莫让下级“揣摩”你

前不久,一位领导到基层检查工作,午饭安排在县城宾馆。那位领导对陪同的同志吩咐：＂晚饭就在机关食堂,饭菜和大家一样。＂可晚饭依旧安排在宾馆,惹得那位领导火冒三丈。其实,在基层经常听到类似的事,     

破办公楼折射“穷政府富百姓”的执政理念

河北大名县政府大院大部分是上世纪五六十年代建的，在大名流传着一句话：“最好的房子是学校，最高的大楼是医院，最破的房子是县委县政府大院。”“再穷不能穷教育”，作为国家级贫困县，在教育方面投入了大量人力物力。大名县所有学校全都摆脱烧煤取暖。小学入学率达100％，初中入学率达98％以上。把有限的资金，用在了最需要的刀刃上，这样的实际成绩，相信没人怀疑这是在作秀。     

教育改革应当直面“钱老之问”

<正>全社会高度关注的《国家中长期教育改革与发展规划纲要(2010—2020年)》,已经向全社会公开征求意见,新"教改"方案提出"优先发展,育人为本,改革创新,促进公平,提高质量"的20字工作方针,首次明确地把育人为本、     

该以什么方式“给祖国拜年”

1月15日，教育部发出通知，要求全国各级各类学校于春节期间组织学生参与“给祖国母亲拜大年”活动。拜年网页的内容设计为：一拜壮美河山，二拜炎黄始祖，三拜历代英杰，四拜革命先烈，五拜英雄模范，六拜亿兆黎民。     

防范食品安全隐患不是侵害消费者权益的借口

一份刚出炉的《武汉餐饮行业经营规范》成了注的焦点。“餐饮企业有权谢绝消费者自带酒水、酒水收取服务费……”在由武汉餐饮业协会、武汉汉市个私协召开的新闻发布会上，看到上述条款，媒体记者关有权对自带市消协和武参加发布会的十多名媒体记者面面相觑，有媒体记者当即发问：“这是中消协多次炮轰过的霸王条款，为何能成为武汉餐饮行业的规范？”对此，武汉餐饮业协会有关负责人在回答记者提问时表示，禁止自带酒水主要是为防范食品安全隐患。     

减薪靠制度而非“良心”

受到全球金融海啸冲击,内地中央企业高层掀起的减薪潮也刮到地方国有企业。据香港《文汇报》报道,上海国资委相关人士透露,上汽集团、电气集团、百联集团、锦江国际、东方国际集团、国际港务集团、广电集团、纺织集团、中铝上铜公司9家上海国有大型企业高层将率先带头减薪,     

个税起征点频繁调整并非好事

各界呼吁已久的个税起征点上调问题，已经取得实质性进展。近日，记者获悉，财政部和国税总局起草的有关上调个人所得税免征额（即通常所说的个税起征点）的方案已经上报国务院。个税调整有可能超越常规程序在年内就出台，此次个税起征点可能由现在的2000元提高到2500元。（《重庆商报》11月30日）     

国泰君安天价薪酬背后的制度缺陷

2008年以来，由于A股巨幅下挫、交易量急剧下滑，“靠天吃饭”的国内各大券商纷纷采取降薪、裁员方式来应对此轮熊市。然而就在这样的背景下，国泰君安证券却大幅提高薪酬及福利费用至32亿元，较年初预算数增长57％，按照国泰君安3000多人的员工计算，平均每个人的收入达到了让同行瞠目结舌的100万元。     

没收违建住宅为保障房一举多得

河北石家庄日前出台《关于加快保障性安居工程建设的实施意见》,在全国率先出台了将强制没收违规建设的住宅用房作为保障性住房的新举措。假如能将违建住宅“招安”,并纳入保障房体系,不仅可以减少社会资源的浪费,从制度上、从根本上遏制违法建筑,而且可以快速有效地增加保障性住房的供给。在我看来,这种做法一举多得,值得推广。