基于“工作坊”的翻译专业教学模式探析

本文根据目前市场的翻译需求指出了现在英语专业翻译教学中普遍存在的问题——翻译课堂重理论而轻实践且翻译实践中素材单一,与社会实际需求脱节的问题,进行了将"翻译工作坊"这个概念引入翻译课程教学的教学模式的研究。     

突破企业政工建设瓶颈 提高政工建设水平

近几年,伴随着企业经营模式的不断转变,职工价值观存在多元化,利益存在多样化,矛盾存在复杂化,使得企业的思想政治工作面临新的挑战。鉴于此种现象,应切实加强企业政工队伍建设水平,增强企业内部凝聚力。为此,本文首先分析企业政工队伍现状,然后探讨如何提高企业政工建设水平。     

油田污水处理技术现状及发展趋势

油田污水处理是油田生产过程中的重要环节。本文介绍了油田污水的特点,详细说明了目前油田污水处理技术及其优缺点,并分析了今后油田污水处理技术的发展趋势。     

浅谈我国公共部门人力资源管理

作为重要的资源之一,公共部门的人力资源培养和有效管理对实现全面建设小康社会战略目标的重要保障。然而,我国目前在公用部门的人力管理中还存在着不少的问题和缺陷,是目前行政效率低下缺乏创造性的重要原因之一。对此,我们必须加强对公共部门人力资源管理模式的研究,努力改善公共部门工作人员的业务素质和服务能力,以更好的为社会公共提供更加优质的社会服务。     

论王莽改制与社会改革

从王莽改制的阶级属性、指导思想以及生产关系变革与生产力的发展水平之间的关系找出改制失败的原因,并对今天社会主义改革在理论、方法和实践上应遵循的规律进行探索。     

浅析地铁车站综合管线设计管理及优化

在地铁施工中，系统专业多达数十种，系统管线可达数百条甚至上千条。各个系统对施工的技术要求不同，而地铁站的空间是有限的，如何在有限的空间里，在满足各自的技术要求前提下排布众多的管线，即综合管线优化，就成了地铁施工中的一大难点。文章对地铁车站综合管线的整体布局与优化进行分析。     

商业银行风险与拨备问题的思考

银行业面临的风险在全球金融危机中呈现出更加复杂的特征,加强商业银行风险管理与控制能力成为当务之急。本文首先分析了商业银行风险的复杂性,继而在内控及全面风险管理理念下,详细解析了商业银行应对风险的拨备准备金问题,并对兼具前瞻性和谨慎性的动态拨备进行了构思。     

金融支持贫困县域水利建设现状与思考

2011年年初发布的《中共中央国务院关于加快水利改革发展的决定》作为中央一号文件，首次聚焦水利建设。为掌握红色老区金融支持水利建设的情况，笔者选择国定贫困县江西会昌进行了调查。     

处理下岗问题时警惕岗位寻租

我国经济正处于传统公有制集权式的计划经济向社会主义市场经济的转轨时期,劳动力就业也相应地由国家安排向由市场机制调节过渡,在这一过程中,产生了大量寻租机会和寻租活动。笔者曾向有关就业管理部门的同志询问过这一问题,得到的第一句话就是“这种事情太多了”。因此运用寻租理论来分析我国的就业体制改革问题就显得尤为迫切和重要。     

银行分支机构效率测度及影响因素分析——基于超效率DEA与Tobit模型的实证研究

商业银行分支机构的投入产出效率是商业银行效率研究中亟需拓展的领域。本文采用某商业银行在京的40家支行2008年前三季度的面板数据,使用BCC模型和超效率DEA方法对其效率进行了测度。结果显示支行的平均效率水平较高,某些支行技术无效率的主因是规模无效率,反映了支行整体的管理水平、成本和风险控制能力较高,但在规模上需要进行调整。在利用超效率DEA得分对全部支行进行排序之后,本文使用Tobit模型进行了效率影响因素分析,发现存款特点、收入结构、支行类型、区划分布等因素对支行的运营效率构成了显著影响。此文的分析结果对我国其它商业银行在分支机构的目标制定、绩效考核上也具有一定的借鉴作用。