工作过程化财务会计教学实践

文章以工作过程化财务会计课程设计成果为基石,通过银行存款增加核算实例,系统地展示了工作过程化财务会计教学实践,文章不同于其他研究成果的鲜明特点有：第一,基于财务会计工作过程化,以教学做一体化理念融会贯通教学活动。第二,提出达成职业能力目标的靶式训练法。第三,通过靶式训练将教师讲解示范、学生分组沙盘训练有机结合,为工作过程化财务会计课程教学实践提供一条新的路径。     

后危机时期HR需要前瞻性

王永丽副教授:五位专家来自各行业,大家认为,后危机时代人力资源管理的重心发生了哪些转变?金鉴先生:我所从事的行业是纺织行业,该行业的出口总量占中国出口总量的60%左右。2008年金融危机出现     

依托资源优势打造“中国薯都”——内蒙古乌兰察布市马铃薯产业发展研究

乌兰察布市提出打造"中国薯都"的目标,然而2011年,马铃薯滞销,从马铃薯的生产、加工、营销、消费等环节分析其原因,进而提出有借鉴的对策。     

自然科学类学术期刊生存与发展的两点思考

讨论了自然科学类学术期刊的生存路线、创收途径和发展基础。就期刊与数据库、出版模式等问题，进行了阐述。提出期刊要有自控网站，在保障自身利益的基础上，再与商业数据库进行有偿合作。同时，可采取主要由第三方付费的出版模式，但前提是要有高质量的精品期刊。     

家庭友好政策的研究评述与实施现状探讨

随着现代经济的发展,越来越多的员工面临工作家庭冲突的问题,这些问题已经不同程度地影响了员工在工作中的表现.为了解决这种现状,越来越多的企业开始推行家庭友好政策,希望通过帮助员工平衡工作家庭事务,提高工作绩效.但是家庭友好政策应该包含哪些内容？实施效果如何？大多数企业管理者对这些问题还没有比较清晰的认识.本文基于目前国内外研究成果,从概念、内涵、作用机制等几个方面对家庭友好政策的研究进行梳理,并结合作者对国内59位企业管理人员及员工的访谈结果,了解目前中国企业推行家庭友好政策的情况,为我国企业如何实施家庭友好政策提出合理化建议,对家庭友好政策理论的未来研究趋势和应用问题进行初步探讨.     

中小企业人力资源管理外包的风险和控制

知识经济时代,人力资源管理外包已成为一种新兴的企业管理模式,并被越来越多的国内中小企业所采用。在利用人力资源管理外包提升企业核心能力的同时,如何有效控制风险,也成了现代企业需要迫切解决的难题。本文在研究国内中小企业人力资源管理外包的驱动因素基础上,探讨了中小企业人力资源管理外包的潜在风险以及相应对策。     

智能电能表防窃电技术研究

近几年,我国经济发展迅猛,工业用电和生活用电的需求大大增加,因此,电能的调控将十分的关键,最直接的反馈就是电能的计量工作,在此基础上,许多专家、学者在对防窃电技术上进行了深入研究,针对的改进开发新型电能表。与传统电能表相比,这种智能电能表大大的降低了窃电事件,更加稳固了产品性能,从而尽可能的减少了国家的损失。     

网民心理分析及疏导策略

当下,网络媒体的影响力已经渗入到社会政治、经济和文化生活等诸多方面。每当出现焦点事件,都会引起网民的强烈反响,如何正确引导网络舆论已经成为一个重要的课题。     

江北征地办开展创先争优活动

江北区征地办公室积极落实市、区委在基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的要求．做到组织领导到位、工作部署到位，切实把创先争优活动抓实抓好。