破解“三农”问题之关键：促进农民分工、分业和有效转移

一、以人为本，提高人的素质是促进农民分工分业和有效转移的根本。“三农”问题的核心是农民问题，农民问题的核心是减少农民，减少农民的核心问题是提高人的素质。大力实施以人为本的人力资源开发战略，千方百计提高广大农民的自身素质，变人员包袱为人力资本，是解决“三农”问题的根本所在。面对当前的形势和问题，主要应从农民的智能、体能、技能“三能”方面做好三篇大文章。     

着力培育电信行业信用体系的相关对策

近年来，我国电信业在持续快速发展的同时，行业也因竞争过度、企业自我约束机制失灵而引发诚信危机，受到全社会的普遍关注，这也是目前电信运营业在改革和发展中面临的深层次问题。因此，我国电信业有必要对近年来的改革与发展进行必要的反思，总结和吸取经验教训，关注当前电信业出现的问题，更重要的是着力培育和健全电信行业的诚信体系，在全行业树创诚实守信的风尚，对我国电信业的持续健康发展具有十分重要的意义。     

农村信用社的人力资源管理工作应同时具备行政职能和战略职能

目前农村信用社的人力资源管理_T作只是履行人员年度考核、办理人员调动、管理人事档案等传统的简单行政职能，还没有提升到人力资源开发利用，协助企业改组和业务流程设计及开发产品参与竞争、企业文化建设、人才测评、资薪激励制度、利用外脑等为核心的前瞻性的战略职能上来，不利于农信社的发展。随着经济体制改革的不断深化，现代的人力资源管理工作具有了崭新的内容，一切与职员队伍建设有关的事宜，皆属人力资源管理之列，而人力资源管理必须为企业资产增值服务，在企业的各项管理中，最终是通过对人事的管理达到改变革创新的目的。     

浅析曹操的成功

三国风流人物曹操，由一个小县尉起家的人，为什么能成为一方霸主呢？这必然是内因和外因的结果。该文从内因出发，对曹操的过人之处进行剖析和探讨，寻其成就一番霸业的主要原因。曹操机智灵活的应变能力，自信乐观的精神气质；他虚纳谏胸襟；他那唯才是举的用人制度等等；他这种站在人才的角度上考虑问题的思维方式，都充分向世人阐述他的管理才能，时至今日他的这些素质还不断房主智慧的光芒。     

高职学生管理工作的分析与探索

高职学生管理工作应多用欣赏鼓励，培养学生乐观自信的心理；引导学生自教自律，实现自我管理；提升学生的人文素质，促进其“精神成人”；加强学生生涯管理，确保其持续发展。     

198生活 时尚

一个城市、一个区域的时尚指数,反映了一个城市、一个区域的社会形态和市民素质。看一个城市是否具有吸引力、竞争力,很重要的一点是看它的时尚氛围、时尚发展水平,看它是否重视时尚街道的建设。     

点亮学生的审美之窗——音乐欣赏课的情感作用

每天,我们都会听到各种各样的声音,有舒服的,有不舒服的,几乎每个人都能区分开这两种感觉。可是有的人能舒服地陶醉其中,能从不舒服中找出问题。有的人却不能,为什么呢？我想,这与人的艺术素质有关,而艺术素质则是人的总体素质之一,它对人的修养与气质有很大作用。作为一名音乐爱好者,更重要的是作为一名音乐教师,觉得自己有责任培养学生们的艺术素养,起码要让他们有欣赏音乐的能力。[第一段]     

健康、财富和福利

在更加宽泛的视角下，新证据揭示出较高的健康水平可以带来可观的经济回报     

采用参与式农村评估方法研究农户的安全饮水和卫生健康问题——以陕西省志丹县为例

采用参与式农村评估方法,对志丹县农户安全饮水和卫生健康状况进行调查,由调研地区农户自己通过座谈、讨论、问卷等具体访谈方法,发现农村饮用水和卫生健康状况存在的问题,分析问题的成因,形成解决问题的对策措施。     

服装面料与人体健康

人们对于服装的追求已不仅仅满足于颜色的丰富多彩和款式的变化万千，而更希望服装在带来美的同时，也能带来健康的享受。但如何将服装关和健康美统一起来，很多人却未必清楚，在3月11日举办的“3·15秀美在质量”的大型主题活动中，福建省质监局的专家就服装面料与健康的问题提供了以下几点建议。