代理成本在高管股权激励与研发投入关系中起遮掩作用。     

农村金融体制改革要有新思路

改革开放以来,农村金融体制改革就没有停止过（成思危,2005）,一直试图能够建立起一个适合中国农村的金融体系。经过多年探索发展,农村的金融体系基本成型,建立起了以中国农业银行、农业发展银行、农村信用社和邮政储蓄四个部分为主的农村正规金融机构,基本上覆盖了全国所有农村地区。此外,为了吸引民间资本进入农村金融市场,作为发展农村金融事业的补充,在国家政策的允许下,近期在部分地区还出现了村镇合作银行、贷款公司和农村资金互助合作社（高伟,2008）。但是,基本成型的农村金融体系并没有能解决农户融资难的问题,这种现象值得我们去思考。     

目前国内关于劳动力转移问题的研究评述

文章首先对我国劳动力转移的研究历程进行了简单的回顾,然后综述了目前国内关于劳动力转移研究的主要内容和动向。最后对目前的研究状况进行了总结和简要评价。     

试论农村剩余劳动力的有效转移

党的十六届四中全会通过《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》指出,要把构建社会主义和谐社会放在重要位置,这是党中央根据当前形势发展需要所做出的正确选择,也是符合人民利益要求的正确抉择。和谐社会是全体人民各尽所能、各得其所、是各方面利益关系不断得到协调发展     

欠发达地区生育观的经济比较分析

党的十六大提出了新的科学发展观,改变过去单纯追求经济增长、忽视生态环境保护传统发展模式,由资源型经济过渡到技术型经济,综合考虑人口、社会、经济、资源与环境效益,协调人与自然之间的关系,使社会经济的发展既能满足当代人的需要,又不对后代人的发展需要构成危害,最终达到人口、社会、经济、资源与环境的持续稳定的发展.人是一切经济活动的主体,人口与可持续发展之间有着密切的关系.人口增长过快、素质过低是可持续发展的重大障碍.因此,要实现可持续发展,就必须提供一个良好的人口环境.     

社会转型期农村家庭功能失衡问题研究

农村大量劳动力转移出去后,对农村家庭造成较大冲击,出现大量不完整的家庭结构,农村家庭功能随之出现了失衡.家庭是社会的细胞,我国是个农业大国,如果农村家庭功能失衡问题解决不好,影响的不仅仅是农村家庭成员的生存和发展,而且还会影响我国经济和社会发展.因此,农村家庭功能失衡问题应该引起我们的重视.本文就是试图探讨在我国社会转型时期农村家庭功能失衡问题及其影响.     

我国金融产业集聚面临的若干问题探讨

在世界金融危机背景下,如何走我国金融产业集聚之路是一个非常值得探讨的问题。本文在国内外背景分析的基础上,探讨金融产业集聚面临的若干问题。     

关于农村家庭功能失衡的思考

伴随着农村剩余劳动力的大量流动，农村家庭结构发生了巨大变化，出现了“留守妇女”和“留守儿童”现象。家庭结构的缺失已经严重影响了家庭功能的有效发挥，家庭功能出现失衡。家庭是社会的细胞，家庭功能失衡是我们在构建和谐社会主义社会进程中不得不去思考的问题。