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随着生产力水平的不断提升,人类社会已经发展到新经济时代,人才在社会经济发展中的作用越来越大。作为市场经济的重要组成部分,企业在发展的过程中为提升自身的竞争力一定要将人才放到企业发展战略中去。新经济形式下,各企业为保障自身的市场竞争力,以在未来获得更加广阔的发展空间,已经制定出相应的人力资源管理措施。但是,在实际的实施过程中依然面临着众多问题,使企业在发展过程中陷入困境。本文将针对新时期人力资源管理进行探讨,以期为我国经济发展贡献力量。 相似文献
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张宇鑫 《中小企业管理与科技》2014,(15):227-228
随着计算机网络技术的发展,网站已成为各个单位不可或缺的宣传手段。本论文针对山西职业技术学院培训部对外宣传和网上报名的需要,设计开发了基于ASP的动态培训宣传网站,并对网站的体系结构和功能模块进行了详细阐述。 相似文献
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张宇鑫 《中小企业管理与科技》2013,(30):287-288
本论文针对职业院校日常学生考试和学生职业资格鉴定模拟考试需要,研究和开发了一个网络题库管理系统,并对系统的体系结构和功能模块进行了详细阐述。同时,对系统的录入和组卷等关键技术进行了研究和探讨。 相似文献
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张宇鑫 《中小企业管理与科技》2015,(7)
近年来,为了丰富人们的精神文化需求,舞蹈的创作过程面临着极大的挑战,因此,我国的各个大学都设置了舞蹈编导的课程,以便培养出更多高级的舞蹈编导人才。这种改革一定会促进舞蹈编导事业的发展,同时也会产生很多的好的舞蹈作品。本文通过研究舞蹈的编导过程找出舞蹈编导的创新性的把握。 相似文献
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源于对我国地方政府不同公共部门预算支出决策间断均衡特征的现实考察,本文采用2008—2021年31个省级行政区的面板数据,以经济建设支出为参照系,选取基础教育、社会保障、医疗卫生、环境保护四个民生领域的预算支出为研究对象,以各部门间相对支出效率变化为基础构造效率竞争优势指标,以此验证政府预算支出决策的效率导向原则与间断均衡特征传导,同时,将政府与公众的注意力及其回应性偏差作为调节变量,分析预算公众参与程度对效率竞争优势影响预算支出决策的调节效应。研究结果显示:(1)四类民生支出的预算支出决策与效率竞争优势均具有间断均衡特征,即预算变迁与支出效率变化存在长期稳定与短暂突变的现象;(2)各领域效率竞争优势的增强有助于其预算规模增幅的提高,地方政府在进行预算支出决策时遵循效率导向原则,且间断均衡特征存在由相对支出效率向预算规模变化同方向传导的可能性;(3)政府注意力、公众注意力、预算公众参与程度总体上强化了效率竞争优势对各民生领域预算规模增幅的正向影响,但在不同领域上存在异质性。 相似文献
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