思想政治教育与企业文化探究

思想政治教育对企业的文化建设有着重要的作用,我们要积极促进思想政治教育与企业文化的融合。让思想政治教育更好的为企业文化建设服务,要做到以下几点:做好企业自身的建设;贯彻"以人为本"的思想政治教育理念;思想政治教育的内容要根据企业的发展做出创新和调整;要充分发挥网络这个媒介的作用。     

刍议企业党建文化与思想政治教育的有机融合

党建文化与思想政治教育作为企业发展的关键环节，通过发挥党组织的政治核心作用，在企业文化建设、经济发展等方面起到积极作用。因此，实现党建文化与思想政治教育的有机融合，深入到企业生产经营的各个部门、各个岗位，更好地发挥企业党建工作在企业发展中的强大动力。本文结合当前企业发展的实际情况，对企业党建文化与思想政治教育融合发展的意义进行分析，并提出当前二者融合发展中存在的主要问题，提出有效的解决建议。     

在企业管理中企业文化与思想政治工作的联系与区别

伴随着国民经济的迅速发展,当前企业管理中的企业文化与思想政治工作的联系与区别都发生了很大变化,本文阐述了新形势下企业文化与思想政治工作的联系与区别,通过企业文化,促进思想政治工作;通过思想政治工作,冗实企业文化。     

思想政治教育对企业文化构建的价值研究

思想政治教育和企业文化建设既有联系又有区别，在当前经济全球化背景下，面对激烈的竞争．企业文化对企业兴衰、企业发展所起的作用越来越大。在对思想政治教育和企业文化进行研究的基础上．研究思想政治教育对企业文化构建的价值、增强企业的综合竞争力具有重要意义。     

论思想政治教育在企业人力资源管理中的重要作用

随着社会经济的不断发展和改革的不断深化,思想政治教育在企业人力资源管理中起着越来越重要的作用。加强企业的思想政治教育,充分调动企业人员的积极性,将思想政治教育贯穿在企业经营管理活动的全过程,推动企业文化建设和思想政治教育工作的改革和创新。     

关于文化软实力提升与思想政治教育的思考

思想政治教育活动与文化软实力的提升相互影响、相互促进。一方面,思想政治教育在文化软实力的提升中,具有价值导向功能,并能促进文化认同的形成;另一方面,文化软实力的提升则丰富了思想政治教育的内容、有助于人们在思想上抵御不良文化的侵蚀、并有助于思想政治教育目标的达成。     

浅析以企业文化推动思政工作

企业思想政治工作是企业自身开展的、对职工进行以提高企业经济效益和职工素质为核心的思想教育活动,是培养"四有"职工、动员和发动职工的实践活动。只有把企业思想政治工作与企业文化结合起来,产生互动效应,才能焕发企业思想政治工作的生机与活力。     

对我国企业思想政治教育激励问题的探讨

<正>企业思想政治教育作为企业发展的一个动力系统,是企业进行两个文明建设的可靠保障。激励是思想政治工作的基本功能之一。如何充分发挥思想政治工作的激励功能,构建相应的思想政治教育激励机制,是提升企业核心竞争力,提高企业效益的关键。一、企业思想政治教育激励机制的涵义从企业思想政治教育角度来看,激励就是企业思想政治教育     

企业思想政治工作在品牌文化建设中的价值

思想政治工作作为一项教育工作对人们的价值观、人生观、世界观等有着重要作用,通过对企业中思想政治工作品牌文化建设中的作用分析发现,各个企业还没有认识到思想政治工作的重要性,还没有建立起系统的工作方式,针对这样的问题探讨企业思想政治工作在品牌文化建设中的价值,从而推动企业建立创新机制以及有效工作途径,进而促进我国企业健康、持续发展。本文就企业思想政治工作与品牌文化建设的关系、问题、价值三个方面加以简要分析。     

论企业思想政治教育载体的构建

思想政治教育载体是连接着其他教育要素的桥梁,是实现教育目的、任务、目标与内容的手段与形式。在企业思想政治教育中,加强管理载体,创设活动载体,规划文化载体,运用传媒载体,开拓网络载体,是增强思想政治教育实效的科学选择。     

企业文化视角下的思想政治工作

思想政治工作可以说是企业党建领域中一项十分重要的内容。企业文化可谓是企业之灵魂,但企业文化无法同于或者取代思想政治工作。为了更好地落实企业思想政治工作,就必须要强化企业的文化建设,企业文化与企业思想政治工作之间相辅相成、无法分割。本文论述了企业思想政治工作和企业文化之间的关系,论述了企业文化在思想政治工作中的作用,并提出了将企业文化和思想政治工作进行结合的对策。     

