企业获利能力评价体系

随着我国社会主义经济的不断发展,我国的大、中、小型企业的发展呈蒸蒸日上之势,伴随着企业的发展壮大,企业获利能力的高低受到了社会各界人士广泛的关注。企业的获利能力强与差反映着一个企业的经营发展情况,也关系到企业投资者们的利益。本文分析了企业获利能力评价体系的影响因素,并相应的提出了构建企业获利评价体系的有效方法。     

企业获利能力评价体系研究

获利能力是指企业获得利润的能力。投资收益来源于利润,利润获得的高低直接决定于投资收益的多少。企业获利能力很强随之带来其股票价格的走高,继而股东也能获得可观的收益。债权人同样看重企业获利能力,这一指标是企业偿债的重要资金来源,偿债能力强,其可靠性就越大。企业经营管理者也看重这一指标,这一指标不仅反映他们在企业的经营业绩,同时能够从中看出企业未来的发展,本文从企业获利能力评价体系的意义入手,在分析了影响企业获利能力因素的同时,提出了提高企业获利能力的具体措施。     

种子期高科技企业价值评估研究

企业价值本质上是指企业整体即全部资产在现实市场条件下的价值,其是由企业的未来收益现金流、效用等决定的,是企业现有基础上的获利能力价值与不确定性价值之与。企业价值反映的是企业当前获利能力、获利能力的可持续性以及企业未来潜在的获利能力,而且企业价值是依据企业历史与当前的表现来预见未     

基于平衡计分卡的企业业绩评价思考

一、平衡计分卡与传统业绩评价的比较与传统的业绩评价体系相比,平衡计分卡的优点如下:(一)客观、真实、全面地评价企业绩效传统绩效评价体系只提供了企业有限的财务方面的信息,一方面这些信息只反映过去的业绩,并不能对企业的发展前景与获利能力做出真实评价;另一方面这些信息只反映出了结果并没有反映出导致结果的驱动因素。而平衡计分卡来源于企业的战略目标,并为企业提供了一个全     

现金流量表的比率分析法

比率分析法是通过计算现金流量表内相关项目之间的比率或现金流量表中某一项目与其他报表中有关项目的比率 ,借以评价企业的偿债能力、投资及支付能力等的一种方法。在进行比率分析时 ,可将计算出的比率与企业过去同一比率、同行业企业的同一比率、国外企业的同一比率、公认的标准比率等进行比较 ,以了解、判断企业财务状况、获利能力等的变动和差距。通常 ,现金流量的比率指标可分为三大类 ,现分别介绍如下 :1.企业流动性及偿债能力比率此类指标主要用以反映企业的流动性进而评价企业的偿债能力 (主要是短期偿债能力 ) ,反映企业流动性及偿…     

企业获利能力评价体系研究

企业获利能力不仅是企业自身发展的基础,同时也是债权人、投资者以及企业所有者做出决策的关键性指标。因此,企业获利能力评价体系的构建科学与否直接决定着企业发展稳定与否。本文将结合获利能力评价体系相关理论知识,分析影响企业获利能力的因素,进而就构建企业获利能力评价体系提出建议。     

总资产收益率的因素分析

总资产收益率系企业税后净利与资产总额之比率,是一项反映企业获利能力、评价国有企业资本保值增值情况的综合性指标.笔者根据总资产收益率的构成要素即原始形态和杜邦分析原理,从不同侧面对其进行因素分析,旨在显示这项综合比率的变动原因,寻求提高总资产收益率,增强企业获利能力的途径,从而促进企业资本保值增值.     

试论税金流量在企业财务中的影响

试论税金流量在企业财务中的影响余子清一、税全流量对企业财务的要求（一）税金对企业的现金流量是一种“刚性”约束提高获利水平是企业财务的根本目标，而与获利能力密切相关的是企业的偿债能力。偿债能力是对企业现金流出需要量的要求，其水平的高低反映出企业现金支付...     

基于平衡计分卡的企业业绩评价思考

一、平衡计分卡与传统业绩评价的比较 与传统的业绩评价体系相比,平衡计分卡的优点如下：（一）客观、真实、全面地评价企业绩效传统绩效评价体系只提供了企业有限的财务方面的信息,一方面这些信息只反映过去的业绩,并不能对企业的发展前景与获利能力做出真实评价;另一方面这些信息只反映出了结果并没有反映出导致结果的驱动因素。而平衡计分乍来源于企业的战略目标,并为企业提供了一个全面的业绩评价框架,将企业的潜在实力、所能为客户创造的价值以及由此带来的未来发展能力有效地整合在这个框架下。因此,平衡计分卡能够从客观的角度出发,全面把握企业的价值创造体系,真实地反映企业未来发展和战略目标实现的情况。     

上市公司盈利能力分析——以A电器股份公司为例

一、上市公司盈利能力指标及方法分析上市公司盈利能力评价指标主要有:(1)销售毛利率。销售毛利率是毛利占销售收入的百分比,它反映了企业产品销售的初始获利能力,是企业净利润的起点,没有足够高的毛利率便不能形成较大的盈利。与同行业比较,如果公司的毛利率显著高于同业水