强化新形势下反腐倡廉工作的实践与思考

<正>反腐倡廉工作是新形势下党的一项重要工作,要搞好这项工作必须深入研究新形势下腐败现象产生的原因,提出惩治和预防腐败的新举措,才能更好地推动反腐倡廉工作深入开展。一、新形势下腐败现象的主要表现形式正确认识新形势下腐败现象的特点及规律,可以帮助我们     

加快财政收支管理机制改革是西部大开发防范腐败的关键

财政收支的结构和规模体现政府活动的范围和方向,健全有效的财政收支管理机制是有效预防各种腐败行为、消除腐败现象的关键.随着社会主义市场经济体制的进一步完善,西部大开发步伐的加快,在经济转型时期经济生活中原有的腐败现象还将在一定程度和范围中存在,新的腐败现象也将不断出现,只有不断改革和完善现行财政收支管理机制,才能从源头上治理腐败.     

新形势下石化行业党员领导干部产生腐败的根源及对策

新形势下石油、化工行业等国有企业腐败现象时有发生,这作为一个沉重的社会问题值得我们去思索,石化行业党员领导干部防腐拒变是一项长期而艰巨的任务。本文分析了新时期、新形势下的产生腐败的根源,针对石化行业特点就党员领导干部如何防腐拒变的措施和办法进行了进一步的探索。     

从经济原因谈惩治和预防腐败体系的建立

建立健全惩治和预防腐败体系是中共中央在新形势下对反腐倡廉工作作出的重大战略决策.客观地说,腐败产生的原因是多方面的,有政治的、经济的、文化等因素的影响.本文主要是从经济原因对腐败现象作一分析,以对建立和完善惩治和预防体系提供帮助.     

新时期腐败现象的特点与反腐败的对策

随着中国社会的转型和经济的快速发展,腐败现象也表现出了一些新的特点,腐败范围扩大化、腐败手段智能化、腐败形式多样化、腐败金额高、外逃人员多.反腐败必须建立思想教育的长效机制,打牢基础；以改革的精神和气魄,建立健全反腐倡廉的制度机制,整合各种监督力量,提高监督的整体效能.     

高薪养廉与反腐倡廉

随着党内消极腐败现象的不断滋生蔓延,反对和防止腐败已成为各级党委、政府及人民群众关注的焦点和热点问题.     

试论腐败的发生机制

虽然引发腐败的原因十分复杂,从不同的角度进行分析和研究,可以得出不同的结论.但从主客观相联系、相作用的角度来观察,腐败现象的形成有着自发性特点和自主性特征,这固然与我国目前处于转型期,政府行为、企业行为和市场行为不规范有着直接关系,但这仅仅是其中的重要因素之一.主要的原因是腐败现象内部诸矛盾发展、变化和不断运动的结果.     

浅析腐败现象对房地产市场的影响

腐败现象是注入我党健康肌肤的一颗毒瘤,已渗透到许多行业,特别是一些具有审批权、执法权的关键领域、重点部门,其腐败现象愈演愈烈.作为新兴行业的房地产市场也未能幸免,从近些年来落马的贪官中可以看出,有相当一部分与房地产市场腐败有关.腐败现象在一定程度上加大了房地产开发成本,扰乱市场秩序,是导致房价不断上涨,百姓无力买房的重要因素之一.     

铲除医院腐败要从源头抓起

<正>党的十五大提出要从源头上治理腐败。这实际上就是要加强腐败的预防工作。2005年党中央颁布《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,使预防成为反腐败的重要战略手段。近几年来中央又不断地颁布和出台了相关文件和规定,这为铲除医院的腐败现象     

加快财政收支管理机制改进是西部大开发防范腐败的关系

财政收支的结构和规模体现政府活动的范围和方向，健全有效的财政收支管理机制是有效预防各种腐败行为、消除腐败现象的关键。随着社会主义市场经济体制的进一步完县，西部大开发步伐的加快，在经济特型时期经济生活中原有的腐败现象还将在一定程度和范围中存在，新的腐败现象也将不断出现，只有不断改革和完善现行财政收支管理机制，才能从源头上治理腐败。     

高薪养廉与反腐倡廉

随着党内消极腐败现象的不断滋生蔓延，反对和防止腐败已成为各级党委、政府及人民群众关注的焦点和热点问题。人民对腐败分子及其腐败行径深恶痛绝的同时，也纷纷为反腐倡廉献计献策，试图能找到从根本上治理腐败顽症的灵丹妙药。     

浅谈企业腐败现象的主要表现及其对策

改革开放以来，外资的不断引进和大小企业的迅速崛起，使我国经济得到迅速的发展，但随之而来的企业腐败现象也越来越严峻。本文着重剖析当前企业腐败的主要表现形式，企业腐败产生的原因，以及从思想、监督和制度上提出预防和治理的对策。     

