数字化校园的构建

构建数字化校园网的最主要内容是上层应用平台的建设。学校在现有的网络基础上，用数字化校园的理念及手段收集网络资源，通过建设网络资源中心、校园一卡通系统、电子图书馆系统、管理信息系统及网络化多媒体教室等方面来构建数字化校园，形成高度信息化的教育教学和人才培养环境。     

简析"校园一卡通"的应用

对“校园一卡通”进行了需求分析，简述了“校园一卡通”的功能设置，并就“校园一卡通”建设提出了建议。     

一卡通系统与数字化校园建设:关联与问题规避

文章以广州城市职业学院一卡通系统建设为例,通过阐述数字化校园建设的内容,论述了校园一卡通系统的实施对于数字化校园的促进作用,并提出了数字化校园建设与一卡通系统建设的关系与实施中应规避的问题。     

高校校园一卡通账户账卡不平衡现象分析及控制策略

随着高校校园服务理念的不断加强,以及数字化校园建设的快速发展,校园一卡通在高校的应用越来越广泛,基本实现校内"一卡通"管理模式。然而在校园一卡通系统功能不断拓展的同时,其应用及管理中存在的问题也逐步显现,其中最为关心的是财务问题,尤其是账户账卡余额不平衡现象,给校园一卡通系统的管理和结算带来较大的困难。本文通过详细调研高校校园一卡通的使用情况,分析校园一卡通在使用过程中产生财务问题的具体原因,探讨其解决方法和控制策略。     

浅谈校园一卡通对财务管理的影响

随着校园数字化的快速发展,校园一卡通的应用也不断加快。校园一卡通融合了身份识别、电子付款等多种功能,对于提高财务管理水平和效率具有重要作用。本文论述了校园一卡通的主要功能,校园一卡通使用对财务管理所产生的影响,并针对使用中产生的问题及其解决进行了分析。     

湖北经济学院一卡通系统的应用与管理

本文结合湖北经济学院校园一卡通系统建设实例，阐述了湖北经济学院通过广泛的调查研究，成功借鉴兄弟院校的建设经验，并根据湖北经济学院的校情确立了切合实际一卡通应用与管理方法。     

校园一卡通项目中“卡”的选择

校园一卡通建设是当前各级各类学校信息化建设的一项重要工作,在建设过程中选择一种安全可靠的卡,是校园一卡通建设的核心内容。虽然IC卡在该项目中使用比较广泛,但是,由于IC的无线通信读写距离短等缺点,给应用范围不断扩大的校园一卡通带来许多局限性。因此,在校园一卡通建设中使用RF-SIM卡是明智的选择。     

校园“一卡通”系统在高校管理中的应用及其效益探析

高校校园“一卡通”系统主要包括电子支付、身份识别以及自助查询三大功能，在高校教学、管理、服务及生活等很多领域得到广泛应用。高校应用校园“一卡通”系统，不仅可以增收节支，提升管理水平，创造经济效益，而且还能够统一学校品牌形象，创造良好的社会效应。     

“校园一卡通”与高校财务管理信息化建设

财务管理信息化、网络化是高校管理改革的重要方向。“校园一卡通”系统的应用,将学校财务部与多个部门通过数字化网络连接在一起,实现校内非现金的各种支付,以及信息管理功能。“校园一卡通”的建设,对高校财务管理信息化发挥了积极作用。当然,一卡通系统与财务系统以及其相关部门管理系统数字格式的匹配问题、功能扩展问题以及系统安全性等,都是需要予以重视的管理和技术问题。     

一个校园一卡通系统的设计与实现

校园一卡通系统是以非接触式IC卡作为载体,结合电子、单片机、计算机网络及数据库等技术,为高校的师生员工提供电子身份识别和电子钱包等功能的综合管理信息系统。它为师生员工在刷卡消费、身份认证、学籍管理等各方面提供了便利,是高校数字校园建设的基础和重点。本文主要介绍了广西职业技术学院校园一卡通系统的总体设计目标和系统架构,并给出了网络组建、卡片选型与设计、系统安全等设计方案。     

