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一日厂长
摘 要:
韩国精密机械株式会社实行了一独特的管理制度,即让职工轮流当一日厂长管理厂务。一日厂长和真正的厂长一样,拥有处理公务的权力。当一日厂长对工人有批评意见时,要详细记录在工作日记上,并让各部门的员工收阅。各部门、各车间的主管,要依据批评意见随时核正自己的工作。这个工厂实行“一日厂长制”后,大部分干过“厂长”的职工?工厂的向心力增强,
关 键 词:
厂长
管理制度
批评意见
株式会社
精密机械
工作日记
向心力
职工
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