爱心奉献 助人为乐——记全国优秀志愿者、工行焦作分行员工薛陆成

“帮助别人,是一种快乐。”在工行焦作分行现金营运中心员工薛陆成的心里,有这样一则信条。而他,也用自身行动诠释了这句话。     

湖北咸宁分行：召开新入行大学生暨青年员工座谈会

为进一步加强分行领导与青年员工的交流和沟通,为青年员工搭建交流平台,增强员工凝聚力与向心力,湖北咸宁分行团委于近日组织召开了“新入行大学生暨青年员工座谈会”,副行长何进宏、工会主任徐胜民及办公室、人力资源部、公司业务部、个金部等部门负责人应邀出席,来自各支行及部室的新入行大学生及青年员工参加了此次座谈会。     

省分行团委多种形式为青年员工搭建活动平台

根据省分行团委的布置，省分行机关团委一直以丰富广大青年员工化生活，倡导青年员工积极向上，关心与支持全省农行业务发展为主旨。为了把这一主旨落到实处，省分行机关团委组织青年员工开展了形式多样的活动。     

开展读书活动 陶冶员工情操——淮北市农行召开“敬业尽责”专题读书研讨会

4月21日下午，淮北分行工会和团委联合召开了一次以“敬业尽责”为主题的员工读书研讨会。来自全行各基层营业网点和市分行机关的近二十名青年员工出席了研讨会。市分行党委书记、行长张冠军同志自始至终出席了研讨会并讲话。     

实力创造价值 激情成就未来——省分行举办全省农行青年员工座谈会畅谈职场人生

品质经营引领湖北农行发展,也必将成就湖北农行青年的职场人生。6月10日下午,省分行以“青春农行你我同行”为主题举办了青年员工座谈会。省分行党委书记、行长姜瑞斌,省分行党委委员、纪委书记、工会主席曹伯坚,省分行党委委员、     

知识论英雄 赛场竞风流——安庆市农行举办个人客户经理知识竞赛

6月28日，“安庆市农行个人客户经理业务知识选拔赛”在市分行六楼会议室举行。来自全市八县一郊及二级机构共计十支代表队的30名青年员工参加了比赛，市分行领导及机关员工观看了比赛。     

增进彼此了解 展示团队力量——马鞍山分行团委举行青年员工团队精神拓展训练

为迎接“五四”青年节，增强农行青年员工友爱互助、团结协作精神，提高全体青年员工的凝聚力，4月8日，马鞍山市分行团委组织45人前往东方红水库参加了为期一天的团队精神拓展训练。     

全省农行“赢在大堂”青年营销技能大赛圆满落幕

9月2日,全省农行“赢在大堂”青年营销技能大赛（决赛）在省分行5楼多功能厅隆重举行。省分行营业部、各二级分行和直管市支行14支代表队,共98名青年员工参加了此次决赛、省分行党委书记、行长姜瑞斌,省分行党委委员、纪委书记、     

“文明号”在这里闪光——天长市农行营业部创建“青年文明号”纪实

天长市农行营业部是安徽省农行命名的“青年明号”单位。现有员工19名，其中40岁以下的青年员工占60%。平均年龄35岁。青年员工中党员4人，团员7人；中专以上学历的员工在90％左右；有11人获得初级以上职称；1人曾经获得总行级业务技术能手，2人获得省分行先进个人，11人获得滁州市农行系统服务标兵。2003年被农总行授予“教育储蓄”先进单位，2003—2004连续两年被滁州市分行评为先进集体，连续三年效益利润实现翻番。     

爱拼才会赢——记工行福建省分行优秀共产党员 沈跃溪

闽南人常说：“爱拼才会赢。”这句话正好是工行福建省分行漳州市云霄支行富云储蓄所主管、优秀共产党员沈跃溪的真实写照。沈跃溪入党4年来，始终牢记党的教诲，保持共产党员的先进性。工作中，他恪尽职守，无私奉献，开拓进取，善于管理，用实际行动展现了一名共产党员良好的精神风貌，为云霄支行个人金融业务的发展做出了很大的贡献。他先后多次被漳州市分行和县支行评为先进工作者，获漳州市“青年岗位标兵”、”理想达标先进个人”等荣誉，近日，又被福建省分行党委授予优秀共产党员荣誉称号。     

倾情江淮 奉献农行——记巢湖市农行副行长徐伟珍

中国农业银行先进财会集体、安徽省分行“新一代”系统推广应用突出贡献奖、省分行科技应用先进集体、省分行解决2000年问题先进集体等等，这些都是徐伟珍同志和巢湖农行员工共同创下的记录，这些荣誉属于徐伟珍，更属于巢湖农行每一位员工。     

