论弱势群体权利保护

当前我国弱势群体权利保护问题日益凸显,成为影响我国社会发展的重要因素。完善弱势群体权利保护须构建以宪法为基础的多层次、立体化的弱势群体权利保护法律体系、健全弱势群体权利保护的相关法律机制及建立以政府为主导的社会保护体系。     

组织内部纵向信任与员工进谏行为的关系

文章立足于信任视角,对组织内部纵向信任与员工进谏行为之间的关系进行了探讨.在企业中通过加强组织内纵向信任,促进员工进谏行为已成为当今顺应组织变革、创新、发展过程中应采取的刻不容缓的举措.     

文秘专业礼仪课程情境式教学探析

现代礼仪课程是秘书专业的公共必修课,它对于大学生重塑自我形象、提升自身修养、培养文明习惯和良好素质有着重要的作用。本文试利用建构主义学习理论作为教学指导,在文秘专业礼仪课程教学中开展多种情境创设,有效地提高了课程的教学质量和水平。本文以举止规范为例,从真实情境（现实生活）、教师观察（教学指导）、虚拟情境（模拟情境）、特定情境（特殊活动）等四个方面来进行研究,让这四方面成为一个相互促进和推动的整体,推动教学的发展。     

浅议如何构建当代大学生科学评价体系

学生评价是教育评价的一个最基本的领域,也是推动教育教学改革,促进学生全面发展的一个重要手段。本文就我国目前高校大学生评价体系的现状以及存在的现实问题做了具体分析,并进而就如何构建科学的学生评价体系应当注意的理论导向、评价内容、评价过程、评价主体以及结果导向等几方面给出了几点建议。     

铁路工业企业顾客满意度测评的探索与实践

铁路货车制造与检修行业（以下简称铁路工业企业）原隶属于铁道部直属企业，由于国家改制的需要，铁路工业企业从铁道部分离出来，形成了由国资委直接管理的国有企业。但是该行业的主产品仍然服务于铁路运输，铁道部既是国家政府机关又是这些铁路工业企业的顾客，因此铁路工业企业的顾客满意度测评工作明显不同于其它行业，有其独特的一面，     

创造性思维的培养

创造性思维是人们创造性地解决问题与发明创造过程中特有的思维活动,创造性思维常表现为不受传统观念束缚,不囿于别人见解和既定模式,能迅速发现事物与事物之间、现象和本质之间的联系,乐于追根寻源和检验论证,敢于大胆幻想,善于联想     

创新创业人才引进激励机制问题及对策探究

随着时代的不断发展,各城市之间争夺创新型人才的竞争日趋激烈。本论文调查对象是南宁市部分创新创业人才,通过问卷分析法、文献法等调研方法,调查了解南宁市引进创新创业人才的激励机制现状,在调查中,发现缺乏实际情况调研,政策难以落到实处,南宁市创新创业人才激励政策覆盖面相对较窄,创新创业人才激励机制与创新人才需求层次不相匹配,缺乏良好的创新创业人才环境和服务平台不健全等问题。针对上述问题,本文建议根据南宁的自身特色和现实,实施科学有效的人才激励措施,制定具有针对性的人才激励政策,加大创新创业人才政策的扶持力度,建立科学的激励组织管理,改善、优化人才环境,为创新人才打造优质的服务平台。     

从“十年未动大手术”说起

正提起国道227线扁张公路,在甘肃张掖是无人不知,无人不晓。路面平整舒适,线型优美顺畅,路旁的白杨笔直挺拔,袅袅垂柳,更是增添了别样风姿。每年的7月份和8月份,大量游客会穿梭在国道227线上,将广阔无垠的油菜花美景尽收眼底。特别是,在2012年"环青海湖国际公路自行车赛"、"敦煌行·丝绸之路国际旅游文化节"等"大考"之中,该路段均以良好的路面平整度和行车舒适度受到了社会各界赞誉。更为难得的是,该路段从1999年通     

新时代体育产业发展壮大的使命、困境与路径——以合肥为例

体育产业在国民经济建设中具有重要地位,是未来国民经济的支柱性产业。在新时代背景下,从体育产业发展壮大被赋予的新使命和面临的困境要求入手,以合肥市为例,探寻体育产业发展壮大的实施路径。主要有确立主导产业的核心地位,扩大体育人口、拓展消费模式,加强人才储备、智力推动产业发展,线上线下一体化发展,科技赋能体育产业“数字化”转型,“体育+”“+体育”的产业融合发展。以此发展壮大合肥市体育产业,并为其他城市体育产业发展提供借鉴作用。     

互联网时代传统银行业的应对策略

近年来,随着互联网技术和电子商务高速发展,以"金钱网络化"为特征的互联网金融逐渐兴起,对传统金融业构成了巨大的压力。作为传统的银行业,要深入思考分析如何应对互联网金融模式带来的压力和挑战。