信息空隙、制度扩展与制度演进—制度及制度变迁的信息含义阐释和模型化

制度，就信息意义上看，等价于一种信息替换机制。在这一替代过程中，必须涉及信息空隙问题。制度的外延性、内涵性缺陷的存在，使制度未能实现完全、充分的信息替换功能，由此出现制度性风险。正是此类制度性风险推动着制度不断变迁，使制度形式日趋精微化，以期完成信息更有效完全的替换。制度的外延性缺陷推动制度的外延性变迁，即制度扩展；制度的内涵性缺陷促使制度的内涵性变迁，即制度演进。制度演进是一个路径依赖和路径歧异并存，由简单粗陋到复杂精微，再到更高层次的简单粗陋的不断累进循环的过程。     

财政体制与税费制度改革

通过税费性质及用途、适用范围、征收主体及效率、征收依据比较,厘清征税与收费制度的理论根基。税制结构变化集中反映一国税收及经济发展水平。税费改革取向由人治向法治转变。税收和非税收入分别占政府收入来源的比重,取决于一国的公共选择及财政体制。     

新会计制度的实施对税收的影响

新的企业会计制度更加突出会计自身的特点,很好地区分了会计与税收的界限,如流转税应税收入与会计销售额,应纳税所得额与会计利润等。税收理论和实践必须适应会计制度的改革,起到调节经济和促进经济发展的作用。     

运营体系改革与商业银行——逞营体系与建设国际一流金融企业

运营体系：包括组织运作的所有文件化的运作规则、为完成目标所设定的相应组织以及与之相关的外部接口等，是一个完整的过程体系，从输入经过具有相应规则的过程的打磨，变为组织存在的输出，保证了组织的延续和发展。     

模块教学模式与弹性学制和学分制

本着重从模块教学模式与弹性学制和学分制相结合的角度，分析了职业教育的教学特点和规律，为培养高素质的职业教育人才探索出一条新路。     

制度需求的场依存性与制度变迁

制度需求是推动制度变迁的内在力量。然而。制度需求主体总是生活在各式各样的“场”之中，“场”力不可忽视，个体表现出来的场依存性与场独立性的行为倾向影响着他的选择。本文在“经济人”与“社会人”相统一的假设前提下，分析“场”以及个体的场依存性大小对制度需求者的影响。进而也会影响制度变迁的速度和绩效。     

企业绩效评价制度比较与体系创新

了解、借鉴西方企业绩效评价制度变迁，对于构建我国市场经济条件下的绩效评价体系有着重要的现实意义。传统的企业绩效评价已难以适应新经济发展的客观需要，我们必须对传统绩效评价指标体系予以充实与创新，将财务指标和非财务指标有机结合并予以发展，方能满足与企业存有相关经济利益关系的不同信息使用者的需求，最终提高企业的可持续发展能力。     

中国国有企业改革制度演进与制度创新

中国国有企业改革存在着从“国”与“企”关系改革到企业内部关系改革，从分配制度改革到产权制度改革，从症状解到根本解的制度演进路径。针对国有企业改革的逻辑起点——提升国有企业的竞争力并实现可持续发展，可从产权制度创新、治理机制健全、管理制度创新和市场机制完善等方面提出国有企业改革全面制度创新的R-G-M-M系统框架。     

论市管县体制之局限性及新行政体制的构建

通过分析在市场经济体系发育不断成热的新形势下市管县体制存在的问题。运用扇平化组织结构理论和层次——幅度原理，论证了省区划小、实现省直接管理县(市)的可行性。     

煤炭工业企业统计指标体系及报表系统研究

市场经济的深入发展 ,使煤炭工业企业的统计工作任务发生了明显的变化。统计信息的提供 ,不仅要满足国家宏观控制的要求 ,而且必须为煤炭工业企业的战略决策提供依据。鉴于此 ,企业统计指标体系的内涵应发生变化 ,统计报表也应随统计指标体系的变化在内容组成和填报时间上重新设计。为了保证该指标体系的正常运作 ,企业还应建立科学的管理制度和网络信息系统。