国有企业人力资本产权结构分析

国有经济是我国国民经济最重要的组成部分,占有主导地位。国有企业代表着国有经济的希望和未来。国有企业的低效率从表面看源于产权不明晰、没有人格化,这一方面导致企业职工责任不明,对企业资产的关切度不够,缺少生产积极性,也不会去努力提高生产效率;另一方面,产权模糊也损害了交易活动,阻碍交换行为的发生;使人们难以通过交换行为来提高经济效率。此外,运行委托代理方式分散产权的方法,也因委托。一一代理链条过长,难以达到初始目标,不能有效解决企业低效率问题。但是,我认为,国有企业的低效率问题更深层的原因,是由于人力资本产权没有受…     

党员责任区的管理学意义

党员责任区是党支部工作的一项重要内容,是企业或行业基层党组织根据其特点,围绕完成生产经营任务,发挥党员先锋模范作用的一种有效形式。通常根据党员不同的工作岗位、个人能力和活动范围,把需要党员承担和完成的各项工作任务有机地结合在一起,以责任制的形式落实到每个党员,从而形成以一个或几个党员为主体,以一定数量的群众为对象,以一定区域为活动范围的党员责任区。在责任区内,党员以自己的模范行为,具体地教育、影响、带动周围的群众完成各项工作任务,实现两个文明建设的要求。党员责任区可以按党员所在的车间、班组、科室为基本区域划分,也可以根据党员周围群众的人数、工作任务量划分,还可以根据党员的不同职务层次划分。党员责任区的责任一般包括以下内容：基层党组织的思想建设和组织建设;经济和业务工作;政治思想工作和群众工作;精神文明建设：党组织和行政组织分配的其他工作。党员责任的确定,采取个人申请和组织讨论确定相结合的方法。责任确定后,由党支部同每个党员签订责任书。     

基于生产战略的先进制造技术选择

企业引入先进制造技术后未能取得预期效果,既和引入后的实施有关,也和引入的先进制造技术不合适有关.影响先进制造技术选择的因素很多,本文仅就生产战略与先进制造技术的关系进行了探讨,指出企业应根据竞争战略确定生产战略,进而根据生产战略选择合适的先进制造技术.     

集团总部的价值创造

随着国内企业的规模扩张和产业多元化发展，企业集团日益普及，集团总部存在的意义及其功能定位也成为管理者与学者们共同关注的焦点问题。理论上，集团总部的存在可以通过资源整合和战略协同提升整体运作效率、创造价值，但在实践中，集团总部却往往使价值破坏者侵蚀整体价值，甚至会使优秀的子公司丧失原有的竞争优势。对此，我们认为应从集团总部的功能定位入手，探寻其创造价值的基本途径。     

奥运会对举办城市的影响研究

本文结合以往奥运会举办城市的实际,分析举办奥运会对举办城市的影响,既包括经济影响,也包括带来的社会影响。奥运会对举办城市的影响是积极的,但同时也带来一些问题,如何扩大积极影响,解决它所带来的一些问题是北京急需考虑的。     

先进制造设备维修方式探讨

随着现代科学技术的迅猛发展 ,出现了集机械、液压、电子等技术为一体的先进制造设备。由于无法避免的因素 ,设备有时会出现各种各样的故障。本文将在探讨传统维修方式的基础上 ,提出适用于先进制造设备的维修方式。     

先进制造技术与生产流程的协同性研究

制造系统的有效性需要通过先进制造技术与生产流程的合理匹配来体现。在分析各种先进制造技术与生产流程相互关系的基础上,提出了协同度的概念,并给出了其计算方法。     

基于聚类分析判别函数的神经网络评价模型研究

本文是在对于企业成长质量模型的评价指标因子分析的基础上，对所研究企业进行聚类，对每一类中企业因子得分的均值排序确定该类的优劣性；并且用BP神经网络计算出惟一的判别函数，作为企业成长质量的评价模型，根据所查到的文献资料，尚未见用此方法惟一确定判别函数的先例。     

我国航天企业股权结构研究

目前我国航天企业面临的一个主要问题就是还未形成以现代企业制度为基础的公司治理结构。本文对我国航天企业公司股权结构问题进行了分析，并借鉴国内外股权结构理论研究成果，探讨了完善我国航天企业股权结构的对策措施，为发展我国航天产业提供决策建议。