工艺改善与提升竞争力

生产过程中,设备出现问题找设备部门解决,质量出现问题找质量部门解决.工艺出现问题找工艺部门解决.效率出现问题找IE(工业工程)部门解决……出现生产问题呢?当然由生产部门自行解决,问题是:除了上述问题,还有多少是纯粹的生产问题呢?     

他山之石

解决中小企业融资难的问题需要企业、银行机构、国家等各方的共同努力。在全力解决这个问题时,借鉴一下国外成功解决中小企业融资难的经验,对我国中小企业融资难问题的解决也许会有很多的启示。     

新汶矿业：敢叫日月换新天——写在新汶矿业集团建企50周年

用改革解决不活的问题．用发展解决不足的问题．用市场解决不满的问题。[编者按]     

2006年房地产业调控的政治经济学分析

1872年,恩格斯写道:“怎样解决住宅问题呢?在现代社会里,解决这个问题同解决其他一切社会问题完全一样,即靠供求关系在经济上的逐渐均衡来解决,但是这样解决之后,这个问题还会不断产生,就是说,一点也没有解决。”1134年后的2006年5月17日,国务院常务会议指出:“房地产领域的一些问题尚未根本解决,主要是少数大城市房价上涨过快,住房供应结构不合理矛盾突出,房地产市场秩序比较混乱。”于是通过政府力量的介入,采取调整住房供给结构的方式来稳定房价成为国家对房地产业调控进入到第4个年头的主题。     

瓦斯压缩机出口超温故障分析与改进措施

以炼厂4LW-20/0.04-9型往复压缩机出口气体超温的问题解决为例,分析原因并提出改进措施,从根本上解决了设备超温问题,对相似工况问题的解决有一定参考作用。     

关于我国解决就业问题的道路——和苏联高级进修生萨利茨基的谈话

本文首先回顾了建国以来我们解决劳动就业问题所走过的道路,对其主要经验和教训进行了分析和总结。然后对新时期的劳动就业问题进行了阐述,认为新时期的就业问题,要注意人口增长与物质生产相协调,解决就业要注意经济效益,要进一步发展集体经济、个体经济和第三产业,以及提高劳动者素质等问题。作者强调指出,今后的劳动就业问题,比建国以来任何一个时期都复杂得多,解决劳动就业的任务,不仅是简单地对劳动力人数的安置,更重要的是要通过解决劳动就业问题,促进国民经济协调发展,使解决劳动就业任务成为整个经济体制改革的一个重要组成部分。     

贯标认证质量立局——我局通过认证后急需做的几项工作

本文回顾了该局４年来的贯标实践，从继续解决好认识问题，继续理顺贯标体制问题，解决好标准与企业实际的结合问题，解决好质量管理队伍的自身建设问题，解决好质量成本问题及要有一整套激励措施６个方面阐述了企业认证后需要做的工作，可供已认证的单位借鉴。     

贯标认证 质量立局

本文回顾了该局４年来的贯标实践，从继续解决好认识问题，继续理顺贯标体制问题，解决好标准与企业实际的结合问题，解决好质量管理队伍的自身建设问题，解决好质量本质量成本问题及要有一整套激励措施６个方面阐述了企业认证后需要做的工作，可供已认证的单位借鉴。     

刘伟指出经济体制改革要解决好八对矛盾

<正> 著名经济学家、北京大学经济学院副院长刘伟教授最近指出:在当前和今后相当长一段时间内,要着手并着力解决好经济体制改革中的八对矛盾。解决好这八对矛盾,对于搞活同有大中型企业,解决农业、农村、农民问题,解决通货膨胀等问题,有着决定性的意     

矿井电网防越级跳闸系统的改造

针对煤矿井下配电网络中普遍存在的电流保护无法满足选择性及速动性要求,导致的越级跳闸的问题,文中提出了一种通过光纤传输信号实现上下级电流保护间的信息交换,从而解决上下级保护配合问题的方法。该方法能够解决电流保护的选择性问题,同时还不失其速动性,从原理上解决系统越级跳闸问题。     

