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19世纪20年代,在中国出现了一种令世人所瞩目的山西票号业。票号是一种专门经营汇兑业务的金融机构,它最先诞生于山西省平遥县。由于山西票号主宰了当时中国的金融流通业,故西方人称票号为“Shan Xi Bank”。 山西票号曾一度执中国金融界之牛耳,在中国金融业的历史舞台上独领风骚近百年。充分说明了山西票号人的组织经营能力。票号自诞生起就形成了一套严密的管理经营制度,为票号事业的 相似文献
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自清道光以后,山西票号可谓执中国金融业之牛耳,时至今日,人们提到晋商时,首先想到的仍是山西票号业。但公元1914年零历九月,在中国金融界活跃了90余年的山西票号"日升昌"轰然倒闭。它的衰败既是当时时局动荡的结果,也是其自身矛盾发展的必然。本期我们刊发《山西票号第一人——雷履泰》一文,与大家共享。 相似文献
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文章介绍了山西票号汇票的功能和基本格式,总结了汇票运用的各种密押制度。票号在百余年发展史中极少发生冒领款项的事件,充分说明了票号密押制度是成功的。通过案例比较,当今的汇票制度仍然可以从山西票号中得到启示。 相似文献
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研究家族企业需要关注的两大案例之一就是古代的山西票号(张维迎,2004).山西票号是现代银行的前身,而其经营性质是家庭或家族控股的企业.该文通过对山西票号兴衰过程中的组织与治理因素的探究,及与现代家族企业的对比分析,得出山西票号的治理结构和现代企业的组织结构极为相似,但各有其优点的结论,并对现代家族企业治理结构和管理模式提供了许多借鉴之处. 相似文献
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研究家族企业需要关注的两大案例之一就是古代的山西票号(张维迎,2004)。山西票号是现代银行的前身,而其经营性质是家庭或家族控股的企业。该文通过对山西票号兴衰过程中的组织与治理因素的探究,及与现代家族企业的对比分析,得出山西票号的治理结构和现代企业的组织结构极为相似,但各有其优点的结论,并对现代家族企业治理结构和管理模式提供了许多借鉴之处。 相似文献
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山西票号,又称汇兑庄或票庄,是一种金融信用机构。开始主要承揽汇兑业务,后来也进行存放款等业务。早在19世纪20年代的山西票号,居然存在着现代的公司治理机制,其组织的先进,管理的完善,内控的严密以及选拔人才,任用人才的方式,理财之道,战略决策等等,都体现出现代公司治理的精神,这不得不称之为奇迹。 相似文献
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前不久北京上演了一场名为《立秋》的话剧,说的是山西票号的事情。票号,亦称票庄、汇票庄和汇兑庄。可以说是中国银行的前身,它具有银行的雏形。却又区别于现代银行模式。它是专营银两汇兑、吸收存款、放款的私人金融机构,所谓的票号汇票。与现在银行推出的即兑汇票颇有几分相似。票号的存在使得在中国各个商埠活跃着的往来商人得到极大的便利。票号的出现,结束了现银镖运的金融落后历史,加快了资金周转,促进近代商业贸易繁荣和近代工业兴起。 相似文献
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一、背景:山西票号的产生与发展
票号是晋商资本中的一种货币经营形式,是专门经营兑业务的金融机构。票号的产生是经济社会发展的结果。一方面,这是商品经济的发展的要求,需要一种更加方便快捷又安全的货款交付方式。另一方面,晋商经过长期的经营发展,积累了雄厚的资本,而且在长期的经营中建立了良好的信誉,这些都为晋商创立票号奠定了基础。巨额利润吸引大批拥有雄厚资财的晋商纷纷仿效,从而使山西票号迅速发展起来。 相似文献
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1824年,山西票号诞生后很快就占领了全国市场,并将触角伸向国外,下连巨商大贾,上结王公贵族,调动白银动辄就是数万、数十万、数百万两,轰轰烈烈90年。然而,1911年秋冬一场辛亥革命,至壬子年以后,山西票号却像多米诺骨牌,接二连三倒下去了,至今又是90年。 相似文献
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19世纪20年代.以山西平遥日升昌票号的创立为标志,中国出现了一种金融业的特有形式——山西票号业.平遥票号开创了中国汇兑业的先河.它不仅为中国商品经济的发展发挥了有力的促进作用.而且为中国官商银行的设立和发展提供了有利条件.影响了中国经济金融界近一个世纪。 相似文献
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藉长假之闲看了一部电视连续剧——《白银谷》,该片、以山西太谷的康家票号为主线演绎了当年盛极一时的中国金融业。曾有文人惊叹:当年山西是中国的华尔街;也有史料记载:当年山西的“祁太平”(祁县、太谷、平遥)一度聚积了全国白银库存八成以上,史称“白银谷”。 相似文献
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山西票号人身顶股制激励机制分析 总被引:1,自引:0,他引:1
山西票号在历史上取得了辉煌的成绩,其有效的激励机制一直备受关注,本文将尝试分析人身顶股制是如何解决委托代理关系中道德风险问题的。鉴古可知今,理解山西票号激励机制发挥作用的根本原因,可以为现代企业制定激励措施提供参考。本文认为人身顶股制激励强度是合理的,并认为身股等级制、故身股和花红等身股给予方式和分红方式起到了重要激励作用,与激励强度同样重要。 相似文献
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山西票号在选用、训练新员工方面积累了丰富的经验。应聘者除了是山西人、有担保外,还要经受严格的资格审查和业务考试。对于新招收的学徒,山西票号对他们进行为期三年的严格的业务和道德训练,只有那些经受住多方面的考核后仍然合格的人,才能成为正式员工。晋商的一批批优秀人才便是从"十余岁辄从人学贸易"的学徒中脱颖而出的,这是晋商能够成就五百年辉煌基业的重要原因。 相似文献