基于ANP-PP-SPA的区域洪灾风险评价模型研究

针对现有洪灾风险评价模型的缺陷与不足,从致灾因子、孕灾因子、承灾因子和减灾因子4个方面,通过对14项评价指标的分析与计算,构建洪灾风险评价体系。洪灾风险评价体系以网络层次分析法(ANP)求解主观权重,投影寻踪法(PP)求解客观权重,主客观综合权重与集对分析理论(SPA)耦合,构建基于ANP-PP-SPA的洪灾风险评价模型。以广东省英德市为例,验证洪灾风险评价模型的适用性。计算结果表明,英德市2016年的洪灾风险属于中等级别,符合英德市2016年的实际情况。洪灾风险评价模型不仅综合考虑了评价指标间的相互关系,还较好地体现了洪灾风险的模糊性和随机性,能够为区域洪灾风险决策和洪水管理提供科学依据。     

LNG接收站安全设计

LN G接收站的安全设计基于项目本质安全性和整个生命周期管理过程开展，在项目生命周期的各个阶段安全设计的内容各有侧重，本文从LN G接收站各个设计阶段的输入和输出的内容出发，探讨LN G接收站安全设计的设计策略及管理模式。     

南京市固城湖饮用水源地保护措施对策

分析南京市固城湖饮用水源地安全现状及存在问题,制定水源地保护达标建设目标,提出工程措施与非工程措施相结合的固城湖饮用水源地保护措施方案,包括从蓄水、调水两方面进一步保障饮用水源地水量供给,实施隔离防护、生态保护与修复等工程加强水源地保护建设,加强水源地监测监控设施建设,建立健全管理机构,制定配套法律法规,制定水量、水质定期安全评估和应急保障方案等内容,为固城湖饮用水源地的保护工作提供科学依据。     

基于组合权重云模型的水资源安全评价模型

水资源安全评价的作用是了解和掌握水资源状况,判断水资源各方面是否出现问题,进而采取有效措施,改善或解决水资源安全问题。针对水资源安全的各方面影响,从水资源量安全、水生态环境安全、社会经济安全3个方面构建了包括准则层、指标层等共14项评价指标的水资源安全评价指标体系,给出各项指标的评价等级与标准;提出了基于改进云模型的水资源安全评价模型,模型采用层次分析法、投影寻踪法和云模型3种方法进行主客观权重求解,再利用遗传算法计算组合权重来改进云模型,利用逆向云发生器模糊映射和条件云发生器计算各指标隶属矩阵。以苏州市为例进行了实例分析,验证了所构建的模型和方法的有效性和适用性。     

水利工程柔性定岗人员配置模型研究

为提高水利工程运行管理中的人力资源管理效率,促进水管单位的降本增效,从保证管理任务完成的人力资源客观条件出发,综合考虑人员劳动积极性,构建了基于工作量—劳动量平衡的水利工程柔性定岗人员配置模型,以进行岗位人员的灵活配置。将该模型在跨流域调水泵站工程实际中进行了应用研究,提出了适应水利工程运行管理特征的柔性定岗方案,实现了降本增效,验证了模型的有效性。     

江苏省水资源费差别征收模式探究

水资源是保障人类生存与社会经济发展的重要资源,为保证水资源的合理利用与优化配置,征收水资源费是诸多措施中重要的经济手段。在对江苏省各市水资源费征收现状与管理情况进行全面调查的基础上,通过对水资源费征收标准、现状及使用情况进行分析,针对当前征收标准中存在的缺乏差别性、征收范围不全面、征收标准偏低等问题,提出构建水资源费差别征收标准体系的差别性要素与思路。     

南水北调东线江苏段泵站工程柔性定岗研究

分析了南水北调东线江苏段泵站工程定岗定员存在的问题,阐述了泵站柔性定岗的理念及特征,探讨了柔性定岗管理模式下泵站决策层和操作层人员工作量的测算方法,构建了泵站岗位定员优化模型。以南水北调金湖站为例开展实证研究,制定金湖站柔性定岗方案,最大限度降低人力成本,实例验证了该定员方法的有效性。     

基于改进云模型的河道管护效果评价方法

河道管护效果评价对于提高河道管护效能,促进水利工程设施管护单位转型发展具有重要意义。从堤防护岸管护效果、堤防绿化效果、河道保洁效果、河道整治效果、河道生态修复效果和河道附属设施管护效果6个方面建立河道管护效果评价指标体系,提出改进云模型方法评价河道管护效果。该模型采用云模型计算出云权重作为主观权重,用投影寻踪法确定客观权重,将主客观权重进行组合计算得到各指标的综合权重值,再用云模型计算得各指标的隶属度,根据最大隶属度原则确定评价等级。对昆山市周庄镇河道管护效果进行了评价,评价结果和实际情况一致,证实了该评价方法的可行性和有效性。