去产能职工安置中的社会保障问题研究

以社会保障问题为视角,分析去产能职工安置面临的形势和我国社会保障制度运行的现状,分析去产能职工安置中社会保障存在的主要问题及成因,提出解决这些问题的政策建议,包括分阶段降低社保缴费费率、解决去产能重点企业社保欠费、深化失业保险制度改革、综合治理民营企业社会保险参保率低、解决部分煤炭企业医疗保险纳入社会统筹问题。     

新年的梦想

我的新年计划,就像有一部电影里说的,只要开始,解决一个问题,解决下一个问题,解决下下个问题——等解决了足够的问题,应该就离梦想很近了. 到开平工作已有半年了.这里供用电环境不好,窃电现象时有发生,但越是如此,越不能心灰意冷,即在其位,唯有坚强面对,共谋其事.这里有很多朴实的百姓,站在窃电者的对立面,坚持原则,维护公平,对供电人表达深深的敬意.2017年,我要学更多的知识,写更多的文字,看得更多一点,走得更远一点,专注而有耐心地解决每一个问题.凡益之道,与时偕行.     

浅议数字图书馆的知识产权保护

数字图书馆的建设涉及到很多知识产权方面的问题,使知识产权的保护问题日益突出。这些问题解决得不好,必将制约数字图书馆的建设和发展进程。本文试对数字图书馆建设中所面临的知识产权基本问题及解决策略进行探讨。     

谈谈煤炭企业内部定价和内部利润计算

一、煤炭企业内部定价和内部利润计算的现状现在不少煤矿已经建立了内部银行,重点解决了各矿之间的有偿服务和有偿产品供应。矿内部各区队和车间之间的有偿服务问题尚未解决,主要问题是内部定价仍在探索之中。要解决煤炭企业内部区队、车间之间的利润计算问题,就必须首先解决内部的定价问题。在实际工作中,经常遇到计算某区队的利润总额问题。现在一般采用以下计算式计算:全矿实际平均吨煤利润×该区队的     

3-DEM技术在火电厂输煤系统中的应用

目前火力发电厂输煤系统都在提倡清洁化生产,但燃煤输送系统存在扬尘、堵煤、跑偏等问题,为了解决上述问题,火力发电厂采用3-DEM技术,可有效解决输煤系统扬尘、堵煤、跑偏等问题。     

建设“流动营业厅”

当前,客户遇到的问题有相当一部分就是缴费难、报装难和报修难。缴费问题,可通过各种渠道,加强技术应用就可得到很好解决。解决报装和报修问题,最合理的办法就是根据     

纵向一体化与联合所有权——通用一费希尔公司收购案例研究

纵向一体化可以很好地解决物质资本的专用性问题,然而对人力资本专用性造成的“套牢”无能为力。通过降低交易双方对一般性投资的激励,从而提高专用性投资的激励,联合所有权使得“套牢”的收益最小而成本最高。因此,联合所有权不仅可以解决物质资本专用性问题,也是解决人力资本套牢问题的有效途经。     

纵向一体化与联合所有权--通用-费希尔公司收购案例研究

纵向一体化可以很好地解决物质资本的专用性问题,然而对人力资本专用性造成的"套牢"无能为力.通过降低交易双方对一般性投资的激励,从而提高专用性投资的激励,联合所有权使得"套牢"的收益最小而成本最高.因此,联合所有权不仅可以解决物质资本专用性问题,也是解决人力资本套牢问题的有效途经.     

立井主井提升机提升周期优化研究

煤矿立井主井提升机提升周期分时间段优化问题,解决了煤矿立井主井提升机如何缩短提升周期,提高提升效率、解决提升能力不足等问题。     

吉化集团公司锦江油化厂余弦管理法应用方案

一、前言 企业内部现行的以产量计酬的联产承包责任制,虽然在不同程度上调动了职工的积极性,但是,也还存在着一些儒要进一步研究和解决的问题,例如,有的基层单位只注意产量,忽视产品成本和质量等问题。对这些问题虽然过去都曾经采取过一些方法,但都没有获得很好地解决。为了尽快有效地解决上述问题,我们在生产管理中决定引用系统输出余弦管理法。