产业集群多维创新合作及其激励

随着技术的不断发展及全球性的技术竞争不断加剧，企业技术创新活动中面对的技术问题越来越复杂，技术的综合性和集群性越来越强。一个企业已不可能在所有的技术领域均具有所需的技术能力。     

企业技术能力结构优化及其对产学研合作需求研究

企业技术能力是一个国家或地区创新系统的重要组成部分,企业技术能力结构是企业技术能力及创新水平的决定性因素。文中从企业技术能力结构优化的角度,探讨了企业对产学研合作的需求问题,并分析了产学研合作对于优化企业技术能力结构的内在机理。     

提高总会计师履职能力的途径

当前，越来越多的总会计师进入了企业核心管理层，从过去单纯决策的执行者变成决策的直接参与者，其职责从传统的财务管理拓展到资本运营，从企业的长远发展到企业的资源、技术和市场配置等。这就要求总会计师善于进行理论思维和战略思考，不断提高科学判断形势和市场的能力，不断提高履职能力。     

对知识员工的团队激励

知识经济时代的到来，各种知识、技术不断推陈出新，竞争日趋激烈，市场需求越来越多样化，使企业管理层所面临的环境极其复杂，在很多情况下，单靠个人能力已很难处理各种错综复杂的信息并采取切实高效的行动。所有这些都要求组织成员之间进一步相互依赖、相互关联、共同合作。由此，合作团队便应运而生。     

合作创新中的知识分享与整合

随着技术的不断发展及全球性的技术竞争不断加剧,企业技术创新活动中面对的技术问题越来复杂,技术的综合性和集群性越来越强。一个企业已不可能在所有的技术领域具有所需的技术能力。由此,产生合作创新。本文探讨了企业合作创新中如何加强合作双方知识的分享与转移、对获得的知识进行有效整合等内容,分析了影响知识分享与整合的因素,提出了合作创新企业有效开展知识管理的对策与建议。     

企业R＆D外包策略分祈

一、引言 今天，随着网络经济和全球经济一体化的发展，企业面临的竞争压力大大增加。这种市场竞争的压力要求企业研究开发周期大大缩短。而另一方面。技术发展的速度越来越快，这导致企业内部R＆D的开发成本越来越高、风险也越来越大。因此，任何企业不可能、也没有必要自己完成企业所有的研究开发，企业应当有计划地将研究与发展的资源全部或部分地外包给高质量的外包商，R＆D的外包将是提高企业技术创新能力和管理能力的重要途径。有研究表明。越来越多的公司倾向于向企业外部寻求技术的来源，并且这种趋势还在上升。     

中小企业经营发展自主创新战略

长期以来,我国企业特别是中小企业的技术进步主要依赖于国外技术的引进，而且消化吸收能力薄弱。随着全球经济一体化趋势的加强．国际竞争日益激烈．对知识产权的保护意识越来越受到人们的关注。如果我国企业仍继续忽视自主创新能力的培养。利润增长继续依赖加工贸易和劳动密集投入等低技术含量的活动，必然会丧失核心竞争力．未来的发展也会受制于人。     

论我国跨国公司的技术能力优势

在知识经济和经济全球化的背景下,我国跨国公司技术能力具备一定的优势和特点,但发展过程中也存在一些问题。我国跨国公司通过企业自身组织学习、增强对外部资源的获取和利用以及政府的宏观调控和引导,从而不断提高企业的技术能力优势,以实现企业的持续成长。     

论企业技术能力

本文通过国内外技术能力领域研究的回顾，提出现有的研究在企业技术能力的概念、构成以及发展过程三个方面仍存在分歧。同时对如何评估、培育企业技术能力尤其是技术创新能力方面提出深入研究和探索的方向。     

合资合作企业发展中存在的问题及对策

合资合作企业发展中存在的问题及对策北京市审计局齐国生改革开放以来，我们国家开办了大量的合资合作企业，不仅吸引了大量外资，而且吸收了许多先进技术和科学的管理方法。这些企业在经济发展中起着越来越重要的作用。合资合作企业生产总值占国民生产总值的比例不断增加...     

中国轿车工业自主品牌发展研究——技术学习的视角

社会各界对中国轿车工业自主品牌关注的焦点已从要不要搞自主品牌、能不能搞自主品牌的争论转变到怎样去发展自主品牌的思考。本土企业与合资企业的自主品牌由于外部环境和企业自身条件的不同选择了不同的发展模式,采取了不同的主导技术学习方式,从而积累了不同层次的技术能力,并取得了不同的市场绩效。实践证明,有效的技术学习和技术能力的不断积累提升从而形成自主开发能力是支撑中国轿车工业自主品牌发展壮大的关键所在。     

企业技术能力与技术创新能力的评价指标体系

企业技术能力与技术创新能力的评价指标体系魏江，郭斌，许庆瑞一、引言企业要在竞争中取得优势，必须通过提高技术能力与技术创新能力，实现技术创新来保证。但认识到这一问题的重要性只是个基本前提，要实现技术创新，提高企业的技术创新能力，就得从企业技术能力着手，...     

