考克斯圆桌商业原则与企业发展

考克斯圆桌商业原则,突破了旧的企业伦理现,反时企业将利润作为唯一追求,强调兼顾企业、个人、社会的新的企业伦理观.考克斯圆桌商业原则体现了一种均衡的、协调的发展现和思想.     

企业伦理学的基本问题浅析

企业伦理是企业道德原则和规范的总和，它以企业伦理为研究对象，从企业经营活动所构成的关系切入，并通过澄清企业角色来界定企业的社会责任。     

论企业伦理精神中的整体性思维

以道德哲学的视角深入到企业伦理精神的深层——伦理思维,通过界定伦理思维的内涵、以及其与企业伦理的关系,全新地探讨了企业伦理思维对于构建企业化、企业道德以及建立现代企业制度的作用和意义,为现代企业伦理精神的塑造提供了价值理性和思维方式的支持。     

论企业伦理文化的影响力

企业伦理文化对提高核心竞争力,提升企业管理水平等方面都有一定的影响力。随着社会的进步,企业的发展,企业伦理文化越来越重要了。本文就企业伦理文化对企业的影响展开讨论。     

董事高管责任保险与企业商业信用

基于董事高管责任保险的公司治理观和机会主义观,以中国A股上市公司为样本,实证检验董事高管责任保险对企业商业信用的影响。结果显示：企业认购董事高管责任保险有助于提高商业信用的获取水平,支持了董事高管责任保险的公司治理观。进一步研究发现：在内控质量更高以及非国有企业中,董事高管责任保险对企业商业信用的积极影响更明显;当外部政策不确定性更大及金融发展水平越低时,董事高管责任保险对企业获得商业信用的积极作用更强。     

经济全球化背景下跨国公司企业伦理规范探析

上世纪70年代.哈佛大学商学院最一早开设了企业伦理讲座,随后,在该校极富特色的各经营管理理论的个案研究中率先引入了企业伦理问题;80年代,美国的一些商学院和短期大学将"企业伦理学"列为正式科目。全球企业伦理的概念是1996在日本东京举行的"国际企业、经济与伦理学会"第一届大会上首次提出,指人们在全球经济活动中所应遵循的共同行为准则,它是一种由多元文化传统支持的交叠共识。     

80后员工的特点与管理挑战

"圆桌论坛"已开坛两期,得到广大读者的热烈响应与支持。第二期"圆桌论坛"我们主要讨论80后青年的职业观。来自工商银行的丁韦为我们发来稿件,作为80后,思考80后的共性与特性。     

尊崇企业伦理 实现和谐共赢

今天,两岸内部审计界的同仁对共同关心的企业伦理问题展开研讨,我们感到意义重大。众所周知,作为企业之间、员工之间、企业与社会之间关系和行为的秩序规范,企业伦理曾饱受市场经济各种价值取向的冲击。在世纪之交发生的一系列经济丑闻,直接导致企业伦     

透过企业伦理强化公司治理与社会责任

翻开世界500强企业名录,一项统计使人感到震撼,20世纪80年代有五分之四从名录中消失。究其原因,有的是因战略不当而落败,有的是因高管道德等企业伦理问题消失。尤其仍在影响全球经济的国际金融危机,暴露出相当数量的企业出现了企业伦理问     

当代企业伦理管理及其未来发展趋势

自从1997年在美国堪萨斯大学召开第一届企业伦理讨论会以来，日益重视和加强管理与伦理的结合已成为一种新趋势。美国本特莱学院的伦理研究中心在20世纪80年代所作的一项调查表明，《幸福》杂志排名前100家的企业中，80％的企业把伦理价值观融合到企业日常管理活动中，93％的企业有成文的伦理准则来规范员工的行为。美国企业界甚至出现了一种新型的职位：伦理主管。据统计，美国制造业和服务业前1000家企业中，有20％的企业聘有伦理主管，其主要任务是训练员工遵守正确的行为准则，并处理员工对受贿和报假帐等可能发生的不正当行为提出质疑。目前，欧洲约有一半的大企业设有专门的企业伦理机构，负责有关企业伦理工作；在亚洲，韩国和日本的大中型企业都设有伦理研究所，专门从事企业伦理精神的教育工作。种种迹象表明：企业管理在经历了传统管理阶段、科学管理阶段和科学管理与行为科学相融合的现代管理阶段之后，目前迎来一个新阶段，即伦理管理阶段。本文试就这一趋势产生的深层依据、呈现的特点、我国企业伦理管理模式的建立以及其未来趋势进行探讨。     