以企业文化为政工载体，做好企业思想政治工作

思想政治工作和企业文化建设都是国有企业管理中的重要内容,那么应该如何协调二者的关系呢？本文认为,应该将企业文化作为思想政治工作的载体,借助于企业文化更好地推进思想政治教育工作。文章首先提出了政工载体的概念,并提出了充当政工载体应具备的几个条件,接着分析将企业文化作为政工载体的可行性。最后,文章提出了以企业文化为载体,做好企业思想政治工作的具体策略。     

略论思想政治教育与传统文化

思想政治教育的发展离不开中华民族的传统文化。论述了思想政治教育与中华民族传统文化的关系以及思想政治教育在传统文化中的表现形式及其规律,从而阐述了思想政治教育的发展必须吸纳中华民族传统文化的优秀成果。     

论企业思想政治工作与企业文化的关系

思想政治工作是我党的重要政治优势,改革开放以来,立足于企业的思想政治工作得到充分重视,并培养了一批优秀的思想政治工作人才,奠定了思想政治工作在企业的基础。20世纪80年代企业文化的兴起为我国企业发展注入了新鲜活力。积极探索企业思想政治工作与企业文化的关系,探讨企业思想政治工作与企业文化的融合,对于提升企业核心竞争力具有重要意义。     

企业文化和商业银行的品牌形象研究

文章通过分析企业文化,阐述企业对员工进行思想政治教育与人文关怀的重要性,提出使强势企业文化成为商业银行成功的驱动力量;通过分析品牌文化,阐述用员工个人品牌推动企业品牌塑造,提出让商业银行品牌形象成为客户心灵的烙印;通过分析企业文化与品牌文化的关系,阐述企业文化是品牌形象的灵魂,提出用先进的企业文化打造商业银行的品牌形象.     

思想政治教育的文化功能

<正>思想政治教育的文化功能思想政治教育的文化功能是指思想政治教育在培养人的实践活动中,采用一定的文化方式,通过文化武装人的头脑,提高人对不同层次、不同风格文化的分辨力、鉴赏力和创造力,通过文化进一步挖掘人的知识及技能的潜力,陶冶人的情操,增强人的道德自律性,从而提高人的总体素质,达到人的全面和谐与充分自由的发展,即马克思所说的对人的本质的全面占有或本质的回归。思想政治教育文化功能的实现将有助于思想政治教育的文化底蕴和文化     

浅析寓企业文化于思想政治工作

商品经济时代的飞跃发展,要求企业思想政治工作与之相适应。而目前企业中思想政治工作相对薄弱。要强调用人文化、制度文化、价值文化、团队文化和道德文化,将企业文化融入思想政治工作中,从而使企业的思想政治工作得到加强。     

浅谈国企文化中的思政教育

企业文化作为企业发展过程中的一种发挥特殊作用的管理措施,一直备受企业关注,在国有企业的发展过程中尤其重视企业文化建设。国有企业是国家经济能力提升的强有力推动因素,是国资委领导下的效能机构,在国企发展过程中的思想政治教育问题是企业管理层工作的重要方面,在国企文化建设中加强思想政治教育已经成为国企发展的重要路径,同时也是提升国企管理能力的重要举措,强化思想政治教育、加强国企文化内涵建设,是国企发展的新趋势、新使命。     

企业思想政治工作对企业文化建设的保证作用

中国企业的企业文化与其他国家企业最根本的不同,就是其舍有思想政治工作的因素,思想政治工作对我国企业的企业文化建设有着不可小觑的积极作用,构建中国特色的企业文化,即要将思想政治工作同企业文化完美融合,而积极的、活跃的正能量因素是融合的前提和基础。所以在研究如何将我国企业的思想政治工与企业文化的完美融合前,我们首先要明确,企业思想政治工作在企业文化建设中起到的保证作用。     

加强大学生思想政治教育文化自觉性的意义和具体措施

培养大学生的高度文化自觉性是建设文化强国的重要内容之一,同时也为加强和改进大学生思想政治教育工作提供了重要的文化视域。文化建设对加强和改进大学生思想政治教育发挥着重要作用,大学生文化自觉教育与思想政治教育工作有机结合,有助于思想政治教育工作的内涵和功能实现有效发展。新时期,探讨如何在思想政治教育中提高大学生的文化自觉性,具有重大的现实意义。