企业员工建设性越轨和破坏性越轨行为控制研究——基于社会学习理论的演化博弈模型

本文基于Bandura的社会学习理论和社会交换理论，探讨了员工建设性越轨和破坏性越轨行为的影响，通过建立企业与员工演化博弈支付矩阵和回报效用函数模型，对演化博弈系统的局部稳定性进行了分析，寻找企业对员工越轨行为的最优控制均衡点，最后从影响因素研究着手，提出了企业员工越轨行为的控制策略，以减少越轨行为的消极影响和增强员工越轨行为的创新作用。     

进口业务中一些贸易实务分析

2020年初新冠肺炎疫情影响了全球贸易环境.对于进口贸易实际操作,本文从信用证项下多种融资方式的运用、集装箱运输应该注意的问题、海运提单的实际效力、支付方式的灵活多样性、进口合同的滞期费条款以及签订中应当注意的一些问题等做出了新的阐述.明确各方的责任和利益,控制好风险,提前了解各种细节,达到信息和交易的基本对称,进口业务中的盲点和难题都是可以破解的.     

积极参与数字税领域的规则制定

近年来,为应对数字经济下的税收治理挑战,多国采取设立新税种、调整企业所得税制等方式,其中以征收数字服务税为代表。OECD则在积极协调各国,共同应对经济数字化下的税收治理挑战。“十四五”时期,建议密切跟踪国际数字税的发展动向,积极参与G20/OECD“双支柱”方案制定。     

新常态下企业财务管理创新动因、初始条件与策略研究

随着中国经济发展进入新常态,带来了一系列经济发展变化,新时代对企业的规范运作提出了更高的要求.企业财务管理作为现代企业管理的中心,必须适应经济发展和企业改革的要求,实现创新变革.许多企业在新时期的财务管理工作做得不到位,这就要求企业加强财务管理的研究与思考;抓住新经济形势的关系,采取合理措施,改善财务管理的效果.     

浅谈西方行政学说史六大理论

从威尔逊发表《行政学研究》提出行政与政治二分至今已将有一百多年的历史,形成了多学科相互交叉、相互渗透的综合学科。文章通过对西方行政学说史的发展背景和主要的观点的研究,以及产生的主要成果对西方政府的行政效率的经验,可以借鉴和吸收西方发达国家政府行政管理成功的经验和方法以及行政学的学术理论。对我国社会主义现代化建设的过程有很大帮助。     

中美贸易关系对汽车行业的影响及对策探讨

经济全球化发展,中美两国贸易联系日渐紧密,相应的贸易冲突也在不断加深。新一轮中美贸易争端于2018年6月正式拉开序幕。近些年来,我国汽车行业处于快速发展阶段,然而在汽车零部件等方面一直处于顺差状态,在中美贸易摩擦加剧的背景下,我国汽车行业必然会或多或少承受一定的影响。本文在剖析中美贸易争端对汽车行业的影响的基础上,基于中美贸易关系的视角,提出了我国汽车行业的应对策略,旨在进一步促进我国汽车行业的发展。     

服务型领导对辱虐管理的作用机制——基于道德许可理论的视角

以利他、服务和谦卑为特征的服务型领导受到学界的广泛关注,但服务型领导在"暖心"行为后从事的偏差行为却较少得到重视.基于道德许可理论,采用多时点配对数据进行统计分析,结果表明,服务型领导通过心理权利的中介作用对辱虐管理产生正向影响,领导行为一致性是服务型领导催生辱虐管理的"门阀":当领导行为一致性较高时,服务型领导会滋生更多的心理权利,产生更多的辱虐管理;当领导行为一致性较低时,服务型领导通过心理权利产生的辱虐管理相对减弱.研究结论对于全面认识服务型领导理论和预防服务型领导的负面效应具有重要的参考价值.     

女性能顶半边天？——基于机构投资者持股的视角

以1999—2014年沪深A股上市公司为样本，本文首次探究高管团队性别多元化对机构投资者持股决策的影响。研究结果表明，总体上，企业高管中女性的数量和比例越高，机构投资者的持股水平越高。进一步考察发现，这一效应主要来自市场化程度较高的地区以及企业面临金融危机期间。本文的研究有助于丰富高管性别差异以及机构投资者持股影响因素的文献，同时有助于理解不同性别高管在企业发展中的作用及其制度条件。     

美对华重启“301条款”的原因及其影响

2017年8月14日,美国总统特朗普签署行政备忘录,授权美国贸易代表根据美国《1974年贸易法》第301条,在技术转让、知识产权、创新领域对中国的贸易行为展开调查。本文从"301条款"的特点来分析此次"301调查"的原因以及中国的应对之策。