建立战略联盟 优化石油产业市场结构

战略联盟是指企业与企业之间通过进行战略性的合作 ,形成的一种协作性竞争组织。中国已经加入WTO ,国外石油公司即将大举进入中国 ,面对日趋激烈的国际石油竞争 ,构建中国石油产业的战略联盟具有重要意义 ,通过建立多层次的战略联盟有利于石油产业有效竞争市场结构的形成。但必须明确 ,战略联盟并非卡特尔 ,它是在更高的产品能力和生产能力情况下的一种协作性竞争组织。     

中国乳业战略联盟初探

随着全球经济一体化和竞争国际化趋势的愈演愈烈，企业面临的竞争环境、竞争对手和竞争形式都在发着巨大的变化，其最显著的特征就是：传统的产业组织体—企业／农户间单打独斗的竞争方式正在被基于战略联盟的合作竞争逐步替代，介于市场与企业之间的第三种资源的配置机制——“战略联盟”正在迅速发展。随着我国加入WTO承诺的按时兑现，作为当前和未来中国农业发展中的“朝阳产业”的乳业，     

战略联盟伙伴搜索、战略柔性与突破性创新的关系研究

战略联盟伙伴搜索打破了搜寻范围与知识结构对企业技术发展轨迹的束缚,是企业赢得竞争优势的重要来源。结合创新搜索理论和资源基础观,构建了战略联盟伙伴搜索、战略柔性与突破性创新的理论模型,研究发现:战略联盟伙伴搜索的不同维度对企业突破性创新均有显著正向影响;战略柔性对企业突破性创新有显著正向影响;战略柔性在战略联盟伙伴搜索和企业突破性创新之间起中介作用。     

机会与战略联盟

战略联盟是新的竞争环境下企业创造持续竞争优势的一种战略选择．资源学说、价值链理论、交易成本理论是其理论基础。在现有产业和技术领域中认识和开发机会以及在新产业和技术领域中认识和开发机会是战略联盟的机会开发方式。在此基础上．文章分析了战略联盟的潜在机会评估框架．并提出了构建战略联盟中应注意的问题。     

基于企业竞争优势的战略人力资源管理

人力资源是企业持续竞争优势的来源,20世纪90年代以来,人力资源管理研究领域的一个重要变化就是把人力资源看成是企业战略的优势资源。由于外部环境的不断变化,企业要想获取持续的竞争优势,不仅要依靠有形的企业资源来获得,还需要依靠人力资源的优势来创造持续的竞争优势。另一方面指出现在战略人力资源管理的不足,通过构建资源基础理论视角下的战略人力资源管理新框架,认为对不同类型的人力资源,可以采取不同的人力资源管理系统与之匹配,从而构成企业的核心竞争优势。     

产业技术创新联盟中企业联盟能力的构建——一个多层面互动的模型

在新的竞争环境下,产业技术创新联盟成为了企业实施技术创新战略的主要形式,而对创新联盟以及创新联盟网络的管理能力也因此成为了企业竞争优势的关键来源。文章超越了现有大多数联盟能力研究所采取的单一分析层面的做法,着重探索了影响产业技术创新联盟中企业联盟能力的组织和个体两个层面的多因素互动机制。在案例研究的基础上,建立了一个联盟能力的多维动态框架,包括组织维度的战略和结构以及个体维度的能力等因素,分别从战略锚定、支持结构和联盟思维等方面阐述了企业联盟能力构建的途径和方法,强调组织层面的因素与个体层面的因素之间的互动是创新联盟中企业联盟能力构建的关键,联盟能力是企业组织层面的战略-结构因素与个体层面的认知结构和能力因素交互作用的函数,从而为企业构建联盟能力以更好地从技术创新联盟中获益提供了一定的指导和借鉴。     

科技服务业产业联盟的发展和对策

产业联盟是产业集群发展到高级阶段的一种独特的产业形态,主要目的是保持统一的行业策略、定价策略、发展战略等。最初的产业是若干个企业独立组成的,企业之间没有有机联系,市场的竞争和资源的争夺把它们联系在了一起。随着市场的扩大,竞争逐步加剧,竞争的范围和密集程度不断     

合肥高新技术产业集群的“钻石模型”分析

高新技术产业集群,是指在高新技术领域里具有关联的企业在一定的区域内集群,形成相互协作和配套的有机组合,具有更高的产品附加值和更强的产业带动性,可迅速成为区域经济的主导力量。本文利用波特的国家竞争优势理论,以“钻石模型”为基础,对当前合肥市高新技术产业集群的要素条件、需求条件、相关与支撑性产业以及企业的战略、结构与竞争作了全面分析。     

