浅谈注册会计师的职业道德

注册会计师作为一份公共职业，有其特殊的地方，注册会计师提供的是一种公共性的服务，他的服务对象并非只针对一个人，而是针对社会公众。注册会计师职业的特殊性决定了其职业道德规范的特殊性。所谓注册会计师职业道德，是指注册会计师职业品德、职业纪律、专业胜任能力及其职业责任等的总称。《中国注册会计师职业道德基本准则》第四条明确规定“注册会计师应当恪守独立、客观、公正的原则”，这是最基本最重要的原则。     

注册会计师职业道德价值的回归

道德是游弋于美学伦理与法律规则之间的哲学伦理,其终极目标是使人向善。愿望的道德是完美的道德境界,义务的道德是通往完美道德境界的最低起点,道德的发展沿着从个人品行与美德到义务的道德再到愿望的道德基本路径螺旋式上升。注册会计师更多地承担着义务的道德,以规则为导向的职业道德准则形成一套标准化的注册会计师职业道德行为技术标准,强调对义务道德的遵循,导致对规则的依赖。以原则为导向的《中国注册会计师职业道德守则》体现注册会计师愿望道德与义务道德的良好平衡,实现了注册会计师职业道德价值的理性回归。     

浅议会计职业道德

会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。其主要内容是：爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参与管理及强化服务。如何提高会计从业人员的职业道德，笔者认为应从以下几方面着手改进：一、完善法律规范。建立一套可操作性的会计职业道德体系法律规范是准绳，也是道德建设的重要保证。通过法律形式来对职业道德建设做出规范也是出于对市场经济的维护和对当前会计职业道德“失范”的一种补救方法。在很多情况下，会计职业道德如果只依赖“良心”不能完全解决问题，因为，在物质利益的诱惑面前，支配人们行为的主要因素往往是欲望，而不是道德。所以，在条件成熟时，及时将某些职业道德的内容通过“制度规范”的形式来加以明确是非常必要的。美国会计职业道德规范体系由注册会计师职业品行规则、管理会计师道德行为标准、财务经理道德规则、内部审计师道德规范等构成，甚至会计学术界、会计教师的职业道德也在研究之列。我们可借鉴美国等西方发达国家的经验，制定一套具有中国特色的可操作的会计职业道德规范体系。     

略论注册会计师的修养

职业道德是对注册会计师职业品德、职业纪律、职业责任等方面的总称，是注册会计师修养中非常重要的内容。职业道德作为注册会计师修养的基本行为准则，主要包括独立性、客观性、公正性三大原则，对客户、对同行、对社会公众三大责任、业务竞争与承接、开展业务的技术保障、维护自身信誉和行业协同合作三大行为的规范。注册会计师的职业性质决定了其所担负的是对社会公众的职责。     

浅谈注册会计师职业道德建设

注册会计师的职业特性决定了注册会计师职业道德在独立审计理论与实践中的重要地位。加强注册会计师职业道德的建设,对于完善我国注册会计师制度,推动注册会计师事业的发展具有重要的战略意义。     

浅谈注册会计师职业道德建设

注册会计师的职业特性决定了注册会计师职业道德在独立审计理论与实践中的重要地位.加强注册会计师职业道德的建设,对于完善我国注册会计师制度,推动注册会计师事业的发展具有重要的战略意义.     

注册会计师审计制度构成要素的经济学分析

运用制度经济学理论揭示注册会计师审计制度的内在要素，将其归纳为六个方面，一是制度的参与人。其中核心参与人是注册会计师职业团体；二是制度的共有信念，即消除和防止资本市场中的财务舞弊；三是博弈规则，即注册会计师职业的行为准则；四是激励机制，对于注册会计师职业来说是审计收费和非物质报酬；五是约束机制，主要是注册会计师的法律责任和职业道德；六是概要表征，即注册会计师的审计意见类型。     

提高中国注册会计师职业判断能力路径探究

注册会计师的职业判断能力直接影响审计意见的质量。影响注册会计师职业判断能力的主要因素是审计小组的综合素质。要提高中国注册会计师的职业判断能力,应不断完善注册会计师从业者的知识结构,强化其职业道德水准并注重综合能力的培养等。     

注册会计师职业道德困境的原因及其对策

近年来，国内外会计造假案件的接连发生，使得社会公众对注册会计师职业道德的质疑声不断。注册会计师职业道德的低下既有自身原因，又有客观原因。本文试图通过经济学和审计制度的内在矛盾两方面阐述产生道德困境的原因并寻找使注册会计师走出困境的对策。     

提高会计事务所审计质量的探讨

会计事务所强调的方面有对注册会计师的雇用、分派、督导等,以及现代化观念的树立;对于注册会计师来说应该具有的必不可少的职业操守包括了独立、公正、客观等素质,而在内容上应该注重对其的胜任能力检测及职业道德建设。     

