如何打造人资管理体系

实施组织和人力资源诊断,为人力资源管理体系的构建奠定基础 ＂凡事预则立,不预则废＂。人力资源管理工作的重点和核心是规划,即战略规划、组织规划、制度规划和人员规划等。     

节能减排成就低碳

措施保障,强化低碳经济的制度化和标准化。公司出台了一系列项目管理标准文件,推行精细化管理,不仅要打造精品工程,更要创造低碳工地。日常管理中,     

企业领导革新理念控风险

以“不争百强,要做百年”为总体指导思想,从重规模的扩张转向重质量和效益的提升,从重视市场的占有转向重视风险的控制,从粗放管理逐步转为规范化管理,倡导向经营要效益,向管理要效益,向管理型、资金密集型、技术创新型企业转型发展,致力于做大项目、大基地。     

安阳市解决农业发展过程中环境污染等问题的调查

本文通过对河南省安阳市的实际调研,在分析其污染现状的基础上,就农村沼气建设取得的显著成效,并根据大量的探索实践,总结分析了该市以沼尝气集中供气、沼气发龟、余热利用、饲料加工、沼渣、沼液综合利用等农村循环经济发展模式中为纽带的农业循环经济模式的特点、类型及应用效果。该模式在目前解决农业发展过程中面临的环境污染、生态保护、能源再生等问题方面具有重要和深远的现实意义。