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| 高校辅导员绩效考核体系研究 | |
| 引用本文： | 王波,王超.高校辅导员绩效考核体系研究[J].中国市场,2012(32):132-133. |
| 作者姓名： | 王波 王超 |
| 作者单位： | 西南科技大学土木工程与建筑学院 |
| 基金项目： | 西南科技大学2011年学生教育管理改革项目;项目编号:11sxb170 |
| 摘 要： | 结合目前高校辅导员考核机制的特点,总结了高校辅导员绩效考核的五项原则。对辅导员考核指标进行了分层设计,并确定了绩效考核指标体系及各指标权重,明确了考核主体,构造了模糊综合评价模型进行综合评价,为高校辅导员绩效管理提供参考。 |
| 关 键 词： | 高校辅导员 绩效考核 模糊综合评价 |
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