改革高校就业指导体系规划大学生未来职业生涯

目前高校缺乏完善的就业指导体系是大学生就业难的原因之一，因此改革高校就业指导体系，规划大学生未来职业生涯尤为重要。高校应转变传统的就业指导模式，应用职业生涯规划理论，开设《大学生职业生涯规划》课程，让职业规划走进课堂，同时建立专业的高校就业指导队伍，结合丰富多彩的社团活动（这个我不太理解，是否可改成社团活动），综合各方面的力量，共同推进高校大学生就业工作。     

文科类高职学生就业指导与管理工作探讨

随着高校规模扩大,大学生扩招,大学生就业问题日益引起人们关注。各高校也非常重视学生的就业情况。本文针对目前文科类高职院校学生就业情况,以及市场经济下的就业观念,就学生在校就业指导、职业生涯规划、就业指导机构建设等方面探讨了就业的服务与管理工作。     

大学生就业指导工作中渗入职业生涯规划教育之我见

在当前就业形势严峻的情况下,帮助大学生在较短时间内实现个人兴趣与职业的匹配应成为当今大学生就业指导工作中的重点内容。本文就大学生就业指导工作中渗入职业生涯规划教育进行了简要论述,以期帮助大学生走好求职路。     

浅议案例教学在《职业生涯规划》课程中的应用

高校开设职业生涯规划课程,进一步加强就业指导课程建设,帮助大学生树立科学的人生观、价值观,提升就业能力。如何优化职业生涯规划课程教学,是任课教师必须思考的问题。案例教学法是一种被广泛应用的优秀教学方法,论文结合职业生涯规划课程特点,探讨了案例教学法在该课程中的应用。     

大学生职业生涯规划探析

职业生涯规划是人力资源管理中不可或缺的重要内容.如何进行个人职业生涯规划,对大学生就业来说,起着关键的作用.本文从分析职业生涯与大学生就业的关系入手,诠释了大学生如何进行职业生涯规划以及应注意的问题.     

试论职业指导在推动实现更高质量就业中的作用和重要性

2013年全球经济下滑,就业形势严峻,职场人普遍选择先就业再择业,导致就业质量并不高。然而,在十八大报告中指出"要推动实现更高质量的就业"成为了未来就业的发展方向,这给职场人带来了新思考与新机遇,而此时,即将步入职场的2013届毕业生应如何迎合就业政策提高就业质量,高校大学生又应如何把握政策提升职场价值?现今,高等院校毕业生就业已成为学生、家长、学校和社会普遍关注的热点与难点问题。在日益严峻的就业形势下,大学生就业指导教育成为高校教育工作的一个重要组成部分,也是帮助大学生规划职业生涯、了解国家就业方针政策、树立正确的择业观念、保证大学生顺利就业高质量就业的有效手段。充分体现当今社会形势下高校就业指导在推动大学生实现更高质量就业中的作用和重要性。     

职业规划视阈下就业指导模块化教学探究

高校开设大学生职业发展与就业指导课是为了更好地实现大学生就业和职业发展。运用模块化教学思想对大学生就业指导课进行教学设计,建立"职业认知与生涯规划"、"职业素养训练与能力培养"、"就业过程指导与求职准备"、"就业政策解读与形势分析"四个模块的教学方案,帮助学生合理规划未来的发展,最终实现职业生涯的最终发展。     

职业生涯规划视角下对研究生就业指导课程的思考——以浙江工业大学化学工程学院为例

随着研究生扩招,研究生就业竞争日趋激烈,因而职业生涯规划教育在研究生就业指导课程中有着非常重要的意义。笔者结合自身工作实践,从对研究生开展职业生涯规划教育的必要性,现阶段工作内容和需要改善的方面入手,提出了一些在研究生就业指导中开展职业生涯规划教育的思考。     

大学生职业生涯规划体系建设研究

大学生就业指导和职业生涯规划已引起高校和全社会的广泛关注。本文剖析了国际职业生涯规划发展经验和我国大学生职业生涯规划现状,探讨了现阶段高校如何构建大学生职业生涯规划体系建设问题。     

高校毕业生违约问题的原因与对策

要加强对大学生就业指导和职业生涯规划的指导,加强诚信教育和法制教育,建立诚信机制,完善就业协议条款,使其与劳动合同接轨并加大就业仲裁力度,从而降低高校毕业生违约率。     

浅谈高校和大学生促进就业的途径与策略——以旅游管理专业为例

在大学扩招和金融危机的双重背景下,大学生就业成为严峻的社会问题。在既定的大环境下促进就业,有赖于高校和大学生自身对就业问题的清楚认识和有效准备。本文通过阐述现代组织员工招聘的流程与目的,建议高校调整就业指导思想,旅游管理专业大学生及早对自己将来的职业生涯进行规划,有目的地进行求职,提高求职应聘的成功率,以及尽快适应作为职业人的社会角色。     

美国大学生生涯辅导特色及其对我国的启示

从美国的高等教育管理政策与实践可以看出,美国的大学生生涯辅导很有特色.美国高校完备的就业指导体系是以职业生涯策划辅导为基础的,我国高校要进一步创新就业指导工作,构建学生职业生涯规划的指导体系和长效机制,有必要借鉴美国的经验.     

