The valuation of a firm’s investment opportunities: a reduced form credit risk perspective

This paper develops a valuation model for a firm’s investment opportunities. Given standard market imperfections, we show that maximizing the firm’s equity value is consistent with the need to include a capital charge for an investment specific to a firm’s capital structure and in excess of the investment’s market determined risk. A reduced form credit risk perspective is taken to enable a continuous time implementation. This continuous time implementation is illustrated within the paper.      

虚拟：文明演化的高级形式

数字化处理技术出现，使虚拟作为一个独立的研究领域引起人们的高度重视。虚拟作为文明演化的高级形式，克服了初级文明形式所固有的局限性，使文明进步获得了质的飞跃和崭新的推动。虚拟的世界使各种现实的想象的要素可以任意组合并得出任意效果。人机虚拟的互动结构对于开发人的潜能，满足人的复杂多样的需求具有巨大的作用。人们应有效地利用虚拟的文明形式达到自己的目的。数字化处理技术可任意分割组合的特点和优点，使它成为文明进步最典型的表达形式，在高新技术领域和经济领域得到广泛应用并取得显著成效。     

WPS的使用技巧及疑难问题分析

用简明扼要的语言对WPS使用中的具有代表性的疑难问题进行了分析、解答，并介绍了几点很有实用价值的使用技巧。     

商务英语阅读图式构建策略

图式理论是目前商务英语阅读教学研究的热点。文章以图式理论为理论背景，在分析图式输入对商务英语阅读重要性的基础上，从内容图式、形式图式、语言图式三方面提出了商务英语阅读图式构建策略。     

一种新的经济组织形态——产业联盟

产业联盟作为产业集群动态演化与创新的结果和新的趋势，将产权独立、跨越不同地区有密切关联的企业和组织联系起来，形成一个持续创新的竞合组织，不但实现了一些特定集群效应，而且在更高层次上使空间要素和资源的配置由混沌到秩序、由分散到聚集。产业联盟以其特有的稳定效应和持续创新效应，特别适合转型时期我国经济组织形态，并且通过山西磁性材料产业联盟的实证研究，揭示了有关产业联盟的特征及其运作规律，认为产业联盟可以作为我国现阶段产业经济组织形态的重要补充形式，与其他产业经济组织共同推动我国的区域经济发展。     

农村敬老院室内公共空间形态探索——以四川遂宁地区敬老院为例

通过对四川遂宁地区敬老院的实地调研,以老年人建筑的空间构成模式和特征为核心,围绕交通空间、活动空间、就餐空间、办公空间这4类公共空间类型,对农村敬老院的公共空间特性进行分析。针对现状存在的问题,探讨并提出对现有的农村敬老院建筑室内公共空间的改进措施,适当调整各类空间的功能配置,提出空间的利用率,以便更好地满足老年人的生活需要。     

第五次全国人口普查表长表抽样方法

20 0 0年第五次全国人口普查首次采用了普查表长短表技术。论述了人口普查长短表技术的特点、组织实施方法、长表抽样方法以及长表抽样误差分析     

组织认同研究述评及展望

组织认同(organizational identification)在西方已成为组织行为研究的重要概念和关键变量,而我国对这一领域的研究还刚刚起步。有必要对组织认同的概念内涵进行辨析,并对组织认同的前因和结果变量以及组织认同的类型进行系统研究。还要对我国组织认同研究的初步成果进行系统回顾,并提出我国组织认同研究的发展方向。     

基于知识经济的企业经营方式与营销渠道的变革

知识经济是建立在知识和信息的生产、分配和使用基础之上的经济形态。在知识经济条件下 ,企业经营方式和营销渠道出现了新的变化 ,把握这些新变化并改进我国企业经营的渠道策略 ,有利于企业实现“走出去”战略目标。     

组织模块化及其挑战:组织形态演进的思考

本文基于现有研究,分析了组织形态从家庭作坊到工厂组织,再到公司制组织,并最终进化为模块化组织的演进历程,认为资本增值性、技术进步、市场因素(需求、贸易、竞争)、交易费用和新经济元素(信息技术、互联网络、知识资本)等因素影响并推进着组织形态变迁,并最终催生了模块化组织。其中,技术进步是组织形态向模块化组织演进的关键动因。技术模块化引起的价值链解构、竞合机制的形成、顾客直接参与价值分配是模块化组织价值释放效应的表现,这将使以交易费用为理论基石的传统企业组织理论受到挑战。