浅析新时期如何创新企业思想政治工作方法

思想政治工作是我们党的思想政治工作与经济工作实践相结合的产物,是企业经营管理的重要组成部分。在社会主义市场经济条件下,企业思想政治工作面临着许多新机遇和新挑战。如果不能够注入新的活力,企业思想政治工作将失去其原有的实力优势。鉴于此,本文对如何创新企业思想政治工作方法进行了探讨。     

找准企业文化在思想政治工作中的"切入点"

如何在新形势下加强和改进思想政治工作,手求思想政治工作的新途径、新方法,是企业面临的一赁新课题.找准企业文化在职工思想政治工作中的"切八点",弄清企业文化与思想政治工作的相容性和切入点,营造企业文化氛围,树立企业形象,在锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作,把企业精神有效的切八到思想政治工作中,是加强和改进思想政治工作的有效途径.     

浅谈企业文化与思想政治工作在企业发展中的关系

如何在新形势下加强和改进思想政治工作，寻求思想政治工作的新途径、新方法，是企业面临的一项新课题。以企业文化为切入点，在营造企业文化氛围，树立企业形象，锻炼企业精神贯穿思想政治工作，是新形势下加强和改进思想政治工作的一种新途径、新方法。     

加强企业文化建设 推动思想政治工作

高度重视思想政治工作，是我们党的优良传统和政治优势。如何在新形势下加强和改进思想政治工作，寻求思想政治工作的新途径、新方法，是企业面临的一项新课题。笔者认为，以企业文化为切入点，在营造企业文化氛围、树立企业形象、锤炼企业精神之中贯穿思想政治工作，是一条加强和改进思想政治工作的有效途径。     

浅谈新媒体时代企业思想政治工作的创新

以互联网为基础出现的各种新兴媒体把我们带到了新媒体时代,新媒体对人们的社会生活、思想发展等产生了深刻影响,尤其对企业思想政治工作的影响更为深刻。对企业来说,如何在新媒体时代创新企业思想政治工作是当前面临的重大课题。本文主要从新媒体时代企业思想政治工作面临的挑战入手,探讨新媒体时代创新企业思想政治工作的途径。     

企业文化与思想政治工作相融合促进企业健康发展

新形势下,企业职工思想观念、价值观念的多样化,给企业思想政治工作增加了复杂性和艰巨性.加强和改进思想政治工作,探索做好思想政治工作的新途径、新方法,是企业健康发展所面临的新课题.本文分别阐述了企业文化与思想政治工作的含义与特点,介绍了两者融合的意义,从精神文化、制度文化、物质文化三个方面阐述了企业文化与思想政治工作融合的途径,目的在于指导企业将文化建设融合贯穿于思想政治工作,提升思想政治工作的新活力,促进企业的健康发展.     

邹议如何利用网络平台开拓思想政治工作新途径

目前,随着信息化互联网时代的速猛发展,它对社会经济、政治、文化等方面产生了极大影响,也使思想政治工作者们面临着新的机遇和挑战。如何科学利用网络平台拓宽思想政治工作,为企业的改革与发展提供强有力的思想保证,是当前摆在我们面前的一个首要问题。     

文化“走出去”系列论坛之企业“走出去”征文启事

文化产业是21世纪的黄金产业、朝阳产业。文化"走出去"战略是近年来我国文化发展最突出的主题之一,这一战略是在我国文化产业深入参与国际分工和国际竞争的背景下,我国文化市场对外开放的必然选择,也是我国提升文化软实力、实现文化大发展大繁荣的客观要求。文化"走出去"战略涉及政治、经贸、文化等诸多因素,其中的市场规律和文化传播规律等问题深值研究,如何抓住后危机时代国际经济格局深入调整的新机遇、主动应对新挑战,如何客观分析新环境、着力开拓新路径,成为文化企业"走出去"面临的重大而紧迫的课题。为此,浙江省文化厅、浙江省商务厅、浙江理工大学将联合举办文化"走出去"系列论坛。     

企业文化建设对促推进思想政治工作具有重要作用

近年来,随着改革开放的不断深入,我国企业面临着新形势,企业思想政治工作必须做出创新,才能适应新形势。本文探讨了企业文化对推进思想政治工作具有的重要作用,提出了如何以企业文化建设促进企业思想政治工作的创新。     

论我国企业思想政治工作发展新思路

随着市场经济的迅猛发展,竞争力的日益激烈,企业的思想政治工作面临着许多新情况、新问题和新挑战.如何增强企业的缩合竞争力,做好企业的思想政治教育工作,是我们每个思想政治工作者必须认真回答要解决的问题.传统灌输式的理论教育已经呈现出诸多弊端,开展我国企业思想政治工作必须探索新思路.本文通过分析目前我国企业思想政治工作的现状来提出相应的工作新思路.     

