董事高管责任保险能否抑制公司违规行为?

本文研究董事高管责任保险的引入对公司违规行为的影响及其作用机制。利用2007—2017年上市公司的数据，实证研究发现董事高管责任保险的引入能够抑制公司违规行为。在内部控制质量较差和机构投资者占比较低的企业中，董事高管责任保险对公司违规行为的抑制作用更为显著。董事高管责任保险和内部控制以及机构投资者的交互效应也能显著抑制公司违规行为，这说明董事高管责任保险在治理水平较差的公司中能够发挥“监督效应”，而且还能与公司自身的内部控制和机构投资者治理机制联动共同抑制公司违规行为。此外，董事高管责任保险通过降低企业信息不对称风险来抑制公司违规行为。     

伊利集团三次股权激励方案的分析及启示

2005年12月31日,中国证监会颁布了《上市公司股权激励管理办法》(试行)由此,股权激励在我国上市企业管理中拉开序幕。此后证监会对《上市公司股权激励管理办法》进行了多次修订,股权激励作为稳定和激励公司高管及员工的激励机制,在我国上市公司管理中得到了广泛应用。2014年6月20日,为规范市场上参差不齐的激励机制,证监会发布了第33号公告《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》。     

资产重组中新增固定资产的计价方法及优化

近些年来,社会主义市场经济发展迅速,经济体制改革步伐加快,市场环境发生了翻天覆地变化,在此背景下,公司固定资产增加渠道也随之发生了显著变化,公司原固定资产计价方法受限制滞后性,无法满足新时期公司财务管理和会计核算实际需求,不利于公司发挥新增固定资产利用价值。为保证公司资源优化配置和高效利用,如何选择符合我国基本国情,并满足我国现阶段财务管理和会计核算要求的新增固定资产的计价方法,是当前我国与市场经济相关人员重点思考课题。     

预计一季度房企销售额增速整体放缓

【点评】据业内人士分析,部分一线梯队房企销售额增速放缓,主要与销售均价下降有关。以中国恒大为例,2020年1月实现合约销售额约405.5亿元,同比下降6.07%;实现合约销售面积约449.8万平方米,同比增长16.02%。报告期内,公司合约销售均价为9016元/平方米,同比下降23.11%。也有部分房企销售额环比增幅较大。以碧桂园为例,2020年1月,连同合营公司和联营公司,共实现归属股东权益的合同销售金额约329.2亿元,同比减少0.44%。归属公司股东权益的合同销售建筑面积约379万平方米,同比减少0.89%。不过,权益销售金额环比增幅达166.34%。另外,部分中等规模房企销售额同比增长幅度较高。     

凤登环保公司阿米巴绩效管理设计

浙江凤登环保股份有限公司运用阿米巴管理理论,科学划分阿米巴经营单元,设计适用于提升公司经营管理决策的阿米巴经营单元体系。完善阿米巴经营单元报表体系,包括经营单元价值核算表、个人价值评估表和价值分配表。借助于ABC理论,选择合理成本动因,准确核算阿米巴经营单元成本。以阿米巴单元成本为依据,合理制定内部转移价格。在阿米巴系统整体设计基础上,进行机栽设计需求分析,开发、测试阿米巴管理信息系统并正式上线运行,实现阿米巴经营数据实时查询和精细化管理,为公司战略决策和经营管理决策提供准确、及时信息,提高公司经济效益和核心竞争力。     

杭州H公司盈利能力分析及对策

盈利能力是企业赖以生存的首要目标,客观准确地对企业盈利能力评价,是投资人、债权人、其他企业利益相关者的要求,同时也是企业管理者的要求。通过对盈利能力的分析,能够了解企业的真实的财务状况的运营情况,为治理层提出指导性建议;增强管理层分析问题和解决问题的能力;帮助投资者做出正确的投资方案及让国家政府和社会公众更好地了解及监督企业的发展。本文以杭州H公司为研究对象,对其盈利能力存在的问题进行分析,找出影响企业盈利能力的因素,最后对企业整体盈利能力管理提出有效的解决方案。     

大数据背景下网约车公司风险管理案例分析——以Ａ公司为例

基于“大智移云区块链”的背景下，网约车市场也迎来了热潮。通过对Ａ公司进行案例研究，分析Ａ公司的风险管理现状并对其进行风险机制的完善。     

高管薪酬、董事会治理与分类转移

本文研究了高管薪酬和董事会治理对分类转移的影响。研究表明,货币薪酬会诱使高管向上转移利得,股权激励和缺乏区分度的薪酬制度会诱使高管同时向下转移费用和向上转移利得;而勤勉、独立和两职分离的董事会能够在一定程度上识别并抑制这两种不同方式的分类转移;但董事会对分类转移的抑制程度小于高管薪酬对分类转移的诱发程度。进一步地,良好的市场、法制和媒体监督环境能够有效缓解高管薪酬对分类转移的诱发作用,而董事会能够有效弥补法制建设和媒体监督不足导致的分类转移治理缺陷,并在较高质量的审计环境下对分类转移发挥更强的抑制作用。本文首次结合制度背景和媒体监督研究了公司核心治理机制对不同分类转移方式的影响和原因,并创新性地对向上转移利得的程度进行了衡量,为监管部门及公司治理机制、会计准则的制定者提供经验证据。     

CLAAS二手机专家在中国的经验

"CLAAS公司在欧洲有七个二手机中心,而我和我的同事则负责向世界各地销售这些二手机。目前,中国市场是我的重点销售区域。我们一直与中国的CLAAS经销商合作,销售符合规格的二手机。"