医院管理干部队伍建设初探

作为国家卫生方针政策的具体执行者和医院改革的组织实施者，医院管理干部队伍在具备全局观念、市场意识等基础职业素养的同时，也要注重决策决断能力、组织协调能力等能力结构。就医院管理干部队伍建设的实际情况而言，医院管理干部人员大多来自转岗的医护人员，其知识结构太过单一，往往缺乏管理经验，因而改善医院管理队伍的建设具有十分重要的战略意义。本文从医院管理干部队伍的建设意义出发，分析研究医院管理干部队伍的建设现状，探讨医院管理干部队伍的有效建设对策。     

浅析医院中层管理干部队伍建设

医院管理水平的高低在很大程度上取决于医院中层管理干部队伍素质的高低。本文通过对目前医院中层管理干部队伍状况的分析,提出了加强医院中层管理干部队伍建设的具体措施。     

高校管理干部队伍的建设与培养

建设一支高素质的高校管理干部队伍是高校发展的必然要求。本文以提高高校管理干部队伍建设质量为出发点,从高校管理干部的选拔任用、培训工作以及考核工作三个方面对高校管理干部队伍建设方法的创新作出研究与探讨。     

造就一支高素质的企业经营管理人才队伍是搞好国有企业的根本出路

江泽民同志在建党七十五周年座谈会上强调要努力建立一支高素质的干部队伍,这是继《领导干部一定要讲政治》发表后又一次对领导干部及干部队伍建设提出的严格要求。“大力加强干部队伍建设,提高广大干部特别是领导干部的素质,已经成为摆在全党面前的一项刻不容缓的重大任务”。努力建设一支高素质的干部队伍,特别是建设一支高素质的企业生产经营管理队伍,这对当前进     

切实加强企业干部队伍建设

在市场竞争日趋激烈的形势下，切实加强企业基础管理，是我们当前面临的一个重要课题，而加强企业基础管理的核心是加强干部队伍的建设。我们要坚持“以人为本”，从营造环境人手，抓好干部队伍的教育和管理两个重要环节，促进干部队伍素质的全面提高。     

浅谈对独立学院管理干部队伍建设的思考

管理干部队伍是提高独立学院的教育服务质量，增强核心竞争力，提高管理水平，搞好发展与改革的一支重要队伍，加强这支队伍的建设对长期科学的发展独立学院具有重要现实意义，如何在独立学院新型的办学模式下建设一支业务素质高、管理水平强的管理干部队伍，是现如今独立学院面临的重要问题。本文通过独立学院管理干部队伍建议存在的不合理现象进行分析，提出加强独立学院管理干部队伍建设的几点建议。     

医院党务干部队伍建设的实践与研究

新时期医院党务工作的开展必须满足时代发展需求,只有这样才能促进医院朝着一个良好的方向发展,因此党务工作人员要从干部队伍、医疗工作者、服务人员等方面建立各种保障机制,并且要不断的加强建设的力度,为医院党务工作的开展以及未来的发展迎来一个崭新的局面。     

新时期加强医院政工干部队伍建设的思考

医院的理工干部队伍指导着医院的整体思想政治工作,直接影响到医院的积极、健康、稳定的发展。在新时期影响下,医院政工干部的思想素质以及工作能力都要有更高的要求。所以,医院政工干部队伍的建设是构建和谐医院的基本需要。本文对目前医院政工干队伍所存在的问题进行简单的分析,提出了加强医院政工干部队伍建设的几点思考。     

搞好经济责任审计建设高素质干部队伍

党的十六大确定了全面建设小康社会的奋斗目标。要实现这一目标,关键取决于干部队伍素质。加强干部队伍建设,不断提高干部队伍素质,不仅要注意加强干部的培养和教育,而且要注意加强对干部的监督和管理。近些年来,干部队伍中一些消极腐败现象之所以禁而不止,查而不绝,其中一个很重要的原因,就是对市场经济条件下干部监督工作机制缺乏有效的治本措施和监督手段。实践证明,从严治党,必须加强对领导干部的监督。把组织监督与审计监督有机地结合起来,实行领导干部任期经济责任审计制度,是新形势下加强干部监督的有力措施。一经济责任审计是以领导…     

企业管理干部队伍建设略谈

企业的快速健康发展关键取决于“人”，特别是管理干部队伍，加强管理干部队伍建设成为企业培养核心竞争力的关键所在。本文通过阐述管理干部的培养目标、基本素质、基本能力，提出管理干部队伍建设关键措施，以期对我国企业管理干部队伍建设工作有所裨益，进而提升我国企业的核心竞争力。     

认清形势 明确任务 全面加强工商行政管理干部队伍建设

事业成败,关键在人。要充分发挥工商行政机关的职能作用,保证市场监管和行政执法的高度统一,树立良好的执法形象,其根本就在于建设一支高素质的干部队伍,近年来,全省各级工商管理机关按照省委、省政府的部署,适应垂直管理新形势的要求,在抓班子、带队伍方面做了大量工作,取得了明显成效,但同时也存在一些问题和困难,因此,各级工商行政管理机关一定要充分认识加强干部队伍建设的重要性和紧迫性,增强责任 感和使命感,切实把它作为事关全局和根本的大事抓紧抓好,今后一个时期,全省工商行政干部队伍建设总的指导思想是,以邓小平理论和总书记“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实省委省以下垂管部门干部队伍建设工作会议精神,积极推进改革,抓紧理顺体制,转变领导方式,努力建设一支政治合格、业务精通、作风优良、纪律严明的工商行政干部队伍,为新的管理体制的完善和运行,在新世纪更好地发挥职能作用,提供强有力的组织保证。     