高校权力腐败现象透析

目前,我国高校腐败现象引起了社会的强烈关注。其主要特点有三个方面:基建、采购和招生,成为三大"腐败病灶"。任何腐败都是权力的被滥用,高校腐败的背后,实质也是"权力腐败"。高校权力腐败现象的成因是极其复杂的,但最关键的因素可以归结为两点:一是权力缺乏     

浅论新形势下我国企业档案管理工作的创新

随着当前我国经济形势的不断变化.我国企事业单位档案管理工作的重要性日益突出.档案管理工作不仅承担着企事业单位生产信息的传递,而且是单位组织记忆的基石,是构建、组织和维护企业运行系统的重要因素.在新的形势下,必须将创新因素融入到档案管理这个系统工作当中,才能更有效的为企事业单位提供有力支持,文章以企业单位为研究对象,从档案管理创新的含义入手,阐述了档案管理工作的重要意义,并从现存问题和机遇两个角度分析了新形势下档案管理工作的重要性和紧迫性,试图探寻新形势下我国企业档案管理工作的创新路径和对策,具有重要的时代意义,也为企业档案管理工作提供了新的借鉴和思考.     

高薪养廉的经济学方法论批判

随着我国经济市场化改革的深入,腐败现象也愈演愈烈.近年来不断有人提出以在某些国家取得成的高薪养廉制度来抑制腐败,在这人中包括国内政治界、法律界、经界专家,实务部门及普通群众等各行各业人士,也包括一些国外的反贪家.但是在我国也有人怀疑这样一制度对反贪的效果,使之成为争论最激烈的反贪制度之一.     

以制度创新根治腐败

“社会腐败之风,固然与某些党政干部的思想、道德和作风有关.然而,如果腐败之风屡禁不止,愈反愈狂,这就与制度高度相关.‘制度好可以使坏人无法任意横行,制度不好可以使好人无法充分做好事,甚至会走向反面’.(《邓小平文选》(一九七五至一九八二)人民出版社,1983年,第293页)现在,我们的反腐败在很大程度上仅仅是道义性反腐败,实际上,现时腐败主要是制度性腐败.腐败现象的产生主要根源于制度缺陷,即市场经济转型期的制度缺陷.”胡鞍钢、康晓文在《以制度创新根治腐败》一文中提出上述观点.     

国有大型企业廉洁风险防控途径研究

近几年来,山西省将廉洁风险防控作为推进国有企业惩防体系建设的重要抓手和深化国有企业全面风险管理的重要环节,紧密围绕国有企业改革发展稳定,以健全制度体系为切入点、以加强内控监督为核心、以廉洁风险防控全覆盖为目标,统筹推进国有企业廉洁风险防控工作,初步形成了具有山西特色的国有企业惩治和预防腐败体系基本框架。国有企业预防腐败工作规范化水平不断提高,腐败现象易发多发的势头有所遏制,为国有企业健康发展提供了有力保障。     

企业组织中个体腐败行为的影响因素研究

当前,一些企业组织正在或者已经发生着腐败行为,个体腐败像瘟疫一样到处蔓延。腐败现象愈演愈烈,给经济和社会发展带来了巨大破坏。在此大背景下,探索市场经济主体—企业组织中的个体腐败现象产生的原因,具有十分重要的现实意义。本文在回顾相关文献的基础上,设计了组织中个体腐败行为影响因素的概念模型,使用问卷调查的实证研究方法,对组织中个体腐败行为的影响因素进行具体分析,最终结果显示,公平、诚信、利己/利他主义对组织中个体腐败行为具有显著影响。     

新经济时代的财务信息资源管理与创新

一、财务资源科学化管理的管理重点 (一)、财务资源管理的目标要同企事业单位的发展目标相一致 财务信息的特点是规范性、真实性、安全性.它具体表现在一是使财务信息资源的内容和载体形式在不断变化的环境中保持准确和新颖;二是使财务资源的配置与企事业单位的管理相匹配,通过财务资源的科学化管理使企事业单位的管理与外部环境相适应;三是使财务管理活动与企事业单位的其他经营管理活动形成互动,使效率和效益达到最大化.因此,财务资源管理的目标和企事业单位的发展目标是一致的.     

高校反腐倡廉途径分析

高校腐败已经成为了一个社会关注的热点问题,高校反腐倡廉建设引起了党中央、国务院的高度重视。基于此,从高校腐败现象展开讨论,对高校出现腐败问题的原因进行分析,最后结合新形势下反腐倡廉教育工作的情况,提出着重健全教育机制,创新形式,加强理论研究,以推动高效反腐倡廉教育工作的进一步发展。