农村劳动力剩余的再认识与就近就地转移的新思路

农村劳动力转移成为社会关注的热点问题,多年来人们把农村人口外流说成是农村劳动力大量剩余的表现,主张走西方发达国家农村剩余劳动力主要靠工业扩张、城市膨胀来吸纳和消化的路子。本文就此谈一点粗浅的认识和思考。     

四川省农村劳动力转移就业的有效路径研究

只注重非农产业的发展对农村劳动力的拉力作用,而忽视农业内部对农村劳动力的吸纳能力,就无法真正完成农村劳动力的有效转移。基于此,本文以四川省为例,分析了区域内转移应是当前农村劳动力转移的有效路径,进而指出实施区域内转移的载体是加速农村非农产业的发展,充分重视和提升农业内部的吸纳能力。     

影响我国农村社会稳定的三大问题

一、农村劳动力转移农业剩余劳动力的大量存在既是农村改革与发展的结果,也是进一步深化农村改革与发展的一个难题,更是农村社会稳定的一个重要变数。近些年,我国乡镇企业吸纳农业剩余劳动力的能力已经明显下降,更多的农村劳动力流向城市。据估计,     

促进农村富余劳动力有序转移

改革开放以来我国农村劳动力转移的总体情况 从80年代中期开始,乡镇企业异军突起,吸纳了大量农村劳动力.1996年乡镇企业的从业人员曾达到1.36亿人,比1978年时的社队企业从业人员数量增加了1亿以上.自1997年以来,由于乡镇企业所处的整体经济环境发生较大变化,其自身也处于结构调整和体制创新的转折阶段,因此乡镇企业吸纳农村劳动力的能力明显下降.2000年,乡镇企业从业人员为1.28亿人,占农村劳动力的27%.     

日韩两国农村劳动力转移比较分析及其启示

日韩两国在20世纪50年代与中国当前发展形势基本相同,都有着经济社会高速发展的发展基础和农村劳动力非农化发展的客观要求。日韩两国针对农村劳动力转移在政府重视提高农村劳动力素质、优先发展劳动密集型产业、选择合理的转移方式等方面有着共同的特征。因此,中国农村劳动力转移要不断提高农村劳动力素质,同时选择合理的转移方式,既要依靠工业化发展来吸纳部分农村劳动力,也要通过繁荣农村经济实现就地转移就业。     

浅析辽宁省农村劳动力转移对二元经济转变的影响研究

国内外参考文献表明,农村存在的大量剩余劳动力转移是影响城乡二元经济结构转变的重要因素.本文在分析了辽宁省二元经济结构现状的基础上,指出了强化农村劳动力转移对二元经济结构转化的作用,并提出了应实现城市支持农业的战略转变,发展乡镇企业增加其对农村劳动力的吸纳能力,进一步加快城镇化进程及优化产业结构等对策建议.     

建筑业劳动力资源的城乡联合开发与培育

丰富而规范的建筑业劳动力和劳动力市场,是实现建筑业可持续发展的基本保障,为了适应现代化的建筑生产要求,提高农民建筑工人的劳动素质和建筑技能水平,政府、教育机构和企业应从不同的角度,积极开发、培育农村建筑业劳动力和劳动力市场,并主动引导建筑业劳动力向城镇转移,从而实现建筑业劳动力的城乡协调发展和建筑业劳动力市场的规范化管理。     

伊宁县农村富余劳动力转移培训问题研究

伊宁县存在着大量的农村富余劳动力，严重制约着农业的规模经营和产业化进程，制约着农民收入的增加和生活的改善，所以，对农村富余劳动力转移的培训工作显得尤为重要。本文详细地分析了伊宁县农村富余劳动力培训转移的现状．归纳总结了伊宁县农村富余劳动力转移培训工作中的经验，同时也分析了伊宁县农村富余劳动力转移培训的诸多影响因素，最后提出了加强伊宁县农村富余劳动力转移培训工作的对策建议。     

金融危机背景下我国农村劳动力转移回流问题研究

目前，席卷全球的金融风暴，对我国经济影响巨大，特别是一些劳动密集型中小企业和外向型企业，几乎受到致命性打击。而这些企业是吸纳我国农村剩余劳动力的主力军和农村劳动力转移的主阵地。因此，我国农村劳动力转移遭遇空前困难，出现转移的农村劳动力失业和回流现象，直接影响到我国现代农业可持续发展的实现和城市化的进程，采取有力措施解决我国农村劳动力转移中的回流问题成为当务之急。     

县域建筑企业提高经济效益的途径--以甘肃静宁县建筑企业（集团）有限责任公司发展为例

一、县域建筑业的地位 建筑业属于第二产业，是国民经济重要的支柱产业，是国家投资建设的实施主体，是国家财政收入的重要组成部分。改革开放以来，县域建筑业得到了较快发展，为地方财政、集镇建设和工业发展提供大量资金，成了拉动地方经济增长，吸纳农村富余劳动力，改善人民生活，带动众多相关产业发展和改善投资环境的主导产业。     

农村劳动力转移战略初探

大量研究表明，劳动力转移是解决农村富余劳动力、提高农村劳动生产率的重要途径。建设社会主义新农村、建设和谐社会的目标，凸显了研究农村劳动力转移战略问题的紧迫性。本文从分析我国农村劳动力转移的路线入手，对加快劳动力转移的战略措施进行初步探索，为促进我国劳动力转移的研究提供一点思路。     