基于实践教育的大学生职业生涯规划探讨

新的历史时期,大学生就业问题已经成为学校、家庭和社会所共同关注的焦点问题。为了有效解决大学生就业难的问题,应将各个专业机构、企业、高校现有的资源进行有效整合,对结构进行优化以发挥各自优势,共同做好大学生实践教育工作。而职业生涯实践环节教育的有效途径包括:为大学生提供充足的培训机会,对职业生涯教育类型进行设计,合理安排和组织职业生涯规划体验活动,完成就业指导观向教育观及规划观的转变。     

论高校学生职业生涯设计

近几年随着高校的扩招，大学生的就业也倍受社会各界的关注。在现行的教育体制下．高等院校应怎样对学生进行就业指导．是一个急需解决的重要问题。解决方法之一就是将学生职业生涯设计作为高校就业指导工作主要工作内容之一，指导学生正确认识自己，树立明确的目标，帮助学生完成专业能力和职业素质的准备，真正提高学生的就业能力和就业质量，有效解决大学生就业难问题。     

高校开展职业生涯规划教育的现状及改进思路

职业生涯规划作为大学生就业指导不可或缺的部分,世界各国都非常重视并纳入一项系统工程。本文分析了国内外大学生职业生涯规划发展状况,指出我国职业生涯规划教育的不足,提出改进我国高校职业生涯规划教育的思路。     

“一体两翼”大学生职业生涯教育实践路径探索——基于朋辈辅导的视域

随着大学生就业供需结构的调整、就业模式的转变,大学生就业形势日趋严峻。做好高校职业生涯规划教育不仅是立德树人的重要内容,也是提升就业水平的内在要求。将"朋辈辅导"理念运用于大学生职业生涯规划教育中,借助朋辈互助的特点和影响力,弥补大学生职业生涯规划课程的弱势与不足,有利于完善高校就业服务体系。通过打造"以朋辈授课为主体、朋辈分享和互联网媒体平台为两翼"的"一体两翼"大学生职业生涯教育实践路径,可以充分发挥朋辈互助在专业学习、自我认知、职场探索、人职匹配测试等方面的优势,帮助大学生清晰职业生涯规划方向,提升就业力,解决就业难问题。     

对大学生职业生涯规划体系建设的思考

近几年高校毕业生就业困难的问题比较突出,其中有国际金融危机、高校培养与社会需求脱节以及学生对就业的期望值偏高等因素的影响,但是大学生缺乏科学的职业生涯规划也是一个重要原因。为此本文分析了职业生涯规划与就业的关系,并提出了自己对大学生职业生涯规划体系建设的初步设想。     

浅谈高校大学生的职业生涯规划

目前,我国高校大学生的就业形势十分严峻,但是在这种就业形势下,已经就业的大学生出现跳槽和转行的现象十分常见,这就暴露出了这一部分大学生在就业之前没有做好自己的职业生涯规划的问题。而我国关于职业生涯规划方面的工作起步较晚,很多方面还亟待完善。文章从职业生涯规划的内涵入手,通过分析现今我国高校职业生涯规划教育方面的现状和存在的问题,提出了开展职业生涯规划的引导和教育工作的途径。     

大学生就业指导课程教学模式的探讨

在大学生中开设就业指导课应树立职业生涯指导的新理念,把就业指导与成才教育、创新教育、心理指导相结合,探索全程化教育的模式,形成较为完善的就业指导课程体系。     

依托职业生涯规划教育促进高职生就业创业

如何在日益严峻的形势下,促进大学生就业创业,已是各高校面临的一项重要课题。做好职业生涯规划教育,对于大学生认知自我,发掘潜能,全面发展,进而完成就业创业的心理、知识、能力和素质准备具有重要作用。文章从高职院校职业生涯规划教育的现状及存在的问题入手,分析了其对学生就业与创业的意义和影响,并在此基础之上提出了加强职业生涯规划教育,促进高职院校学生就业创业的途径和方法。