2007年中国最具创新力企业——阿里巴巴网络科技有限公司：创新让活力无限

越来越多的中国企业投身国际大舞台。在全球化的大潮中,中国企业如何在这样的舞台上独领风骚？ 毫无疑问，是创新!从2007年看，企业创新的能力不断增强，其成果也不断增加，已成为国际竞争的有力武器。其表现为，技术的创新、管理模式的创新以及公司合作模式的创新。     

知识反哺对企业技术能力提升的影响——基于开元集团的案例研究

知识反哺对企业技术能力提升的影响,是企业仿生学研究的内容之一。本文通过案例研究方法,从知识反哺的角度,对知识反哺和企业技术能力的动态关系进行研究。内容涉及知识反哺的影响因素,知识反哺的强度,知识反哺的四个发展阶段——孕育、抚养、反哺和合作,各阶段知识反哺对母公司技术能力提升的影响等。本文深入分析了开元集团子公司对母公司知识反哺的具体情况,证实了知识反哺是企业技术能力提升的重要途径,同时得到了母子公司在知识反哺中的动态演化路径。此外,本研究提出的知识反哺这一技术能力提升途径是对现有技术能力提升途径理论的一种补充。     

结构洞、强联系与企业技术能力关系研究

开放经济背景下,积极融入组织内外的创新网络,加强创新活动的内外向合作,被学者们视为企业提升技术能力的重要战略选择。创新网络如何影响企业的技术能力成为企业战略管理领域重要的研究主题。创新网络内的"结构洞"以及联系强度是影响企业提升技术能力的重要因素。本文通过构建结构洞、强联系与企业技术能力关系的概念模型,实证检验了"结构洞"对企业技术能力的影响效应及其内部作用机制。研究发现,"结构洞"对企业技术能力具有正向的促进作用,并通过强联系作用于企业的技术吸收能力和技术创新能力。     

天津王朝包装印刷制品有限公司

沉着应对激烈的市场竞争，在企业发展进程中，不断接受新理念；大力“推行技术扩能改造，加强科学管理，至诚至信经营，真心服务用户”的发展战略。实现了企业技术能力三步跨越。质量管理走上三个台阶，实现了企业的新发展。质量管理水平的提高，使企业取得了长足的进步，几年来，不断探讨学习先进的管理经验，使企业品控水平大幅度提高，培养出一支重视质量的职工队伍，企业通过了ISO9000质量体系认证。高质量的产品，引发了企业的高效益。     

浅谈我国自主创新的体制问题及对策

一、我国自主创新体系存在的问题 1．企业尚未真正成为技术创新的主体。改革开放以来，我国生产技术不断提高，企业研究开发能力有所增强，利用国内外技术资源的能力进一步提高，在引进消化吸收的基础上具备了一定的技术创新能力。但是我国的科技力量过多地集中在企业之外，企业尚未成为技术创新的主体。而在发达国家几乎所有的大中型企业都有自己的研究开发机构，并有相当的科研水平，一些企业研究机构的装备水平甚至超过大学和政府的研究机构。     

对加快提升奉贤企业自主创新能力的对策分析

支持和引导企业走自主创新之路，提高创新能力，增强奉贤经济竞争力，是区经委近几年来围绕科教兴区主战略而开展的一项重要工作。我们通过对企业自主创新能力的分析，对今后如何推进技术进步，不断提高全区企业自主创新能力提出新的工作对策、措施。     

如何培育企业核心能力

企业的生存和发展依赖于企业核心能力,只有培育和不断的加强企业的核心能力才能使企业获得持续的竞争优势,企业培育核心能力应做好技术的创新,学习型组织的组建,企业文化的塑造,以及核心能力的管理。     

以东盟企业需求为导向的广西技工学校英语课程改革

随着中国——东盟合作进程的不断推进,越来越多的东盟企业将在我国立足,我国也将加大在东盟十国创办企业的力度。这些企业急需大量具有一定英语应用能力又掌握专业技术的复合型人才。广西技工学校应该以东盟企业的需求为导向,对英语课程进行改革,培养出适应中国—东盟贸易合作背景的人才,以推动广西—东盟各领域的全面合作与发展。