城镇农村劳动力"吸纳"与区域经济增长实证检验——基于1990-2006年省际所有制变革视角探析

劳动力要素对经济发展具有重要影响,与资本的配置结构共同决定经济增长及波动的方向和质量。市场经济体制转变过程中,城镇所有制结构变迁对农村劳动力“吸纳”及区域经济增长方面的作用不容忽视。本文在农村劳动力城镇就业结构分解框架下,借助1990-2006年省区面板数据进行实证检验。结果发现：东部、中部及西部地区城镇不同所有制农村劳动力“三部门”就业对经济增长作用差异显著,东部地区主要是中个体、私营和外资等所有制经济部门劳动力吸纳对经济增长起正向拉动作用,而中、西部地区则是国有经济部门的农村劳动力贡献明显,与现实相符;在讨论农村劳动力“吸纳”影响因素过程中,发现固定资产投资是农村劳动力就业的重要影响因素,因此,应当保证在不同所有制下调整固定资产投资规模契合农村劳动力“吸纳”,从而形成优化资源配置和促进农村劳动力转移的良好机制。     

构建城乡统筹的农村剩余劳动力转移“力系”

<正> 根据国际农村人力资源开发与人力资本转化的经验,随着工业化的进程,农村劳动力的流向主要有二:一是到城市从事第二、三产业及其他行业,即异地转移;二是到农村新兴小城镇从事非农产业或留在已被改造了的具有现代化性质的农业生产领域就业,即就地转移。因此,笔者认为在加速南京农村劳动力转移过程中要坚持"城乡统筹",培育和发展农村劳动力转移"力系",充分发挥城市拉动力、农村吸纳力和市场推动力在劳动力资源配置中的积极作用。     

农村劳动力转移政策目标系统分析

农村劳动力转移是一个复杂的社会性问题，其相关政策涉及面较广，系统性较强。许多专家、学对农村劳动力转移的现状、动因、环境等进行了大量研究，提出了相应的政策建议。各级政府为此做了大量工作，出台了一系列相关政策，以促进农村劳动力向非农产业和城市转移，取得了一定的成果，也碰到了诸多难题。本结合宁波的实际，着重就农村劳动力转移政策目标系统进行探讨，并提出相应的建议。     

河北省农村劳动力转移就业政策选择

一、河北省农村劳动力转移就业现状分析 （一）河北省农村劳动力就业现状河北省农村劳动力资源丰富。据资料统计,2009年底,河北省总人口达到7034万人,其中乡村人口3957万人,占总人口数的56.3%。农村劳动力2944万人,占乡村总人口的74.4%。2009年,河北省乡村从业人员数量达到2789.7万,比上年增长10.5‰。目前,农村劳动力就业的行业仍以第一产业为主,但比重不断降低,由1990年的75.5%降为2009年的52.6%;大量农村劳动力源源不断流入二三产业,同期第二、三产业的劳动力比重却由24.5%上升为2009年的47.4%。其中,加工制造业、批发和零售业及住宿和餐饮业分别是第二、三产业吸纳农村劳动力就业的主要行业。     

五大连池市农村劳动力转移工作调查

五大连池市在转移农村富余劳动力做了大量卓有成效的工作,积累了许多成功的经验。针对现存的"部分领导思想认知不足、农村劳动力综合素质不强、农村劳动力转移宣传力度不够、农村劳动力就业保障未得到有效落实"等问题,提出了"加强宣传工作,完善服务功能,加大阳光工程培训力度,提高农民工素质,切实保障外出务工农民的合法权益"等对策。     

从国民经济全局角度对农村劳动力转移战略的运筹

乡镇企业在80年代迅速发展时期，吸纳了大量农村劳动力，人们曾经对于农村就地就业的潜力给予非常乐观的预     

留住农村年青劳动力的财政思考

随着农村大量年青劳动力的转移,懂经营、善管理、具有一定科技头脑的乡土人才大量流失,解决农村剩余劳动力转移与人力资源流失之间的矛盾,已经成为推进社会主义新农村建设的当务之急。从财政支农的角度来说,依据"多予、少取、放活"方针,提高财政支农工作整体水平,是留住农村年青优秀劳动力,建设社会主义新农村的重要措施。     

湖南：今年建筑业将尽最大努力吸纳270万人

湖南省建设厅厅长袁湘江在全省建筑管理工作会议上透露,今年该省建筑行业将尽最大努力吸纳农民工270万人,创造条件让有一技之长的“返乡农民工”有所作为。袁湘江介绍,去年该省建筑业累计吸纳农村富余劳动力247．9万人,创劳务收入191．7亿元,成为带动农民转移就业的第二大产业。袁湘江透露,湖南省提出一系列支持返乡农民工创业的政策措施,一是扶持建筑劳务分包企业发展;     

浅论我国劳动力市场有效需求的构筑

当前,构筑劳动力市场的有效需求.主要应发展中小企业,增加容纳劳动力就业空间;调整产业结构,增强产业对劳动力的吸纳能力;发展县域经济,缓解农村剩余劳动力转移压力;拉动消费内需,间接刺激劳动力市场有效需求.