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试析数字资本主义劳资关系的新变化
引用本文:何自力,彭李政.试析数字资本主义劳资关系的新变化[J].当代经济研究,2024(3):5-17+129+2.
作者姓名:何自力  彭李政
作者单位:南开大学经济学院
基金项目:国家社会科学基金重大项目(2021MZD021);
摘    要:数字技术以数字化智能化的劳动资料和信息化数据化的劳动对象提升劳动生产力。在资本主义生产方式下,数字技术对劳动生产力的提高没有也不会改变资本主义追逐剩余价值、无偿占有劳动者剩余劳动时间的本质属性。资本凭借数字技术带来的生产力的提高,以直接和间接方式通过任务企业和众包平台,对劳动者在时间层面的劳动时间和闲暇时间,以及在物理空间的本区域和跨区域等两维度进行双重剥削。数字资本主义劳动过程中的劳动主体被碎片化、劳动内容被标准化,劳动过程同时受到传统监督和算法控制,加深了劳动对资本的实际从属。数字资本主义以资本为核心,束缚人的发展、强化资本势力、加深去工业化和全球数字鸿沟,成为其进一步发展的局限性。

关 键 词:数字资本主义  资本主义劳动过程  劳资关系
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