农商银行制度管理存在的问题与应对措施

近年来,制度管理已成为农商银行在合规管理领域的重点。以制度管理为抓手,夯实合规管理基础,是农商银行面临的一项重要课题。文章以农商银行制度管理的价值意义为分析切入点,剖析现阶段制度管理过程中存在的问题及根源,并提出相关应对措施。     

大数据赋能外出务工农户贷后管理

<正>由于农户外出务工等因素,金融机构农户贷款贷后管理普遍存在“找不到人、不了解经济收入情况”的问题。本文结合对部分农信社和农商行的调研情况,探索利用电信大数据建立外出务工农户收入评分模型,对其收入水平进行定量描述,以期为涉农金融机构更好地掌握农户还款能力提供参考,缓解农户贷款贷后管理过程中的信息不对称,提升贷后管理的客观性、一致性和准确性。     

探究新时代县域农商银行经济责任审计的全流程

国家修订颁布《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》和实施《审计署关于内部审计工作的规定》以来,银行业经济责任审计变得更加严格。经济责任审计是银行业内部审计的重要内容,无疑对处于粗放、探索完善阶段的县域农商银行内部经济责任审计工作提出了更高要求。论文对做好新时代县域农村商业银行经济责任审计谈一些思考认识。     

绿色金融支持乡村振兴的实践与思考——以甘孜农商银行为例

近年来,四川省甘孜藏族自治州牢固树立“绿水青山就是金山银山”的理念,构筑长江上游绿色生态屏障,实施发展绿色低碳循环经济“五大行动”,以绿色、循环、低碳发展为基本途径,提升发展质量和效益,取得较大成效。甘孜农商银行作为甘孜州唯一的地方法人金融机构,始终立足于“碳达峰”“碳中和”目标,坚持推动绿色金融发展,在绿色金融支持乡村振兴上做了大量探索和实践,取得明显成效。     

农村商业银行服务三农的难点及对策——以安徽省为例

目前,我国农村正加速迈进全面奔小康的道路,农村金融在此时显得尤为重要。安徽省作为农业大省,促进金融机构的"三农"服务发展改革一直是农村工作的难点重点。作为农村金融服务的最主要力量,农商行在不断改革发展壮大的同时面临一系列问题,本文立足安徽省农村商业银行,列出了农商行服务"三农"的具体问题并给出了相应对策。     

“同心同向”共谋发展

湖北十堰农商行强化与股东的共同利益,引导其主动参与到农商行的经营管理、风险防范之中,使股东与农商行实现了同心同向、相互支持、共谋发展的良性互动湖北十堰农商行自改制以来,按照"优化、尊重、引导、规范、融入"的原则,从强化农商行与股东的共同利益入手,理顺农商行与股东之间的关系,使股东从不理解到主动支持农商行发展,从注重自身利益到关心农商行发展,形成了股东与农商行同心同向、相互支持、共谋发展的良性互动。     

农商行基层网点转型探究——以A农商行为例

地区农村商业银行近年来业务经营实现了较好较快发展,但在日益激烈的市场竞争中,传统网点的经营模式已经不能满足客户需求日益差异化、个性化的发展要求,基层网点经营功能转型迫在眉睫。本文以A农商行为例,主要研究网点转型包括的主要内涵,通过分析转型中遇到的主要问题与障碍,主要从定位、产品、员工素质、绩效考核和流程优化五个方面提出实现转型的有效途径与措施,以期对农商行基层网点转型升级有一定的现实指导意义。     

“挖掘+储备”培养人才竞争力

新余农商行以"挖掘+储备"的培养方式构建更为完善、现代、全面的人才培养机制,提升青年员工的核心竞争力青年是企业最具活力的群体,是企业发展最为宝贵的资源。近年来,江西新余农商行将青年员工培养作为提升企业核心竞争力的战略工程来抓,不断完善培养机制,创新培养方式,优化人才知识结构,全面提升青年员工综合素质和核心竞争力。探索培养新方式近年来,新余农商行新进年轻大学生员工近400名,在职员工平均年     

兑现“减负”的承诺

晋江农商行从创新产品设计、保障资金供给、完善服务网络等方面入手,兑现为企业"减负"的承诺近年来,福建晋江农商行始终坚持"扶农助小"的市场定位,着重从资金支持、金融创新、提升效率、降低成本、完善网络等方面入手,切实落实各级党委、政府、监管部门关于缓解企业融资难问题的要求,履行金融企业的社会责任,兑现为企业"减负"的承诺,有效破解实体经济融资难题。"年审贷"实现企业续贷无缝衔接晋江农商行创新推出"年审贷"业务,打破传统信贷业务模式,通过年审方式实现续贷