河北省县域农业科技创新条件及时空分布分析

科技创新是促进河北省县域农业高质量发展的重要途径之一,对提升河北省整体创新能力具有积极作用。以河北省各县域为研究对象,利用2006—2016年的相关数据,从耕地面积、机耕面积、农药使用量、化肥使用量、农业产业龙头企业和农业技术人员等方面分析了河北省县域农业科技创新条件及时空分布情况,探讨了县域农业科技创新发展过程中的问题,以促进河北省农业高质量发展。     

积极寻求合作共同推动发展--"中俄关系:合作与发展国际研讨会"综述

205年12月19日,由中国社会科学院俄罗斯东欧中亚研究所、国际合作局、中国国际友好联络会共同主办的"中俄关系:合作与发展国际研讨会"在北京成功举行.俄罗斯东欧中亚研究所所长邢广程、俄罗斯战略研究中心总裁米·德米特里耶夫、俄罗斯驻华使馆公使贡恰洛夫分别致词.中国社会科学院国际合作局局长黄平、科研局副局长王延中出席会议.在开幕式上,俄罗斯东欧中亚研究所与俄罗斯战略研究中心还签署了两个机构的长期合作协议.     

智能用电技术及其关键系统的探讨

智能用电技术是智能电网技术的一个重要子集，承担着用户与电网企业双向互动、改善用电水平、实现资源最大化利用等的重要作用。本文笔者结合自身工作实践，对当前的智能用电技术及其关键技术系统作了简要探讨。     

新时期怎样做好企业基层工会工作

我国是社会主义国家,坚持"以人为本"的基本理念,从人民的根本利益出发。企业基层工会是员工自发组织的群众组织,是员工与企业之间沟通的桥梁,做好新时期企业基层工会工作至关重要,从而更好的维护员工的合法权益,增强员工对企业的责任感和荣辱感,使企业能够长期稳定发展,本文就新时期怎样做好企业基层工会工作这一问题进行了深入探讨,并提出了相关措施与建议。     

谈谈工会工作创新

劳资关系的问题是一个社会、一个国家、一个单位的最基本的问题。建立和谐的劳资关系是一切工会工作的基础。然而，目前工会工作却面临“只有有为才能有位”或“只有有位才能有为”的困境。鉴于此，笔者以工会工作创新为研究对象，提出工会工作创新务须把握规律、创新务须合法、创新务须取得实效三个方面的观点，以期对工会工作创新有所帮助。     

企业基层工会思想政治工作的创新途径

企业基层工会是企业员工自发组织的一个群众组织,也是党领导下的工人阶级组织,对国家政权起着重要的作用,能够直接影响企业员工的思想政治工作。因此,基层工会要充分发挥自身条件优势,履行自身职能,从而开展细致的企业基层工会思想政治工作,本文对企业基层工会思想政治工作的创新途径进行深入研究,并提出相关的见解。     

医院内部控制管理问题分析及应对策略

随着国家医疗改革的不断深化，医疗单位逐渐成为与市场接洽的经济实体，大部分医院成为不以盈利为目的的特殊企业，本文分析和讨论医院实施内部控制管理问题的现状为基础，探究解决其困境、完善其不足的应对策略，从而推进医院内部控制的制度有效实施。     

现代企业的柔性管理

面对知识经济与全球化市场“刚性竞争”日趋加剧,一些知名企业家提出了“柔性管理”的创新思想,这是相对于“刚性管理”提出来的。企业“柔性管理”是针对知识经济和全球化经营实际提出的管理思维与管理方式,它势必会对现代企业的管理活动产生重要影响。     

“元子河模式”的农村合作经济组织发展与启示

随着农村经济的发展及《农民专业合作社法》的实施,农民分散经营、一家一户家庭作坊式的经营已不适应农村经济发展的现实情况。张家口市宣化县元子河村形成了农业循环经济产业链条,组建了"元子河模式"的农村合作经济组织。本文通过对河北省宣化县元子河农村合作经济组织的调查,提出了欠发达地区农村经济合作组织发展的思路和建议。     

2012年俄罗斯经济形势分析

2012年俄罗斯经济的关键任务是彻底克服2011年经济下滑的影响，使GDP恢复到危机前水平，并为未来的稳定增长创造前提。从总体上看，在石油价格仍保持高位的情况下，年内俄经济保持了中速增长，宏观经济情况好于预期。但由于欧债危机反复、全球经济前景不明朗，俄经济面对诸多挑战，走势仍不稳定，未来仍将以低速增长为主。