城市人工水体旅游景观的观赏鱼种选择

随着城市旅游的异军突起,城市旅游景观逐渐成为都市旅游的新宠。在旅游者游览要求持续增涨、鉴赏品味不断提高的情况下,如何提升城市旅游景观的景观价值和文化内涵,成为城市旅游规划和城市景观设计面临的一大问题。针对城市人工水体旅游景观这一独特的旅游资源,提出了如何选用与水体景观搭配适宜的四种观赏鱼种(红尾副鳅、锦鲤、锦鲫和胭脂鱼)来增强景观品质的方法,以作参考。     

高校辅导员队伍职业化发展初探

高校辅导员是新时期大学生思想政治教育工作的排头兵,对大学生的健康成长起着至关重要的作用。辅导员队伍的专,Jk4~C、职业化建设有利于增强辅导员的归属感,对于提高辅导员的综合素质、拓展辅导员的职业发展空间、提升辅导员的职业声望、稳定辅导员队伍具有积极的作用。抓住当前辅导员队伍建设中的薄弱环节和存在问题,探索辅导员队伍建设职业化、专家化的实施路径,以期提高辅导员思想政治教育的针对性和实效性。     

跨国公司子公司发展中四大流派理论成因分析

在跨国公司的研究领域中，对于子公司的生存与发展问题，各国学者使用多种研究工具和方法进行研究。1999年波金绍等人通过研究提出了四大流派的理论。对此，有必要借鉴四大流派理论和近几年的研究成果对其形成的原因做进一步的分析。     

谈单位负责人作为会计责任主体的职责

会计工作与会计资料的真实、完整是企业搞好经济管理工作的立足点。论述了会计信息失真的成因,以及单位负责人在本环节的重要作用,并提出了解决这一问题的对策。     

论确立国有企业改革的利益主体二重性

确立国有企业的利益主体地位不能单纯地注重在所有制的性质上,而应立足于财产的占有方式。由国有企业产权运动历史发展的四个特征规定,在再生产的过程中,其本身必然地会发生财产主体的背离。国有企业利益主体二重化是国有产权的异化,同时二重化的利益主体又是统一的,并对代表全民的国家利益主体进一步地规定。国有企业利益主体二重性跟马克思提出的“在协作和对土地及靠劳动本身生产的生产资料的共同占有的基础上,重建个人所有制”的预测是一致的。     

政府在老年产业发展中的作用研究

当老年产业受制于市场的不成熟、不完善而无法顺利形成良性互动式发展趋势时,由政府介入解开市场与企业间的“死结”就成为一种必然的要求。政府应针对不同性质的领域采取不同的对策。对老年产业竞争性领域的政府对策和非竞争性领域的政府对策问题作了分类研究,并着重对老年产业竞争性领域提出了发展思路和可以采取的具体对策措施。     

论独立的公司内部经济监督体系建设

我国监事会弱化是公认的.通过对财务总监、内部审计、审计委员会和监事会职能的剖析,证明了多头监督,不便于建立经济监督责任制.监事会成员地位低、外部代表少、机构空、权威差,根源于原有的监督结构没发挥作用,从强化监事会组成与监督责任出发,本文提出内部审计和审计委员会并入监事会,扩大监事会成员,增强监事会权威,建立统一、独立的公司内部经济监督体系,加强"新三会"与"老三会"的联系、沟通,完善公司治理结构.     

公共政策的经济学分析

任何一项公共政策的制定和实施都需要付出一定的代价,关键在于这种代价能不能承受,值不值得承受。经济学与公共政策有着密切的联系,即使是一些看起来与经济问题无关的公共政策,如果细心分析总是可以发现其中的经济学逻辑。这一逻辑告诉我们,公共政策是通过比较其成本和收益而产生的,公共政策存在的理由在于它的社会成本小于以市场和企业自行解决的方式来解决问题。     

国外企业本质理论的演进与评述

本文在回顾企业理论演进史的基础上．比较与评述了各流派企业本质理论的主要观点。本文认为，各流派对企业本质的认识，从分析与讨论的焦点来看，集中体现为生产、交易与契约3个概念；而从认识与方法论来看．主要包括分工、交易成本与熊彼特传统3个角度。因此，对企业本质的认识还远未结束。     

刍议高校党外干部管理科学化

高校党外干部是国家干部人才队伍的有机组成部分,是高校统战工作的重点。加强高校党外干部管理,是坚持和完善中国特色政党制度的需要,是推动社会主义民主政治建设的需要,是推动高校统战工作和高等教育事业发展的需要。探索高校党外干部科学化管理的具体途径,构建高校党外干部科学化管理的体制和机制,具有重要的政治价值和现实意义。