市场经济条件下我国企业伦理的构建

自二十世纪八十年代以来，企业管理理论取得了突破性进展，企业伦理的研究与实践得到了蓬勃的发展。     

环境保护中的企业伦理——以吉化事件为例

当今社会中,随着经济社会的不断发展,以及企业的发展过程中,对于环境产生了极为重要的影响,为了能够实现可持续发展,企业应该勇于承担环境责任,遵守环境保护中的企业伦理。     

试析如何构建适应企业需求的会计职业道德体系

三百六十行,各个职业都有一些职业道德的要求,这是从事某个职业所要具备的基本条件.从事会计工作,就应当遵守会计人员所应当遵守的行为准则和行为规范.但是,当个人利益与企业、集体、国家利益发生矛盾时,会计从业人员是不是还能够坚持会计原则,遵守会计法律规定？现实生活中的很多案例说明,还是有不少的会计从业人员不能够做到遵纪守法.本文从企业对会计职业道德的要求出发,通过对企业伦理视角下的会计职业道德建设的分析,提出了如何构建企业所需要的会计职业道德体系的建议.     

企业伦理问题产生的原因浅析

企业伦理问题产生的原因可以从内部和外部两方面来分析。内在原因主要有 :过分追求利润最大化 ,对伦理道德的认识不足 ,企业文明建设的“一手硬 ,一手软” ;企业伦理问题的外在原因有 :信息不对称 ,某种垄断 ,权力与责任的不对称 ,法制不健全 ,地方保护主义 ,社会风气不良等。     

浅析中国企业伦理发展状况

关注企业伦理是企业在市场经济中获得利益双收的有效方法,也是社会和市场的必然要求,在现代企业制度的建立中起着越来越重要的作用。     

以商业本票为抓手 破解拖欠企业货款的难题

在1998年我国消费品市场总体上由卖方市场向买方市场转变以及商业信用机制缺失的背景下,拖欠企业货款成为中国经济运行过程中长期存在且有着加重趋势的一个痼疾。论文利用1998-2022年工业企业应收账款和金融机构人民币信贷收支表中机关团体和非金融企业存款的数据,分析了这一痼疾的成因以及商业信用机制缺失的相关效应,并在对比商业本票、商业承兑汇票和银行承兑汇票的基础上提出解决这一痼疾的政策建议。要破解中国经济运行中小微企业货款屡屡被拖欠所形成的经济循环堵点,必须加快发展以商业本票为基础的商业信用机制,为此,需要修改完善《票据法》、转变观念、坚持真实交易原则、实行资格认证制度、落实破产法和强化金融监管。     

基于环境保护的企业伦理建设浅析

基于我国企业环境污染的严重性,加强环境保护方面的企业伦理建设,提高企业与环境的可持续发展是非常必要的.因此,可以从政府和企业两方面采取相应措施,以提高企业在环境保护方面的伦理意识.     

浅议金融企业文化建设

从金融企业化建设的功用与意义入手，从经营理念、人本管理、人才队伍建设、学习型组织、企业伦理等角度，详尽阐述了建立我国金融企业化的对策及应注意的有关问题，并从加强企业化建设的角度，提出了加入WTO后，我国金融企业迎接外资金融企业挑战的企业化对策。     

以《商业银行法》规范信贷行为 提高信贷资产质量

以《商业银行法》规范信贷行为提高信贷资产质量杨崇文《商业银行法》经八届全国人大常委会审议通过，已于今年七月一日开始施行。《商业银行法》以法律的形式，规范了商业银行的经营行为，明确了商业银行的企业法人地位、经营原则和防范信用风险法律措施，对于提高信贷资...     

对东航返航事件的经济伦理思考

经济伦理是对社会现象和道德行为的经济分析,本文就东航返航事件,从企业诚信、企业伦理道德建设和社会主义义利观等方面阐述了企业要在市场竞争中生存并立于不败之地,要处理和协调好各利益相关者的关系并对经济行为提出了相应的伦理意义上的建议.