企业联盟:增强竞争力的新策略

传统观念把企业联盟看作是竞争的对立面,把它与串谋、市场垄断联系在一起,认为它将导致对竞争的压制,扭曲了市场竞争的正常秩序.可现实情况却是企业之间你死我活的竞争最后造成两败俱伤,使双方的竞争力都大受影响.因此企业联盟成为80年代以来全球竞争策略的一个重要内容.企业要联盟有什么样的原因和好处呢?中国企业面对全球化战略联盟大潮流该怎样应对?这些都是值得深思的问题.……     

知识共享视角下联盟组合构型对企业创新绩效的影响

全球化竞争背景下,提高创新绩效、增强行业竞争力已经成为现代企业的迫切需求。在知识共享时代,联盟组合构型成为现代企业实现知识共享、有效获取外部资源的重要路径。为探明联盟组合构型对企业创新绩效的影响,引入知识共享变量,构建反映联盟组合、企业创新绩效以及知识共享三者关系模型,以揭示三者之间的相互作用机理。研究表明,联盟组合规模、多样性和网络密度对企业创新绩效发挥正向作用;知识共享在联盟组合构型与企业创新绩效间发挥正向调节作用。因此,企业应该根据自身需求寻找联盟伙伴,加强与不同行业、不同领域企业或组织的交流与合作,以促进知识共享。同时,还要不断提高联盟成员彼此信任度,建立稳定的知识共享平台和机制。     

要防止脱离群众的最大危险,必须坚持执政为民--学习江泽民『5·31』重要讲话的体会

江泽民民志在"5.31讲话中强调贯彻"三个代表"要求的"本质在坚持执政为民","党执政后的最大危险是脱离群众"."坚持执政为民"与"党执政后的最大危险是脱离群众"是一个问题的不同侧面.我们应当深入学习、正确把握、自觉实践坚持执政为民,防止脱离群众的最大危险的重要精神,保证永远立于不败之地.     

Ascending auctions for multiple objects: the case for the Japanese design

Summary. We consider two ascending auctions for multiple objects, namely, an English and a Japanese auction, and derive a perfect Bayesian equilibrium of the Japanese auction by exploiting its strategic equivalence with the survival auction, which consists of a finite sequence of sealed-bid auctions. Thus an equilibrium of a continuous time game is derived by means of backward induction in finitely many steps. We then show that all equilibria of the Japanese auction induce equilibria of the English auction, but that many collusive or signaling equilibria of the English auction do not have a counterpart in the Japanese auction.Received: 2 September 2004, Revised: 20 April 2005, JEL Classification Numbers: C72, D44.Fabrizio Germano: Correspondence toWe are indebted to Philippe Jehiel for useful discussions and to Nicolas Vieille for suggestions in the proof of Proposition 2; we also thank seminar audiences in Athens, Basel, Beer-Sheva, Berlin, Brussels, Cambridge, Edinburgh, Exeter, Lausanne, Lisbon, London, Louvain-la-Neuve, Namur and Tel Aviv. Germano acknowledges financial support from Euopean Commission, TMR Network Grant ERBFMRXCT0055, “Cooperation and Information” as well from the Spanish Ministry of Science and Technology, Grants SEC2001-0792, SEJ2004-06319, and in form of a Ramon y Cajal Fellowship. Lovo is member of GREGHEC, unité CNRS, FRE-2810. The support of the Economic and Social Research Council (ESRC) is also gratefully acknowledged. The work was part of the programme of the ESRC Research for Economic Learning and Social Evolution.     

Going for the Gold

J. Patrick Rooney, the chairman of Golden Rule Insurance Co., has an idea that he says will curb health care spending--and make money for his company. Newt Gingrich and other congressional Republicans appear sold on it.     

A test for the too-big-to-fail hypothesis for European banks during the financial crisis

Motivated by the theoretical prediction of the opportunistic behaviour of large banks that face expected public intervention, we test a full and a partial form of the too-big-to-fail (TBTF) hypothesis. The full form of the hypothesis implies the increase in the risk undertakings and profitability of banks that exceed a certain dimension; the partial form of the hypothesis implies only an augmented risk appetite of large banks compared to their smaller counterparts. The examined area is the European banking industry, whose behaviour is observed over the first wave of the present financial crisis (2007/09). The estimation of a quadratic fit that links change in a bank’s credit risk profile and profitability retention rates with a bank’s size suggests the existence of a partial form of the TBTF hypothesis. However, a more precise, local rolling windows estimation of the size sensitivities reveals that large banks – those whose liabilities exceed approximately 2% of the country of origin’s GDP (15% of our sample) – show an increase in credit risk profile and a superior capability of retaining higher ROA scores, vis-à-vis their smaller counterparts. With the caveats of our investigation, we interpret these results as evidence of a full form of the TBTF hypothesis.