加强队伍建设

近年来,工商行政管理的干部队伍不断发展,素质也在不断提高。但是离形势发展和建立市场经济的要求,还有很大的差距,突出表现在三个方面:一是理论水平不高,二是政治思想和文化水平参差不齐。三是执法水平不高。为了适应市场经济发展的需要,要下大力气加强工商行政管理的干部队伍建设,采取积极措施,提高队伍的整体素质,在当前,要抓紧以下三个方面的工作。     

浅议强化国有企业干部队伍的建设

<正>国有企业的干部既是管理者,还是服务员,不仅要指导企业内部工作的顺利有序进行,促进生产发展,同时要面向基层员工开展各种服务,做好宏观管理,可以说干部队伍建设的好坏对国企未来发展具有全局性的战略影响。一、目前国有企业干部队伍建设存在的问题(一)干部的权责界定模糊。一些国有企业中,企业管理部门和企业党组织分离严重,各行其政,造成企业管理混乱。企业     

新形势下高校后勤干部队伍建设研究

高校后勤干部队伍建设是新形势下后勤建设的重要组成部分,建设一支结构合理、工作作风优良、业务技术精通的高校后勤干部队伍,对于保证高校后勤管理服务工作健康发展,实现后勤改革目标具有重要意义。     

构建医院人力资源开发体系

现代医院管理是以人力资源管理为核心的管理。人力资源管理就是在医院管理中要坚持和贯彻"以人为本",将"人"和"工作"和谐地融合起来,实现医院和员工的双赢,达到利益最大化。但由于受计划经济的影响,医院的人事管理仍旧是传统意义上的人事管理,医院人事部门仅仅是一个行政部门,不能为医院的员工提供优质的人力资源产品和服务,这在很大程度上影响了医院的发展和整个医疗干部队伍素质的提高,并未实现医院和员工的双赢。为此,医院必须进行人事制度改革和加强人力资源管理。     

新时代背景下如何做好农村公路干部队伍思想政治工作

思想政治工作是党务在建设过程中的优良传统以及政治优势,也是实现中华民族伟大复兴的中国梦凝聚最大共识和磅礴力量的重要法宝,是我党开展基层员工管理的一项重要措施。在新时代不断发展的背景下,农村公路干部队伍在进行思想教育时,要立足实情,发挥优势,培育和践行社会主义核心价值观,将先进的思想政治教育融入于农村公路工作,切实将思想政治工作摆在当前工作的重要位置。在新时代背景下,开展农村公路干部队伍的建设需要遇事而化、因时而进、因事而新,工作中要对思想政治管理工作进行优化,遵循新的思想政治工作的管理规律,不断提高工作能力和水平,使农村公路干部队伍的队伍建设能力得到提升。     

抓住六个关键环节 强化干部队伍建设

济宁市工商行政管理系统机构改革的圆满成功，在广大干部职工中催发出一股强烈的工作热情和创造精神。我们认为，如果引导得当和指导得力，就会转化为济宁市工商系统领导班子和干部队伍建设实现新跨越的历史性契机。为此，济宁市局党组要求全市工商系统要不失时机地抓住六个关键环节，与时俱进地强化领导班子和干部队伍建设。     

加强档案干部队伍建设的思考

当前,档案事业发展处于关键时期,大量的新情况、新问题需要我们去探讨,去解决。在档案事业日益发展的新形势下,在迅速发展的市场经济中,要想做好档案工作,必须建立一支有专业化的档案干部队伍。本文论述了加强档案干部队伍建设的重要性,加强档案干部队伍建设存在的问题,进而就新时期档案干部队伍建设提出一些建议。     

加强办公室业务培训 不断提高干部队伍素质

搞好公路部门党委办公室工作,首先要建设一支素质过硬、作风一流、业务精湛的干部队伍。所以,促进办公室队伍建设,加强办公室业务培训,是不断提高干部队伍素质的有效途径。     

努力建设高素质的工商干部队伍

今年七一前夕,江泽民总书记在中共中央召开的纪念中国共产党成立75周年座谈会上发表了重要讲话,强调努力建设高素质的干部队伍,是全党一项刻不容缓的重大任务.明确了当前和今后一个时期干部队伍建设的指导思想、基本任务、基本要求和主要措施.这对于全党全国,特别是新形势下工商行政管理机关的干部队伍建设具有十分重要的指导意义.对此国家工商局局长王众孚同志在局机关庆祝建党75周年暨表彰先进大会上做了题为《认真贯彻江泽民同志“七一”重要讲话精神,努力建设高素质的工商行政管理干部队伍》的讲话,代表国家工商局党组,就如何贯彻江泽民同志重要讲话,加强工商行政管理干部队伍建设讲了几点意见.现摘登部分,供大家学习体会.题目为编者所加.