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在跨国企业中,来自大陆的中国人能够获得CEO的身份,可谓少之又少。在企业家里,能在创业家与经理人这两种角色间闪转腾挪、游刃基其间的,更是少之又少。而王茁就是一个。 相似文献
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一提到财务,人们往往马上浮现出的就是堆满数字瓶子底似的眼镜,刻板而不近人情;而一提到音乐.则会马上联想到优美流畅的音律,和激昂飘逸的长发。当这种天壤之别融于一身时,便催生了一种严谨而从容的职场处事观。 相似文献
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六西格玛由摩托罗拉而诞生,因通用电气而走红。但是,如果指望做上几天六西格玛,就能变成摩托罗拉或通用电气,那就大错特错了。 相似文献
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个子不太高,声音不太大,性格热情开朗,说话百无禁忌。除了那张面孔以外,怎么看起来,德国人西曼已经在中国工作了14年,在SAP公司大中国区总裁的位置上做了7年,可以算是跨国公司中位置坐得最稳当的中国区总裁之一了。而西曼的成绩,显然不能仅仅用“他是德国人”来解释。 相似文献
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本文针对我国煤炭企业的发展现状,对煤炭企业员工压力的产生原因及其影响因素进行分析.大多数企业员工的工作压力都存在共同因素,基本来源于社会、企业、家庭和个人四个方面.然而,对于煤炭企业的员工而言,职业的特殊性无形中增加了心理压力,煤炭企业实施压力管理已刻不容缓.当前,压力管理中的相关理论大多以西方企业文化为背景,各种理论从不同的侧面分析了压力的形成,需要将工作压力理论和压力管理策略科学运用到我国煤炭企业管理实践中. 相似文献
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近年来,随着我国加快发展高等教育战略决策的全面实施,高校招生规模的不断扩大,在校生人数连续几年大幅度攀升,截至到2004年底,全国各级各类高等教育在校生总数超过2000万人,居世界第一,毛入学率超过19%。2005年全国普通高校计划招生470万人,比上年增长8%。高等教育的快速发展,给高校带来机遇的同时也带来了挑战,高校按照过去的模式运转,单靠政府拨款显然无法满足需要。20世纪90年代,我国政府颁布的《教育法》和《高等教育法》中明确规定了高等院校的办学自主权,并逐步推动和建立了高等教育成本分担机制,教育经费来源渠道拓宽,信贷资金也被引入到高校的建设中来。 相似文献
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从2004年开始,我国四大国有商业银行以及12家股份商业银行都在全力以赴地推广信用卡业务,信用卡市场呈现了“井喷式”的数量增长和“火拼式”的营销竞争。本文通过对目前信用卡品牌的竞争模式以及信用卡市场大量营销模式的隐患进行分析,从而提出信用卡竞争的有效改进方式。 相似文献
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