有理、有情、有形—论企业思想政治工作的着力点 |
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引用本文: | 张亚平,王永胜.有理、有情、有形—论企业思想政治工作的着力点[J].经济技术协作信息,2012(23):42-42. |
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作者姓名: | 张亚平 王永胜 |
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作者单位: | 北方联合电力有限责任公司乌海热电厂工会 |
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摘 要: | 随着时代的变迁以及电力体制改革的不断深化,带来的是电力企业管理体制、经营方式、用工和分配制度上的重大变化,涉及每位职工的切身利益。在这种形势下,思想政治工作的对象、任务、内容以及企业职工的人生观、道德观、价值观都将发生很大的变化,思想政治工作面临着前所未有的挑战,思想政治工作的方式、方法也必将随之改变。那么,如何做好企业职工思想政治工作?作为一名基层的党务工作者,笔者结合工作实践,认识到不论形势如何变化,改革如何推进,企业思想政治工作都应做到“有理、有情、有形”。
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关 键 词: | 职工思想政治工作 企业管理体制 有理 电力体制改革 企业职工 党务工作者 经营方式 分配制度 |
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