概念营销，创造并传播概念

在高校大学生成长过程中，学校的思想政治工作是一个永恒的课题。面对新世纪国内国外经济、政治、文化的不断变化，高校思想政治工作如何才能适应新的时代要求和变化了的新情况新问题。我们认为只有与时俱进，改革创新，才能开创高校思想政治工作的新境界、新局面，不断提升高校在新时期新阶段思想政治工作的新水平、新层次。     

浅析寓企业文化于思想政治工作

商品经济时代的飞跃发展,要求企业思想政治工作与之相适应。而目前企业中思想政治工作相对薄弱。要强调用人文化、制度文化、价值文化、团队文化和道德文化,将企业文化融入思想政治工作中,从而使企业的思想政治工作得到加强。     

创新思想政治工作之我见

进入市场经济时代,企业面临新形势、新情况,思想政治工作更要不断的进行改进和创新,只有创新的做好企业职工的思想政治工作,才能适应新时期的发展要求.     

创新企业思想政治工作的几点思考

进入市场经济时代,企业面临新形势、新情况,思想政治工作更要不断的进行改进和创新,只有创新地做好企业职工的思想政治工作,才能适应新时期的发展要求.     

后金融危机时代企业思想政治工作的着力点

处于后金融危机时代的我国企业思想政治工作所面临的问题主要是：思想政治工作队伍建设与新形势不适应、不协调,思想政治工作机制、方式与方法落后于形势的发展,思想政治工作被＂边缘化＂,职工思想观念、思维方式和价值取向趋于多元化。新形势下,企业思想政治工作应着力从战略高度认识其重要性,加快开创思想政治工作新局面。同时,应从创新工作理念,强化教育作用,突破创新,增加文化特色等方面入手,更好地发挥企业经济发展中政治工作的＂生命线＂作用。     

加强企业文化建设是创新思想政治工作的最佳途径

当今时代科技迅猛发展,人们思想呈现多元化倾向。作为国民经济建设大动脉的铁路运输企业来说,已经逐步进入高铁时代,如何发挥思想政治工作巨大优势,助推铁路又好又快发展,是摆在我们面前的课题。1.企业文化与企业管理、思想政治工作之间的相互辩证关系     

基层党组织如何在新形势下开展思想政治工作

新时期的企业政工队伍面临一系列新情况和新问题,如何提高新时期企业政工队伍的素质与建设,是企业思想政治工作一个重要的新课题.     

企业思想政治工作应注意把握几方面关系

思想政治工作是国有企业依法行政的政治保障,是企业文化建设组成部分;随着经济体制改革的不断深入和市场经济体制的逐步完善,人们的思想观念和思维方式发生了巨大的变化,这使得基层企业的思想政治工作面临许多新问题.如何在新形势下加强企业的思想政治工作,保证党的路线、方针、政策的贯彻落实,保证职工队伍的稳定,保证企业经营战略的顺利实现,是摆在思想政治工作者面前的一道难题.     

新形势下如何搞好企业思想政治工作

随着社会主义市场经济体制的进一步发展,国有企业改革不断深入,使得企业思想政治工作面临许多新情况、新问题,一些行之有效的传统方法和手段,显得力不从心。如果不能及时适应社会经济、政治、文化生活以及企业改革的新变化,只简单地重复过去的老方式、老办法,企业思想政治工作就不可能收到应有的效果,就无法发挥精神动力、智力支持和思想保证的作用。因此,正确认清新形势下企业思想政治工作的新情况、新问题,总结新规律,探索新办法,把新时期的企业思想政治工作抓实、抓好,具有十分重要的现实意义。     

对新形势下如何做好企业思想政治工作的几点思考

思想政治工作是企业发展的保障,在当前新形势下,企业面临的竞争日趋激烈,通过卓有成效的思想政治工作能够凝聚员工,增强企业的向心力。本文通过健全党工团组织、抓好学习、坚持以人为本、围绕企业经营、加强企业文化建设等五个方面阐述了如何做好今业思楚政治工作。