积极构建和谐银行

为及时了解工商银行股改形势下共青团组织的作用及青年员工的思想动态，确保工行股改工作顺利进行，日前，工商银行河北省分行团委在沧州市北环支行组织召开了“青年工作调研现场会”。会上，河北省分行团委书记，     

以点带面 创新培养模式——以后备骨干培养为抓手推动运行管理队伍建设

青年员工队伍是工商银行江西分行（以下简称“江西分行”）运营事业持续发展的重要力量。当前随着运营改革的不断推进,熟悉系统、精通流程、善于分析的青年人才紧缺,分行不同程度地面临运营专业人才老化、结构失衡、梯队断层等队伍建设问题。江西分行突出以点带面,在全行率先开展运营专业后备骨干培养,对运行管理专业队伍建设起到了较好的推动作用。     

对脚踏“实地”的三点思考

人们常说,年轻人做事要脚踏实地,这里的＂脚踏实地＂是指做事踏实、实事求是。对省分行机关青年员工们来说,我认为脚踏实地还有另一层含义,就是保持与基层网点的联系与互动,基层网点是省分行青年员工自身发展和提升的＂实地＂,也是体现湖北省分行竞争力的最前沿。     

福建分行开展党史知识竞赛 推动广大党员干部铭记光辉历史

近期,福建分行组织广大党员、入党积极分子、青年员工,鼓励全辖员工开展党史和党建理论知识竞赛。一是强化学习,夯实理论基础。根据本次竞赛知识范围,该行向辖内各级党组织、全体员工尤其是党员、入党积极分子下发学习资料,引导广大员工通过自学、“三会一课”、支部集中学习研讨等形式进一步夯实竞赛理论基础。     

安庆分行开展第一届“十大杰出青年”评选活动

为树立和宣传在安庆农行改革与发展中取得突出业绩的杰出青年典型,展示农行青年奋发向上的时代风采,激励广大青年刻苦学习,勤奋工作,建工立业,表彰在全市农行事业发展过程中做出积极贡献的青年,安庆分行开展了第一届“中国农业银行安庆分行十大杰出青年”的评选活动。该行成立了评选委员会,团委具体负责评选活动的组织和实施。各县支行党委高度重视,青年员工积极响应,按照层层选拔,优中选优的原则,推荐候选人。评审委员会在听取候选人基本情况和公示后,进行无记名投票,将得票数前12名的候选人上报行党委审定,最终由党委认定产生首届“中国农业银行安庆分行十大杰出青年”。“十大杰出青年”的评选无疑起到了一种旗帜鲜明的引导,促进和激励作用,同时也为青年搭建了展示自我的舞台,起到了发现人才,树立楷模的积极作用,展示了我行青年员工在农行发展中的重要作用。     

奋斗奏响 青春有为——中国农业银行贵州省分行举办2022年基层优秀青年员工线上培训示范班

为深入贯彻农总行党委人才强行战略,加速青年员工成长成才,加快青年员工职业生涯规划引领,近期,农行贵州省分行举办2022年基层优秀青年员工线上培训示范班。本次培训班突出三个优,一是通过报名制,优选参训对象。改变传统报名方式,针对入行3至10年内考核优秀的基层青年员工,通过系统提取名单,针对性开放报名权限,参训对象主动报名,二级分行筛选推荐,省分行审核录取50人,提高参训学员意愿度。二是通过模块制,优设课程专题。     

秋天的收获

六安分行胡菁菁、贡晓斌两位同志在2005年分别代表省分行参加了农总行举办的个人理财方案设计大赛和个人客户经理业务知识竞赛，为全省农行争得了荣誉，展示了青年员工不畏强手，不甘落后，追求第一，追求卓越的精神风貌。现将他们工作，学习及参赛的体会章予以刊载，希望广大青年员工勤于学习，奋发进取，在“创建学习型组织，争做知识性员工”中有所建树，不断提高自身素质，为农行的改革与发展作出积极的贡献。[编按]     

工行江苏省分行隆重举行第一届“感动工行”员工颁奖典礼

10月16日,工行江苏省分行隆重举行第一届“感动工行”员工颁奖典礼。江苏省分行党委委员、副行长夏卫阳同志宣读了表彰通报。盐城大丰支行个人金融业务部总经理娄挺等十位员工受到表彰。省分行党委书记、行长孙持平同志发表热情洋溢的致辞。     

以竞赛为契机全面提升员工素质

在5月18日全省农行青年员工业务知识竞赛中，六安分行代表队夺得了“团体二等奖”和“组织奖”两块奖牌，成为荣获两个奖项的代表队。