要闻

我国将为高技能人才提供50个公共实训基地，央行征信系统已覆盖全国 个人信用档案达5.33亿个，我国将大力推进劳动用工备案制度的建立和实施，我国外贸总额连续5年增幅超过20%，扩大内需成今年突出任务，铁路第六次大提速4月18日实行2006年投资1550亿，2007年多项税制改革纳入工作日程，[编者按]     

关于高技能人才及其产学合作培养模式的思考

所谓高技能人才就是指高级工、技师和高级技师等技术应用性人才,高等职业教育的主要任务是培养高技能人才,通过产学合作人才培养模式,全力培养高技能人才是新时期我们面临的重要任务。只有通过多形式、多角度、多层面实施产学合作人才培养模式,才能培养适应社会需要的高技能人才。     

高职旅游教育人才培养模式现状的主因素分析

本文基于旅游类高技能人才短缺的问题,对北京地区部分高职院校人才培养问题进行抽样调查,对其数据进行分析,寻找影响旅游高等职业教育特征的主因素,通过对主因素的分析思考,提出解决问题的对策,为同类高职旅游院校的人才培养模式提供值得借鉴的范式.     

郭声琨：突出重点 全面做好2007年各项劳动保障工作

2月13日，全区劳动和社会保障工作会议暨先进集体先进个人高技能人才表彰大会在南宁召开。自治区党委副书记、自治区常务副主席郭声琨出席会议。     

擦亮“中国制造”——宜昌高技能人才队伍建设调查

5月10日，在宜昌市第一届优秀高技能人才选拔中脱颖而出的10人，将踏上前往广西观光旅游的列车，而这次出游的费用将由政府部门承担。宜昌市劳动和社会保障局局长苏开美亲自到火车站将10名高技能人才送上列车。     

不拘一格育人才——长沙电业局培养高技能人才纪实

这是一个令人难以置信的变化：2005年底，长沙电业局在职员工2577人。其中高级技师3人，技师83人。高级工662人，高技能人才比例62．29％，在湖南省电力公司供电企业中排名靠后，生产和经营一线骨干出现了“断层”现象，结构性缺员严重。然而，到了2008年，该局首席（工程、技）师30人，“双师型”人才52人，高级技师26人，技师217人，高级工1300余人。高技能人才比例90％以上，在省公司系统跃居第一。“奇迹”的背后，靠的是长沙电业局另辟蹊径，创新培训理念和培训机制，改进培训方式，整合培训资源，深入推进大规模的员工培训。     

全国首届割胶工技能大赛在海南举办

为贯彻落实党中央、国务院关于加强高技能人才和农村实用人才队伍建设的有关精神，加快割胶高技能人才培养，提高我国天然橡胶割胶技术水平，促进我国天然橡胶产业持续健康发展，农业部于2008年3月10日-11日在海南省海口市举办了全国首届割胶工技能大赛。农业部副部长高鸿宾给大赛发来书面讲话。劳动和社会保障部给大赛发来贺信。     

河北省中小企业高技能人才激励的特点及对策分析

一、高技能人才在建设沿海经济社会发展强省中的重要地位和作用 高技能人才是各行各业产业大军的优秀代表,是技术工人队伍的核心骨干,是整个人才队伍的重要组成部分.2005年河北省政府制定下发了<关于大力加强高技能人才队伍建设的意见>,明确了全省高技能人才队伍建设的目标、任务和措施.     

焦点信息

财政资金优先支持大领域；支票2007年6月底将可全国流通；国家将建世界一流高科技园区；中小企业联姻欧盟 经济合作再现生机；钢材等生产资料价格全面下降；中国高科技高成长50强企业出炉；政府将推动风险投资进入中小企业；居民消费跌至历史新低；国家拟规定高技能人才可推迟退休时间；[编者按]     

试论校企合作培养高技能人才

一、引言 职业技术学校所培养的学生要服务社会、紧贴市场;而用人企业需要有技能、动手能力强的员工,如何能使二者达到双赢,校企合作是现如今最实际、最能达到理想效果的一种操作模式。对于高级技工学校来说,校企合作更是不可或缺的基础条件,它是培养高技能人才的有效途径。