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组织隐性知识转移的演化博弈——基于互惠性企业环境
引用本文:刘良灿,张同健.组织隐性知识转移的演化博弈——基于互惠性企业环境[J].技术经济与管理研究,2011(2):38-41.
作者姓名:刘良灿  张同健
作者单位:1. 贵州财经学院工商管理学院,贵州贵阳,550004
2. 乐山师范学院旅游与经济管理学院,四川乐山,614004
基金项目:江苏省高校自然科学研究项目
摘    要:知识转移是知识管理的重要内容,隐性知识转移是提高组织知识管理效率的有效手段。互惠性企业环境为隐性知识转移的实现提供了有效的手段,从而克服了隐性知识转移过程中的诸多障碍。互惠性偏好环境下个体间隐性知识的转移效率要显著高于理性经济环境下的知识转移效率,改善了知识转移主体的利益支付,同时也为互惠性企业环境下组织隐性知识转移的演化博弈分析创造了条件。演化博弈分析的结果显示,在一定的外部机制的激励下,组织隐性知识转移主体的总体存在着向互惠型知识转移主体演化的倾向,从而使互惠型个体间隐性知识转移进入主导性的稳定状态,最终提高了组织隐性知识转移的效率。

关 键 词:知识转移  隐性知识  互惠型偏好  演化博弈  知识转入方  知识转移主体
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